❗ Готові до перевірок?
ОНОВЛЕНО — Професію: Підвищення кваліфікації з ВО — із Сертифікатом держзразка
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
МВ
Мануілова Вікторія Олегівна
12.05.2025 | 14:02
Відповідь надано
Виконання обов'язків головного бухгалтера директором без доплати: можливості
Чи може директор виконувати обов'язки головного бухгалтера без суміщення посад і додаткової доплати, якщо це передбачено в посадовій інструкції? Які є варіанти оформлення виконання обов’язків головного бухгалтера директором без суміщення посад та доплати…
ДК
Дарія, консультант
експерт
12.05.2025 | 22:54
ГА
Галина
12.05.2025 | 14:02
Відповідь надано
Прийом на роботу демобілізованого працівника з відстрочкою через здоров'я
як прийняти працівника який демобілізований через стан здоровя йому надана відстрочка на рік часу…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
13.05.2025 | 12:30
ДА
Дар’я
12.05.2025 | 13:57
Відповідь надано
Різниця між загальним трудовим стажем і лікарняними виплатами
В чому різниця між Загальним трудовим стажем і стажем на виплату лікарняних…
ДК
Дарія, консультант
експерт
12.05.2025 | 22:51
НП
Павленко Наталія Миколаївна
12.05.2025 | 13:57
Відповідь надано
Право на соціальну відпустку для працівника з дітьми: нюанси
Добрий день. На підприємстві є працівник чоловік у якого від першого шлюбу 2 дитини до 15 років (розлучений) в цивільному шлюбі 1 дитина. Чи має він право на соц відпустку на дітей? Свідоцтва про народження дітей не надавав…
НК
Наталія, консультант
експерт
13.05.2025 | 13:10
ОЛ
Ольга Іванівна
12.05.2025 | 13:56
Відповідь надано
Визначення маршруту відрядження для дистанційного працівника: рекомендації
Добрий день. Якщо працівника працює дистанційно (згідно ТД) і його відправляємо у відрядження, підкажіть, будь ласка, як коректно указати в наказі маршрут:
1. По-факту з якого міста їде працівник і куди повертається, наприклад, Львів-Краків-Львів чи
2. Указувати…
1. По-факту з якого міста їде працівник і куди повертається, наприклад, Львів-Краків-Львів чи
2. Указувати…
ДК
Дарія, консультант
експерт
12.05.2025 | 22:47
НП
Павленко Наталія Миколаївна
12.05.2025 | 13:52
Відповідь надано
Процедура розбронювання військовозобов'язаних працівників на підприємстві
Добрий день. На підприємстві є 4 працівники військовозоб чоловіки. Двоє з них заброньовані у інших відстрочка. Але один з тих у кого відстрочка звільняється. Що робити в такому випадку з заброньованими працівниками і чи можуть автоматично розбронювати одного з заброньованих…
НК
Наталія, консультант
експерт
23.05.2025 | 18:42
ПН
Пузько Н.В
12.05.2025 | 13:50
Відповідь надано
Вибір документа для звіряння з ТЦК: військовий квиток чи е-ВОД
Який документ (копію) краще надсилати при звірянні з ТЦК:
- військовий квиток
- е-ВОД?
07.05.2025 пройшов ВЛК, придатність до служби відображена тільки в вновь згенірованому е-ВОДі…
- військовий квиток
- е-ВОД?
07.05.2025 пройшов ВЛК, придатність до служби відображена тільки в вновь згенірованому е-ВОДі…
ТК
Таміла, консультант
експерт
12.05.2025 | 17:19
ОЮ
Юрчик Ольга
12.05.2025 | 13:47
Відповідь надано
Правила оформлення додатків до колдоговору про спецодяг та засоби
Як правильно прописати додатки до колдоговору щодо безоплатної видачі спецодягу, спецвзуття, А також про мило, миючі засоби. Де прописані точні цифри щодо норми видачі та зношування…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.05.2025 | 11:55
МА
Марія
12.05.2025 | 13:41
Відповідь надано
Переміщення працівника під час мобілізації: можливості та обмеження
Є наступня ситуація.
Працівник мобілізований. За ним зберігається його посада. Але через структурні зміни ШР є необхідність людей з такими посадами як у мобілізованого перевести в інший структурний відділ. Чи можливо таке переміщення в період його мобілізації…
Працівник мобілізований. За ним зберігається його посада. Але через структурні зміни ШР є необхідність людей з такими посадами як у мобілізованого перевести в інший структурний відділ. Чи можливо таке переміщення в період його мобілізації…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
12.05.2025 | 19:48
НА
Наталья
12.05.2025 | 13:35
Відповідь надано
Підвищення розряду волочильника: дотримання кваліфікаційних вимог необхідне
Доброго дня.
Чи правомірно підвищувати розряд за професією "волочильник дроту" недотримуючись кваліфікаційних вимог Довідника кваліфікаційних характеристик професій працівників…
Чи правомірно підвищувати розряд за професією "волочильник дроту" недотримуючись кваліфікаційних вимог Довідника кваліфікаційних характеристик професій працівників…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
12.05.2025 | 19:44
МА
Марія
12.05.2025 | 13:34
Відповідь надано
Перенесення днів відпустки: правильні дії та оформлення документів
Добрий день
1. підкажіть, будь ласка, графіком визначено працівнику відпустку всі дні в червні місяці, працівник зоче взяти чатсину, про що пише в заяві. кілька днів просить перенести на липень. Чи правильні мої дії: в наказі прописати, що решта днів переноситься на липень…
1. підкажіть, будь ласка, графіком визначено працівнику відпустку всі дні в червні місяці, працівник зоче взяти чатсину, про що пише в заяві. кілька днів просить перенести на липень. Чи правильні мої дії: в наказі прописати, що решта днів переноситься на липень…
ДК
Дана, консультант
експерт
13.05.2025 | 10:24
РС
Романік Світлана Володимирівна
12.05.2025 | 13:28
Відповідь надано
Видача наказу по догляду за дитиною: важливі нюанси
Працівниця перебує у відпустці по догляду за дитиною до 3-х років під час якої вона народила другу дитину, їй було надано вже відпустку пов'язану із вагітністю і пологами, чи потрібно піля неї одразу видавати наказ по догляду за другою дитиною до 3 років, чи цей наказ вже…
ДК
Дана, консультант
експерт
12.05.2025 | 14:08
ТЕ
Тернопільська обласна філармонія
12.05.2025 | 13:28
Відповідь надано
Розрахунок днів відпустки для працівниці з лікарняним та інвалідністю
Вітаю
Працівниця має лише щорічну основну відпустку 24 к.д. Її робочий рік 14.03.2024-13.03.2025 р. Вона була на лікарняному з 15.11.2024 р. по 15.03.2025 р. і отримала інвалідність ІІІ групи з 24.04.2025 р. У червні 2025 року йду у відпустку. Підкажіть будь ласка скільки…
Працівниця має лише щорічну основну відпустку 24 к.д. Її робочий рік 14.03.2024-13.03.2025 р. Вона була на лікарняному з 15.11.2024 р. по 15.03.2025 р. і отримала інвалідність ІІІ групи з 24.04.2025 р. У червні 2025 року йду у відпустку. Підкажіть будь ласка скільки…
ДК
Дана, консультант
експерт
12.05.2025 | 15:13
ОЛ
Олена Вусик
12.05.2025 | 13:27
Відповідь надано
Посадова інструкція для заступника головного лікаря поліклініки
посадова інструкція заступника головного лікаря з поліклінічної роботи…
АК
Аліна, консультант
експерт
12.05.2025 | 13:35
ХЯ
Ховайло Яна Олександрівна
12.05.2025 | 13:23
Відповідь надано
Наказ про організацію військового обліку та мобілізаційної комісії
Доброго дня, допоможіть із наказом про організацію військового обліку на підприємстві, про створення постійно діючої комісії з попереднього відбору призовників і військовозобов'язаних та про ведення мобілізаційного обліку працівників…
АК
Аліна, консультант
експерт
12.05.2025 | 13:32
ОЛ
Олена
12.05.2025 | 13:21
Відповідь надано
Як правильно скласти наказ про звільнення працівниці з випробувальним терміном
Добрий день Приняли на роботу працівницю з двома дітьми ( документів на дітей не пренесла) з випробувальним терміном 1 місяць. Випробування не пройшла. Термін ще не закінчився. Як правильно написати наказ на звільнення.Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.05.2025 | 21:00
ІР
Ірина
12.05.2025 | 13:17
Відповідь надано
Документування повернення листа з грифом ДСК: важливі аспекти
Відправлений лист з грифом ДСК повернувся без розгляду підприємству-відправнику. Як це задокументувати…
СК
Світлана, консультант
експерт
13.05.2025 | 11:49
ОЛ
Ольга
12.05.2025 | 13:17
Відповідь надано
Чи можливо звільнити працівника під час лікарняного відпустки
Добрий день. Працівник 06.05.25 написав заяву на звільнення за власним бажанням 20.05.25. З 07.05.25 захворів і відкрив лікарняний. Чи можна звільнити працівника 20.05.25, якщо працівник в цей день буде перебувати ще на лікарняному…
ОК
Олена, консультант
експерт
12.05.2025 | 14:48
ІН
Інна
12.05.2025 | 13:13
Відповідь надано
Зміни в наказі щодо відповідальності за військовий облік та бронювання
В наказі про призначення відповідальної особи за ведення військового обліку визначено окрему особу за організацію роботи з бронювання і відповідно встановлення доплати. На сьогодні процедуру бронювання спрощено через Дію і тому необхідність у роботі з бронювання, звіти і т.п…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
13.05.2025 | 12:23
ІР
Ірина
12.05.2025 | 13:08
Відповідь надано
Оплата відрядження: як правильно табелювати робочі дні
Добрий день.
Наші працівникі були у відрядженні з 06.05.2025 по 10.05.2025 (тобто, включно з суботою).
Як табелювати - оплачувати цей день?Ні я, ні бухгалтер не знаємо.
Дякую…
Наші працівникі були у відрядженні з 06.05.2025 по 10.05.2025 (тобто, включно з суботою).
Як табелювати - оплачувати цей день?Ні я, ні бухгалтер не знаємо.
Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
12.05.2025 | 16:30
