Замовити рекламу
Професії від Kadroland.Academy
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
OK
Oksana
17.02.2025 | 16:45
Військовий облік
Відповідь надано

Визначення критеріїв для заповнення колонки "заброньовані" обліку

Вітаю, підкажіть у відомості оперативного обліку - в колонці "заброньовані" вказуються заброньовані за підприємством? Чи вказувати потрібно і тих хто має відстрочки з інших підстав (наприклад студенти чи опікуни)…

2

ТК
Таміла, консультант
експерт
18.02.2025 | 18:55

Дякуємо Вам за відгук. Гарного дня!


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ОЛ
Олена
17.02.2025 | 16:43
Кадровий облік
Відповідь надано

Чи може комірник отримувати вищий оклад за менеджера

Добрий день. Підкажіть, будь ласка, чи може "Комірник" мати більший оклад ніж "Менеджер зі складського обліку"…

2

АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.02.2025 | 19:13

Ні, не може.

Відповідно до ч. 1 ст. 96 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n609) розміри посадових окладів мають відповідати складності…Ще

НА
Наталія
17.02.2025 | 16:36
Відпустки
Відповідь надано

Оформлення відпустки для працівника з сумісництвом та основним місцем роботи

Доброго дня. Працівник на підприємстві має 0,5 ст начальника з 2000р та є внутрішнім сумісником на 0,5 ст з лютого 2025. Він йде у відпустку з 01.03.2025р. за основним місцем роботи,так як за сумісництвом у нього ще немає відпустки. як правильно оформити відпустку такому…

18

АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.02.2025 | 18:59

Ви можете надати працівнику і за сумісництвом щорічну відпустку (незалежно від того, що він лише місяць як працюватиме на посаді за сумісництвом).

Відповідно…Ще

АС
Савущик Алла Павлівна
17.02.2025 | 16:32
Лікарняні / страховий стаж
Відповідь надано

Оплата е-лікарняного мобілізованого працівника: що потрібно знати

Добрий день.
Отримали е-лікарняний на мобілізованого працівника: оплачувати чи ні?
До ПФУ відправляти рішення про відмову в оплаті листка непрацездатності з позначкою, наприклад, такого змісту: увільнений від виконання роботи у зв’язку з проходженням військової…

2

АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.02.2025 | 17:21

Ні, не оплачувати, можете використати наведене Вами формулювання.

На час військової служби роботодавець увільняє працівника від роботи і відповідно до ч. 3…Ще

ВІ
Вікторія
17.02.2025 | 16:32
Кадровий облік
Відповідь надано

Табелювання практиканта без оформлення в штат: документи та нюанси

Доброго дня. підприємство бере на практику студента. без оформлення в штат. чи потрібно якось табелювати даного практиканта. і які документи по підприємству потрібно випустити з приводу даної практики…

3

АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.02.2025 | 17:13

Ні, табелювати практиканта, не зарахованого до штату підприємства, не потрібно, слід лише оформити договір з навчальним закладом та видати наказ про…Ще

ОО
Олексієнко Олена Василівна
17.02.2025 | 16:31
Військовий облік
Відповідь надано

Право на компенсацію відпустки після укладення військового контракту

Доброго дня!
Працівник заключив контракт з військовою частиною самостійно. Чи має право такий працівник отримати компенсацію за відпустку в межах місяця, в якому він заключив контракт…

2

МК
Марія, консультант
експерт
17.02.2025 | 19:55

Так, має право

Законом № 3494 внесли зміни до ст. 24 Закону про відпустки. А саме новим абзацом передбачено наступне: «Працівникам, призваним на…Ще

ОЛ
Олена
17.02.2025 | 16:25
Інше
Відповідь надано

Згода на обробку персональних даних для внутрішнього довідника працівників

Потрібно зробити внутрішній телефонний довідник працівників, телефоні номери потрібно зібрати особисті мобільні, як правильно сформулювати згоду на обробку персональних даних…

2

ОК
Олена, консультант
експерт
17.02.2025 | 20:13

Згода може мати такий зміст:

"Я, ________________ , відповідно до Закону України «Про захист персональних даних», надаю згоду на обробку моїх…Ще

ОМ
Мурдза Олександра
17.02.2025 | 16:21
Військовий облік
Відповідь надано

Термін для проходження військово-лікарської комісії після скерування

Добрий день! Підкажіть, будь ласка: Електронне скерування на проходження ВЛК отримано 14.02.2025. Який термін ( скільки днів від дня отримання скеруваеня) надається військовозобов*язаному для проходження ВЛК…

2

ПК
Поліна, консультант
експерт
17.02.2025 | 21:11

На сайті КМУ розміщено постанову від 28.01.2025 № 91, якою внесено зміни до Порядку 560 (…Ще

ВІ
Відділ кадрів
17.02.2025 | 16:21
Звільнення
Відповідь надано

Компенсація за соціальну відпустку при звільненні співробітниці з дитиною

Доброго дня. Звільняється співробітниця, яка має дитину 13 років. За даними про розірвання шлюбу, місце народження батька дитини- російська федерація. Вона каже, що після розлучення у 2014 році не отримувала від батька дитини аліментів, тому що він виїхав до рф. Чи маємо ми…

2

АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.02.2025 | 11:29

Звернувшись до керівника школи.

Навіть якщо в певних закладах очно не проводиться навчання (хоча у частині закладів поєднується очна форма з дистанційною)…Ще

АН
Анна
17.02.2025 | 16:19
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Вимоги до документів при прийомі на роботу: реєстрація адреси

Підкажіть, будь ласка, якщо працівник при влаштуванні на роботу надає паспорт книжечкою, то чи маємо ми право вимагати в нього документ, який підтверджує місце реєстрвції, адже вже декілька років в паспорті книжечці не ставлять відмітку про реєстрацію, в видає територіальна…

2

АК
Анжеліка, консультант
експерт
23.02.2025 | 13:31

Так, працівник може відмовитися від зазначення в особовій картці адреси реєстрації чи проживання.

За таких обставин в особовій картці потрібно вказати, що…Ще

ЮЛ
Юлія
17.02.2025 | 16:14
Відпустки
Відповідь надано

Нарахування відпустки для працівника з кількома місцями роботи

Доброго дня! Директор на двух підприємствах, як нараховується відпустка для нього? А також працівник оформлений на одному підприємству на постійній основу, а на іншому по сумісництву на повний робочий день, як йому нараховується відпустка…

2

АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.02.2025 | 16:50

Окремо за кожним з місць роботи.

Основна робота та робота за сумісництвом (будь-якого працівника, у т. ч. і директора) – це два окремих трудові…Ще

ОЛ
Олена
17.02.2025 | 16:11
Військовий облік
Відповідь надано

Дії підприємства при уточненні військового обліку під час відпустки

Добрий день! На підприємство прийшло розпорядження ТЦК на співробітника для уточнення облікових даних( дані були уточнені в Резерв + ще в 06.2024 ) на разі співробітник в відпустці , які наші дії…

2

ПК
Поліна, консультант
експерт
17.02.2025 | 21:18

Алгоритм дій щодо оповіщення працівника, який перебуває у відпустці, передбачено п. 47 Порядку 1487:

1. Видати наказ про оповіщення працівника про його…Ще

ОК
Оксана
17.02.2025 | 16:07
Інше
Відповідь надано

Необхідність уповноваженої особи з запобігання корупції в ЦПМСД

Чи повинен мати уповноважену особу з питань запобігання корупції Центр первинної медико-санітарної допомоги (комунальне підприємство). Якщо так, чи повина ця особа подавати звіт за результатами роботи за попередній рік…

3

АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.02.2025 | 16:40

Ні, не повинен.

Перелік органів та установ, в яких утворюється уповноважений підрозділ чи призначається уповноважена особа з питань запобігання та виявлення…Ще

ІР
Ірина
17.02.2025 | 16:06
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Прийняття на роботу без реєстрації: нюанси та обмеження

Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, чи можливо прийняти на роботу особу без зареєстрованого місця проживання? Посилаючись на Конституцію України та КЗпП України, роботодавецю забороняється обмежувати укладання трудового договору з особою, яка не надає відомостей про реєстрацію…

3

АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.02.2025 | 16:32

Так, можливо.

У роботодавця взагалі під час прийняття на роботу немає права вимагати від майбутнього працівника інформацію про місце реєстрації – у…Ще

ЮЛ
Юлія
17.02.2025 | 16:03
Інше
Відповідь надано

Нормативні документи для розрахунку норм кухарів в установах

Добрий день, підскажіть будь ласка нормативні документи за якими можно розрахувати норми кухарів в установі, згідно кількості осіб, які харчуються. Дякую…

3

АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.02.2025 | 16:24

Таких загальних норм не існує – вони встановлені лише для окремих закладів, приміром, дитячих садків та шкіл.

Так, відповідно до Типових штатних…Ще

НО
Нестеренко Олена
17.02.2025 | 16:02
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Прийняття на роботу: строки договорів і лікарняні відпустки працівниці

Доброго дня! Маємо працівницю, з якою уладено строковий трудовий договір до 31.12.2025. З 14 лютого їй відкрито лікарняний на 126 днів, причина - вагітність та пологи. Підскажіть будь ласка, чи повинні ми вказувати в наказі і договорі про прийняття нового працівника за строковим…

2

АК
Анжеліка, консультант
експерт
19.02.2025 | 18:34

Ні, у наказі про прийняття на роботу ні в якому разі не потрібно вказувати дату закінчення лікарняного основної працівниці.

Адже згідно із законодавством…Ще

АН
Анна
17.02.2025 | 16:00
Військовий облік
Відповідь надано

Тривалість дії наказу після підтвердження статусу критичності

Доброго дня .
Після підтвердження статусу критичності наказ ,який був виданий в серпні 2024 буде діяти до серпня 2025 року ? Чи від дня оновлення критичності наказ на рік…

2

ПК
Поліна, консультант
експерт
17.02.2025 | 16:20

Якщо ви оновили вже статус критичності, то вже буде новий строк за новою критичністю.


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

МЮ
Марина Юріївна
17.02.2025 | 15:57
Відпустки
Відповідь надано

Чи можливо надати додаткову відпустку працівнику з інвалідністю

Працівнику (інвалід 3 гр.) надано відпустку без збереження як особі з інвалідністю з 16.12.2024 по 10.01.2025 року , чи маємо право надати відпустку без збереження ЗП з 16.01.2025 по 14.02.2025…

2

АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.02.2025 | 15:53

Так, маєте.

Відповідно до п. 6 ч. 1 ст. 25 Закону «Про відпустки» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80/conv#n268) для осіб з…Ще

ЛК
Корольова Любов Іванівна
17.02.2025 | 15:54
Військовий облік
Відповідь надано

Бронювання військовозобов’язаних: статус директора як КБВ підприємства

Добрий день. Відповідно до п.5 Порядку бронювання військовозобов’язаних…, затвердженого постановою КМУ №76 від 27.01.2023, на період мобілізації та на воєнний час бронюванню підлягають всі військовозобов’язані: кінцеві бенефіціарні власники критично важливих підприємств…

5

МК
Марія, консультант
експерт
17.02.2025 | 18:49

Бронюванню підлягають всі військовозобов’язані кінцеві бенефіціарні власники таких підприємств, які не є їх працівниками . Вони не входять до…Ще

ТЕ
Тетяна
17.02.2025 | 15:52
Робочий час / табель
Відповідь надано

Зміни у формі табелю обліку робочого часу: процедура затвердження

Доброго дня. Табель обліку робочого часу заповняли за типовою формою П-5 наказ 489, бухгалтер хоче добавити ще пару колонок в дану форму (штатні одиниці, норму годин), і видалити колонку оклад. Чи можливо зробити такі зміни? І як правильно це оформити? - зробити наказ з основної…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
18.02.2025 | 08:41

Зазначаєте лише на додатку до наказу. В подальшому, коли складатимете табель щомісяця, гриф затвердження не ставите.


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

Усі консультації162463
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю162444
Уточнення5
В роботі13
Очікує0
З відповіддю АІ2083
Теми
Відпустки20538
Військовий облік44454
Держслужба / ОМС1876
Загальні документи кадровика5442
Звільнення10020
Кадровий облік21225
Лікарняні / страховий стаж5052
Прийняття на роботу11967
Робочий час / табель7426
Трудові книжки6486
Інше27975