🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЭР
Эрика Анатольевна
04.02.2025 | 07:13
Відповідь надано
Чи прийнято новий закон про продовження воєнного стану
Вітаю, чи вже прийнятий закон про продовження воєнного стану? Які його реквізити…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.02.2025 | 22:58
ОК
Оксана
04.02.2025 | 07:01
Відповідь надано
Чи потрібно повідомляти ТЦК про броньованих працівників через Дію
Доброго ранку, чи потрібно подавати поввдомлення до тцк, заброньованих через дію працівників? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.02.2025 | 10:02
ОК
Оксана
04.02.2025 | 05:50
Відповідь надано
Як правильно розрахувати середню зарплату для підприємства за січень
Доброго ранку! як рахувати середню зарплату по підприємству за січень, щоб не втратити критичність? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.02.2025 | 14:22
НА
Наталя
04.02.2025 | 00:53
Відповідь надано
Визначення терміна надання відпустки для працівника з інвалідністю
Вітаю. Працівник 30.01.2025 надав довідку МСЕК видану в 2008 році, де зазначено, що безтерміново має 3 групу інвалідності. На роботу прийнятий в 2021 році. З якого періоду ми повинні надавати щорічну відпустку, тривалістю 26 к.д. - з моменту працевлаштування чи з моменту надання…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.02.2025 | 09:43
РУ
Руслана
03.02.2025 | 23:04
Відповідь надано
Переведення працівника: розрахунок заробітку та терміни повідомлення
Доброго дня. працівника переводять на нижчеоплачувану посаду за рішенням роботодавця. як розрахувати середній заробіток для розрахунку гарантій згідно зі ст. 114 кзот, якщо у працівника відсутні нарахування (перебував у відпустці власним коштом) до моменту переводу? За штатним…
АК
Аліна, консультант
експерт
04.02.2025 | 17:28
ЩН
Щербініна Наталя Миколаївна
03.02.2025 | 21:28
Відповідь надано
Розрахунок компенсації за невикористані дні відпустки працівника
Вітаю. Працівника прийняли 01.12.2023.Дата звільнення 05.02.2025. Використано 18 к.д відпустки. Кількість днів відпустки -24. Скільки днів відпустки належить компенсувати…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.02.2025 | 12:27
СВ
Світлана
03.02.2025 | 21:17
Відповідь надано
Запитання щодо заповнення товаро-транспортної накладної та ваги вантажу
Вітаю. Підкажіть будь ласка в ттн (товаро-транспортна накладна):
1. У розділі відомості про транспортний засіб (тягач та причіп вказуємо окремо характеристики чи разом? 2. Що вказувати в пункті загальна вага/маса з вантажем та маса брутто мається на увазі (загальна вага…
1. У розділі відомості про транспортний засіб (тягач та причіп вказуємо окремо характеристики чи разом? 2. Що вказувати в пункті загальна вага/маса з вантажем та маса брутто мається на увазі (загальна вага…
АК
Аліна, консультант
експерт
05.02.2025 | 10:20
BV
BVE
03.02.2025 | 21:14
Відповідь надано
Бронювання працівника на військовий облік: нюанси заробітної плати
При прийнятті в штат працівника, наприклад: 10.02.2025, нарахована заробітна плата у якого становить 22000 грн на місяць, відповідно за 15 відпрацьованих днів не буде становити 20000 грн, чи можна такого працівника бронювати при прийнятті в штат, чи лише з наступного місяця де…
НК
Наталія, консультант
експерт
03.02.2025 | 22:03
ВО
Вікторія Олександрівна
03.02.2025 | 21:11
Відповідь надано
Невизначеність статусу військовозобов’язаного при прийнятті на роботу
Прийняла на роботу працівника 2001 р.н., а в нього "Тимчасове посвідчення військовозобов'язаного видане 2018 року" (в посвідченні є військова спеціальність, звання). Як це? Він не призовник, а військовозобов'язаний…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.02.2025 | 22:17
ВО
Вікторія Олександрівна
03.02.2025 | 21:08
Відповідь надано
Прийняття працівника на роботу з суботи: юридичні нюанси
Вітаю, я прийняла працівника на роботу з 01.02.2025 наказом від 24.01.2025, підприємство працює з понеділка по п'ятницю, я нічого не порушила, що прийняла не з понеділка 03.02.2025, а з суботи 01.02.2025? Щоб був повний місяць з першого числа…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.02.2025 | 16:41
BV
BVE
03.02.2025 | 21:05
Відповідь надано
Термін бронювання в Резерв+: до 08.02.2025 включно чи ні
Якщо в Резерв+ термін бронювання зазначено до 08.02.2025 то це 08.02.2025 включно чи до 08.02.2025 тобто до 07.02.2025 до 23:59…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
04.02.2025 | 18:28
ВО
Вікторія Олександрівна
03.02.2025 | 21:03
Відповідь надано
Чи потрібно вносити договори підряду у Додаток 5 звіту
Вітаю, мені бухгалтер сказав, що я повинна заповнювати Додаток 5 об'єднаного звіту, бо цей додаток стосується кадрів. В мене в січні були договори підряду з фізичною особою на виконання робіт, ці договори потрібно в цей додаток вносити…
ДК
Дарія, консультант
експерт
05.02.2025 | 11:34
ВО
Вікторія Олександрівна
03.02.2025 | 21:01
Відповідь надано
Оформлення сумісництва: прибиральник та істопник на одній роботі
Вітаю, я прийняла на роботу прибиральником територій з графіком роботи з 7до 15, він хоче з 6 до 7 (одну годину) та з 15 до 16 (одну годину) працювати істопником, як це оформити…
ОК
Олена, консультант
експерт
03.02.2025 | 23:50
ПР
ПрАТ 'АПТЕКИ ЗАПОРIЖЖЯ'
03.02.2025 | 19:22
Відповідь надано
Чи потрібно переводити працівника з внутрішнього на зовнішнє сумісництво
Добрий день. Підскажіть будь ласка чи обов'язково переводити працівника з внутрішнього сумісництва на зовнішнє, якщо працівник звільнився з зовнішього сумісництва? Дуже дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
03.02.2025 | 23:34
AN
Anonymous
03.02.2025 | 18:41
Відповідь надано
Чи можна подати на бронювання працівника після відпустки
Доброго дня, підкажіть будь ласка працівник був у відпустці без збереження з/п, листопад 2024, грудень 2024 та січень 2024(90 днів) В січні підприємству надали критичність, чи можна подавати на бронювання такого прпцівника зараз? Дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
03.02.2025 | 21:00
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
03.02.2025 | 18:40
Відповідь надано
Необхідність зрозуміти вибір статусу подання в ПФУ
не можу розібратись з оперативним поданням інф. в ПФУ. я заповнюю всі дані, потім мені пише "результат обробки звернення можна переглянути в п. "звернення". Я туди заходжу, вводжу дату сьогоднішню (бо сьогодні подавала),ІН особи, і там треба вибрати статус..але який, я не…
ПК
Поліна, консультант
експерт
03.02.2025 | 21:17
АН
Анна
03.02.2025 | 18:39
Відповідь надано
Відстрочка від мобілізації для студентів: умови та документи
Добрий вечір. Підкажіть, будь ласка, чи мають право на теперішній час відстрочку від мобілізації у воєнний стан студенти учбового закладу стаціонару чи зачного відділення і при яких умовах? І чи планується відміна такої відстрочки, якщо на даний час вона актуальна…
ПК
Поліна, консультант
експерт
05.02.2025 | 22:31
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
03.02.2025 | 18:33
Відповідь надано
Правила оформлення робочого часу для неповнолітніх працівників
якщо працівник неповнолітній, отдже в нього скорочений робочий час. як правильно це зазначити при прийомі в заяві писати не 8 год робочий день а 7 год? і в наказі ? і в договорі як описати його робочий час і оплату прямопропорційно відпрацьованому…
ОК
Олена, консультант
експерт
03.02.2025 | 23:25
ОН
Онофрійчук Марина
03.02.2025 | 18:16
Відповідь надано
Чи потрібно інформувати ТЦК про чоловіків з медичною освітою
Доброго вечора, чи потрібно повідомляти ТЦК та СП про чоловіків, які мають медичну освіту…
ПК
Поліна, консультант
експерт
03.02.2025 | 21:40
ТЕ
Тетяна
03.02.2025 | 18:10
Відповідь надано
Узгодження неповної норми робочого часу для сумісників підприємством
Чи може підприємство узгоджувати з сумісником неповну норму робочого часу, наприклад 155 часов в місяц, або 96 часов , з різним графіком . Чи може цей графік кожний місяць бути різний…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.02.2025 | 17:16
