👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОЛ
Олена
10.03.2025 | 16:40
Відповідь надано
Дії роботодавця при нетверезому стані працівника на роботі
Працівниця, будучи на роботі в нетверезому стані, вчиняла протиправні дії щодо підопічної особи (ображала нецензурними словами, погрожувала ). Потерпіла викликали поліцію, які склали протокол. На освідування щодо перебування у стані алког. спяніння, працівниця відмовилася їхати…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.03.2025 | 12:38
ЛІ
Лідія
10.03.2025 | 16:36
Відповідь надано
Розрахунок додаткової відпустки для лікаря з кількома ставками
Доброго дня. Лікар педіатр працює на 0,5 ст у педіатричному відділенні, на 0,5 ст в консультативно діагностичній поліклініці та на 0,25 ст за суміництвом в іншому відділенні цього ж закладу.Скільки потрібно заяв та як розрахувати додаткову відпустку ,якщо згідно колдоговору вона…
ДК
Дарія, консультант
експерт
10.03.2025 | 23:27
КС
Сивак Катерина
10.03.2025 | 16:34
Відповідь надано
Чи потрібна обідня перерва при неповному робочому дні
Переводимо працівника на неповний робочий день за його заявою. На 4 години в день. Чи потрібно встановлювати перерву на обід у такому випадку…
ДК
Дарія, консультант
експерт
10.03.2025 | 23:22
ДО
Демінська Оксана Миколаївна
10.03.2025 | 16:33
Відповідь надано
Перевірка військового обліку: ініціювати звірку чи чекати
Доброго дня!
На підприємство прийшов лист про перевірку стану в/о. В телефонній розмові, було сказано, що будуть дивитися чи проводились звіряння з нашим ТЦК так і з іншими ТЦК. Якщо ми не ініціювали/не проводили в кінці 2024 року таке звіряння. Чи потрібно нам зараз перед…
На підприємство прийшов лист про перевірку стану в/о. В телефонній розмові, було сказано, що будуть дивитися чи проводились звіряння з нашим ТЦК так і з іншими ТЦК. Якщо ми не ініціювали/не проводили в кінці 2024 року таке звіряння. Чи потрібно нам зараз перед…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
10.03.2025 | 19:51
ИР
ирина
10.03.2025 | 16:28
Відповідь надано
Чи потрібно затверджувати список військовозобов'язаних жінок на підприємстві
ДД, якщо на підприємстві немає військовозобов'язаних жінок, чи потрібно затверджувати список персонального військового обліку військовозобов'язаних із числа жінок…
ТК
Таміла, консультант
експерт
10.03.2025 | 17:04
КЛ
Клара
10.03.2025 | 16:26
Відповідь надано
Правильні процедури звільнення працівника з інвалідністю після лікарняного
Вітаю.Працівниця після тривалого лікарняного,отримавши 3гр.інвалідності звільнюється з роботи. Як звільнити правильно.За п.2 ст.40 чи п.1 ст.36 КЗпП . Які документи повинні бути з обох сторін по кожному випадку…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.03.2025 | 11:58
ТБ
Толстая Богдана Андріївна
10.03.2025 | 16:24
Відповідь надано
Обов'язкові кадрові документи на фірмовому бланку підприємства
Добрий день .Які кадрові документи обов'язково повинні бути на фірмовому бланку…
ОК
Олена, консультант
експерт
10.03.2025 | 19:53
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
10.03.2025 | 16:22
Відповідь надано
Посади молодший дизайнер меблів та помічник: які коди професій
чи може бути посада молодший дизайнер меблів або помічник дизайнера меблів ? який тоді кп…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
11.03.2025 | 13:04
НА
Наталя
10.03.2025 | 16:20
Відповідь надано
Чи потрібно щорічно складати графік відпусток для працівників
Добрий день.ФОП 2група, займається наданням перукарських послуг,має 3х найманих працівників. Чи обов'язково склади наказ на графік відпусток щороку, чи достатньо буде робити відпустку по заявах працівників і накази відповідно на відпустки…
ОК
Олена, консультант
експерт
10.03.2025 | 19:29
НА
Наталія
10.03.2025 | 16:17
Відповідь надано
Алгоритм дій при звільненні працівниці у відпустці по лікарняному
Доброго дня, при ліквідації підприємства є працівники, які знаходяться у відпустці по вагітності та пологах ( 08 код лікарняного), який алгоритм роботи з ними? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
14.03.2025 | 11:02
ИР
Ирина
10.03.2025 | 16:16
Відповідь надано
Оплата лікарняного листка залежно від страхового стажу працівника
Як опалчується зараз лікарняний листок взалежності від страхового стажу…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
11.03.2025 | 12:41
ОЛ
Ольга
10.03.2025 | 16:16
Відповідь надано
Включення працівників у звітність під час відпустки по вагітності
Доброго дня ! Основний працівник з 01 березня 2025 року перебуває у відпустці по вагітності і пологах.
На час його відпустки прийнято працівника .
В облікову чисельність ( ряд 102 звіту ЄСВ ) та середньоблікову чисельність ( ряд. 101 звіту ЄСВ ) за березень 2025 року…
На час його відпустки прийнято працівника .
В облікову чисельність ( ряд 102 звіту ЄСВ ) та середньоблікову чисельність ( ряд. 101 звіту ЄСВ ) за березень 2025 року…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
11.03.2025 | 12:26
КА
Катерина
10.03.2025 | 16:14
Відповідь надано
Використання факсиміле у кадрових документах: правила та можливості
Добрий день. Чи можна ставити факсиміле в наказах на відрядження, відпустку. На я ких кадрових документах дозволяється факсиміле…
ОК
Олеся, консультант
експерт
12.03.2025 | 00:13
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
10.03.2025 | 16:13
Відповідь надано
Зміна обов'язків без зміни назви посади: можливості кадровика
факт, працівнику підвищили оклад порівняно з ін аналогічними посадами, я не можу його підвищити по посаді бо мала відразу відзвітувати в ПФУ(про переведення на ін. посаду), чи можу йому зробити іншу посадову з більшою кількістю обовязків (але без зміни назви посади), актуальну з…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.03.2025 | 12:09
ЮБ
Брисенко Юлія Юріївна
10.03.2025 | 16:11
Відповідь надано
Погодження робочої інструкції палітурника: вимоги та регламентування законодавства
Доброго дня. Питання щодо оформлення посадової (робочої) інструкції палітурника на поліграфічному виробництві. На підприємстві не має профспілки, є лише Уповноважений представник трудового колективу, який підписує накази на премії та ін. Чи потрібно робочу інструкцію погоджувати…
ДК
Дарія, консультант
експерт
10.03.2025 | 23:12
ИР
Ирина Петровская
10.03.2025 | 16:08
Відповідь надано
Чи визнавати інвалідність працівника без документального підтвердження
Вітаю! У працівника була інвалідність по 01.02.2024 рік. Він сказав, що підтверджувати інвалідність не буде. Підприємство знаходиться у Києві. 10.03.2025 року він звернувся до відділу кадрів зі скріншотами з застосунку Helsi, де зазначено, що особа з інвалідністю ІІІ групи, дата…
ДК
Дарія, консультант
експерт
10.03.2025 | 23:10
ТЕ
Тетяна
10.03.2025 | 16:07
Відповідь надано
Виплата середньої зарплати під час військового обліку працівника
Добрий день, працівник відсутній на роботі, лише в ДФТГ. Виплачуємо середню зарплату. Чи вірно це…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
10.03.2025 | 19:03
ТЕ
Тетяна
10.03.2025 | 16:06
Відповідь надано
Необхідність наказу про усунення недоліків звіряння з ТЦК
Вітаю. Проводили звіряння з "чужими" ТЦК, отримали від ТЦК відповіді. По деяких списках є зауваження у супровідному листі. Чи потрібно видавати наказ про усунення цих недоліків, а також повідомляти про їх усунення протягом 30-ти днів ТЦК, як при перевірці? Бо це ж не результати…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
12.03.2025 | 11:23
ГТ
Гуменюк-Грицай Татьяна Вікторівна
10.03.2025 | 15:58
Відповідь надано
Проблеми з військовим обліком нових співробітників у Дії
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, що робити якщо в Дії не з'явились військовозобв'язані співробітники, які були прийняті на роботу вчора…
ПК
Поліна, консультант
експерт
10.03.2025 | 21:42
МА
Марина
10.03.2025 | 15:56
Відповідь надано
Зміна графіка роботи: перехід з першої зміни на другу
Наказ про зміну графіка з першої зміни на другу? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.03.2025 | 12:39
