🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОЛ
Олеся
20.06.2024 | 21:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
При складанні графіка відпусток на 2024 рік не влючили в графік мобілізованого працівника, чи не буде це помилкою? Як правильно складати графік при наявності мобілізованих…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
21.06.2024 | 16:49
ТА
Тамара
20.06.2024 | 21:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! У працівників, які давно прийняті, паперові військові квитки. ВОД в електронній формі нема (тобто QR-коду нема) і оновлювати дані не збираються, роз'яснювальна робота щодо оновлення даних проводилася, без наказу. Чи повинен вимагати роботодавець QR-код у працівників…
АК
Анастасія, консультант
експерт
21.06.2024 | 14:49
ГА
Ганна
20.06.2024 | 21:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. У працівника за робочий період 05.03.2023-04.03.2024 залишок відпустки 14 к.д. За період 05.03.2024-04.03.2025 (дата звільнення 21.06.24) працівник заробив 7 к.д., але використав 8 к.д. При звільненні компенсація відпустки становить 13 к.д. Підскажіть як вірно…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.06.2024 | 19:56
ВО
Вовк Ольга Павлівна
20.06.2024 | 21:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
вітаю директор прийнятий 2019 році і є його посадові обовязки і наказ , як внести зміни до посадової інструкції коли треба покласти на нього обовязок вести військовий облік наказ треба про зміни чи зразу в наказі про ведення військового обліку…
ТК
Таміла, консультант
експерт
21.06.2024 | 19:56
ОП
Ольга Павлівна
20.06.2024 | 20:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
як має ознайомитись працівник з посадовою інстркуцією і з чим ще повинен бути ознайомлений ? дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
21.06.2024 | 00:12
МИ
Мирослава
20.06.2024 | 20:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
якщо у військовозобов'язаного змінились якісь облікові дані, то як це показати? повністю переробити список персонального обліку? чи як правильно внести зміни…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
21.06.2024 | 01:59
МЧ
Чистова Марина Юріївна
20.06.2024 | 20:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи загрожує підприємству зберігання трудових книжок прийнятих працівників у 2022 році?
І якщо у день звільнення такого працівника нема на роботі чи потрібно писати повідомлення в день звільнення і відправляти поштою про необхідність забрати трудову, враховуючи те, що їх по…
І якщо у день звільнення такого працівника нема на роботі чи потрібно писати повідомлення в день звільнення і відправляти поштою про необхідність забрати трудову, враховуючи те, що їх по…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.06.2024 | 19:38
МИ
Мирослава
20.06.2024 | 20:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи показує в додатку Резерв+ відстрочку/бронювання і їх термін дії…
ВК
Василь, консультант
експерт
20.06.2024 | 22:49
ОЛ
Олена
20.06.2024 | 20:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Чи можна прийняти працівника на посаду посаду Адміністратор-диспетчер…
ОК
Олеся, консультант
експерт
21.06.2024 | 02:04
МИ
Мирослава
20.06.2024 | 20:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи потрібно мати особі, яка відповідає за ВО додаток Резерв+, щоб сканувати QR-коди працівників…
АК
Анастасія, консультант
експерт
21.06.2024 | 14:46
ЮЛ
Юлія
20.06.2024 | 20:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть будь ласка, чи необхідно відповідальній особі за ведення військовго обліку на підприємстві отримувати в Держадміністрації посвідчення особи, яка має право вручати повістки? Якщо так, то як цей проце відбувається, які накази та документи необхідно підготувати для…
ТК
Таміла, консультант
експерт
21.06.2024 | 19:53
МM
Maланчук Мар'яна Романівна
20.06.2024 | 20:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, питання:
плануємо переведення заброньованих працівників з 01.07.2024 (постанова 76), трудові книжки знаходяться в нас, ще не скановані і не педані до пенсійного фонду. Нам потрібно передати скан копії і тоді на наступний день після переведення подати…
плануємо переведення заброньованих працівників з 01.07.2024 (постанова 76), трудові книжки знаходяться в нас, ще не скановані і не педані до пенсійного фонду. Нам потрібно передати скан копії і тоді на наступний день після переведення подати…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
21.06.2024 | 01:53
АЛ
Алла
20.06.2024 | 20:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Плануємо прийняти неповнолітнього працівника, підкажіть будь ласка, трудовий договір з таким працівником може бути безстроковим…
ОК
Олеся, консультант
експерт
21.06.2024 | 01:42
ОМ
Мирза Оксана
20.06.2024 | 20:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Хочемо прийняти на перше робоче місце педпрацівника з 01.07.2024р, але виявилось, що вона почала процедуру зміни в своїх документах "по-батькові" (була Олександрівна, стає - Сергіївна). Вже змінила дані у свідоцтві про народження. У інших документах - паспорті, рнокпп, ще…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.06.2024 | 18:22
ІР
Ірина
20.06.2024 | 20:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи потрібно всіх працівників ознайомлювати з Додатком 2…
АК
Анастасія, консультант
експерт
20.06.2024 | 20:20
НА
Наталія
20.06.2024 | 20:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Звернулася в Окі-Докі за формою заяви від працівника та наказу про перенесення робочого дня та прочитала,що такого нема у кадровій відеоплатформі. Дуже здивувалася, що таке питання не висвітлене у такому поважному бренді. Чи все таки можемо побачити оті зразочки? Дякую…
АК
Аліна, консультант
експерт
20.06.2024 | 20:08
МM
Maланчук Мар'яна Романівна
20.06.2024 | 19:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, питання:
з 01.07.2024 плануємо переведення працівників на іншу посаду (заброньовані по 76), чи повинні ми передати дані про переведення через портал пенсійного фонду, протягом наступного дня, чи діє такий функціонал…
з 01.07.2024 плануємо переведення працівників на іншу посаду (заброньовані по 76), чи повинні ми передати дані про переведення через портал пенсійного фонду, протягом наступного дня, чи діє такий функціонал…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
21.06.2024 | 01:49
ТА
Тая
20.06.2024 | 19:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. веду кадри в підприємців, які мають декілька тов. а це сьогодні надіслали мені протокол про створення обслуговуючого кооперативу. та просять створити наказ про призначення голови обслуговуючого кооперативу. досвіду немаю. і не маю поняття що це. це є як вид…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.06.2024 | 01:41
НА
Наталя
20.06.2024 | 19:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
В оригіналі військово-облікового документу (ВОД) військовозобов’язаного не зазначено звання, разом з тим військово-облікова спеціальність згідно ВОД - під бронювання підходить. Чи можемо ми включити такого працівника в списки на бронювання, не зазначаючи в списках звання? Дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
20.06.2024 | 23:33
ВО
Вовк Ольга Павлівна
20.06.2024 | 19:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
чи є строк давності порушення за неподвння наказу про призначення відповідального за військовий облік? чи можливо місяц три і все якщо порушення не вияалено…
АК
Анастасія, консультант
експерт
21.06.2024 | 16:40
