🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ІВ
Ірина Володимирівна
08.04.2025 | 14:07
Відповідь надано
Чи потрібно виконувати норматив по інвалідам при тимчасовому працівнику
Добрий день! На підприємстві 7 робітників. Прийняли восьмого і тепер треба виконувати норматив по інвалідам, але восьмий робітник буде працювати лише місяць. Чи потрібно виконувати норматив по інвалідам? Чи буде штраф? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
09.04.2025 | 00:51
СБ
Бульба Світлана Миколаївна
08.04.2025 | 14:05
Відповідь надано
Зміни в умовах праці лікарів при реорганізації амбулаторій
Доброго дня! 1.Підкаждіть будь ласка, при реорганізації сільських лікарських амбулаторій у фельдшерсько-акушерські пункти обов"язково повідомляти працівників про зміни істотних умов праці за два місяці? 2. Чи може сестра медична(брат медичний ) загальної практики-сімейної…
НК
Надія, консультант
експерт
09.04.2025 | 19:59
ЛА
Лазебник
08.04.2025 | 14:04
Відповідь надано
Скорочений робочий час та обмеження прийому документів під час війни
Доброго дня. Будь ласка, проконсультуйте. Чи може державний орган некритичної інфраструктури під час дії воєнного стану встановлювати скорочений робой робочий час, а також обмежувати години прийняття документів від підпорядкованих закладів на декілька годин до закриття установи…
ДК
Дарія, консультант
експерт
09.04.2025 | 14:25
НС
Сологуб Наталія Олександрівна
08.04.2025 | 14:04
Відповідь надано
Відпустка без збереження зарплати: чи можливо взяти з вихідного
Чи можно з вихідного дня взяти відпустку без збереження заробітної плати?наприклад заява 28.02.2025 а хоче на 31 день бз з суботи взяти з.01.03.2025 по 31.03.2025…
ОК
Олеся, консультант
експерт
09.04.2025 | 00:47
ЯС
Яся
08.04.2025 | 14:03
Відповідь надано
Суміщення посад: бухгалтер і інженер. Як це правильно оформити
Працівник працює бухгалтером , але має другу вищу освіту технічну. Чи можливе суміщення інженерної посади інженера? як це оформити…
ОК
Олеся, консультант
експерт
09.04.2025 | 00:40
ОЛ
Олена
08.04.2025 | 14:00
Відповідь надано
Зміна прізвища ФОП: які дії кадровика для найманих працівників
Доброго дня ФОП змінила прізвище які дії кадровика (є наймані працівники)…
ОК
Олеся, консультант
експерт
09.04.2025 | 00:01
ЛЛ
Ляско Любов Василівна
08.04.2025 | 13:58
Відповідь надано
Чи сплачує ФОП ЄСВ і військовий збір як найманий працівник
Добрий день.
Підкажіть будь ласка, чи сплачує ФОП ЄСВ і військовий збір за себе, якщо він є найманим працівником і його зарплата вища за мінімальну? Дякую…
Підкажіть будь ласка, чи сплачує ФОП ЄСВ і військовий збір за себе, якщо він є найманим працівником і його зарплата вища за мінімальну? Дякую…
АК
Аліна, консультант
експерт
08.04.2025 | 14:45
НА
Наталія
08.04.2025 | 13:56
Відповідь надано
Проблеми доступу до консультанта з військового обліку для підприємства
Доброго дня. Підприємство є передплатником Преміум Про, але коли заходимо - не дає допуска до консультант з військового обліку,чому…
АК
Аліна, консультант
експерт
08.04.2025 | 15:50
ОК
Оксана
08.04.2025 | 13:54
Відповідь надано
Чи потрібен медогляд для військовозобов'язаних при бронюванні
Доброго дня. Чи обов'язково військовозобов'язаний має мати пройдений медогляд для того, щоб бути заброньованим? дякую…
НК
Наталія, консультант
експерт
08.04.2025 | 18:05
ІП
Паливода Ірина Геннадіївна
08.04.2025 | 13:52
Відповідь надано
Поділ військового обліку: рядовий, сержантський та офіцерський склад
Як потрібно додаток 5 розділити ? Рядовий состав, сержанти та старшини, офіцерський состав, чи як…
НК
Наталія, консультант
експерт
08.04.2025 | 17:19
ЛА
Лазебник
08.04.2025 | 13:50
Відповідь надано
Правові підстави для виплати лікарняних сумісникам та премій
Доброго дня. Будь ласка, підкажіть, які є правові підстави для виплати сумісникам (внутрішнім та зовнішнім) лікарняних та преміальних виплат. Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
08.04.2025 | 23:42
ОЛ
Олена
08.04.2025 | 13:49
Відповідь надано
Лікарняні у ГІГ-контрактера: обов'язки, документи та можливі наслідки
Вітаю. Маємо ГІГ-контрактера, який співпрацює з нами на неповну зайнятість з невеликою завантаженістю. За основним місцем роботи він відкрив лікарняний, але т.я. у нас із ним гіг-контракт, то нам цей лікарняний також підтягнувся. Що нам робити в цій ситуації? Ми можемо його не…
ІК
Ірина, консультант
експерт
10.04.2025 | 16:14
ЛІ
Лідія
08.04.2025 | 13:47
Відповідь надано
Чи враховувати мобілізованих для бронювання та військовозобов'язаних
Доброго дня, підскажіть мобілізовані після 18.05.24 входять для кількості від якої рахується 50% для бронювання(вірно?), але вони військовослужбовці???, їх треба рахувати у військовозобов'язаних??? по підприємству. Чи тільки рахуємо для бронювання, а у військовозобов'язаних не…
ГК
Галина, консультант
експерт
08.04.2025 | 22:39
ТБ
Бондаренко Тетяна
08.04.2025 | 13:42
Відповідь надано
Військовий облік: оновлення списків працівників на наступний рік
Працівники, які проходять службу з 18.05.2024, залишаються в оперативній відомості, як війоськовозобов’язані. Чи залишаємо ми їх у додатку 5 на наступний рік, чи виключаємо та оновлюємо списки станом на 01 січня нового року…
ГК
Галина, консультант
експерт
08.04.2025 | 22:30
ТБ
Бондаренко Тетяна
08.04.2025 | 13:41
Відповідь надано
Варіанти ведення додатку 12 для військового обліку підприємств
Скільки варіантів додатку 12 необхідно вести для перевірки/звірки з ТЦК за місцем реєстрації підприємства?
Оперативна відомість (додаток 12) ведеться :
1) за місцем реєстрації підприємства, враховуючи лише співробітників, які на обліку саме в цьому ТЦК;
2) одна…
Оперативна відомість (додаток 12) ведеться :
1) за місцем реєстрації підприємства, враховуючи лише співробітників, які на обліку саме в цьому ТЦК;
2) одна…
ГК
Галина, консультант
експерт
08.04.2025 | 22:27
ЄМ
Ємельянова Наталія Валеріївна
08.04.2025 | 13:39
Відповідь надано
Необхідність посадових інструкцій для ФОП та ЮО: законодавче обґрунтування
Доброго дня, шановні експерти.
"Посадові інструкції" на ФОП, ЮО на підставі чого повинні обов'язково бути чи ні? Законодавче обґрунтування надайте будь ласка (зсилки на постанови чи інструкції). Дякую заздалегіть…
"Посадові інструкції" на ФОП, ЮО на підставі чого повинні обов'язково бути чи ні? Законодавче обґрунтування надайте будь ласка (зсилки на постанови чи інструкції). Дякую заздалегіть…
ОК
Олена, консультант
експерт
08.04.2025 | 19:16
ЛЮ
Людмила
08.04.2025 | 13:30
Відповідь надано
Вдячність за підтримку та відповіді: ви просто найкращі
Дуже дякую за відповіді!!! ви найкращі…
АК
Аліна, консультант
експерт
08.04.2025 | 13:36
ЮП
Пода Юлія Юріївна
08.04.2025 | 13:26
Відповідь надано
Наказ про порушення військового обліку: необхідність та підстави
Добрий день, маю на підприємстві двох військовозобов'язаних з порушенням військового обліку, в тцк провела звірку і їх вявили і сказали зробити наказ і оповістити їх про це порушення... щось не розумію що це за наказ і на якій підставі повинен бути…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
08.04.2025 | 16:48
АН
Анна
08.04.2025 | 13:22
Відповідь надано
Зразок договору між ТОВ та ФОП для працевлаштування
Добрий день! Підкажіть будь ласка, зразок договору між суб'єктами господарювання (ТОВ наймає ФОП)…
АК
Аліна, консультант
експерт
08.04.2025 | 17:09
ВІ
Вікторія
08.04.2025 | 13:21
Відповідь надано
Чи можна вказувати обидві статі в посадовій інструкції
Добрий день. термін дії інструкцій сестер медичних закінчується. чи правильно буде, якщо я напишу у назві посадової інструкції, наприклад : посадова інструкція сестри медичної /брата медичного (ванного відділення) (код кп – 3231) , якщо посадова інструкція розробляється для…
НК
Надія, консультант
експерт
08.04.2025 | 19:53
