Замовити рекламу
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
АР
Анастасія Радчук
19.06.2024 | 19:27
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Підкажіть будь ласка, чи має право установа перевести основних працівників, які знаходяться у відрядженні за кордоном (гастролі) більше півроку на 0,5 або 0,25 окладу на період гастрольної поїздки? Які документи можуть бути підставою для такого переведення? Усі…

2

ОК
Олеся, консультант
експерт
20.06.2024 | 17:18

Якщо Ви оформляли відрядження, готували накази і працівники офіційно у відрядженні, то правомірно встановити неповний робочий час.

Але дійсно мають бути…Ще

ЭР
Эрика Анатольевна
19.06.2024 | 19:26
Кадровий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю! Компанія хоче робити компенсацію авто для працівника щомісячно.
Проконсультуйте, будь ласка, яким чином краще оформити виплату: 1. Внести зміни у трудовий контракт ( наприклад, у вигляді ДУ/Додатка)
2. Згідно з наказом як додаткову виплату, щоб не змішувати…

2

АК
Аліна, консультант
експерт
20.06.2024 | 13:02

Доброго дня! 😊 У цьому чаті ми відповідаємо на запитання з тем кадрового обліку. Для отримання відповіді на бухгалтерські питання радимо Вам скористатись…Ще

ІР
Ірина
19.06.2024 | 19:26
Військовий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. На підприємстві є два обмежено придатні чоловіки, один інвалід 3 група, другому 58 років, обмеження по зору, чи повина особа яка веде ВО, якось вплинути на те щоб вони оновили свої дані в ТЦК? чи якісь дані по ним потрібно подавати? Дякую…

2

ТК
Таміла, консультант
експерт
20.06.2024 | 19:18

Не може вплинути.

Адже уточнити дані це обов'язок працівників як громадян. І це не зона відповідальності роботодавця. Згідно п. 2 Прикінцевих положень…Ще

НС
Сологуб Наталія Олександрівна
19.06.2024 | 19:24
Відпустки
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Якщо по графіку відпусток 24 календарних щорічної основної відпустки в липні 2024, а робітник в лютому 2024 взяв 10 днів, питання: чи треба на 14 днів які залишилися повідомлення робітнику підписувати?адже в графіку то 24…

1

ОК
Олеся, консультант
експерт
25.06.2024 | 12:12

Якщо працівник бере 14 к. дн і роботодавець не проти, то в повідомленні вказуєте 14, інші дні працівник повинен перенести на інший період.

Раді допомогти…Ще

ВД
Васильченко Дар’я Олегівна
19.06.2024 | 19:20
Військовий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Дайте,будь ласка, зразок посвідчення уповноваженого видавати повістки на підприємстві…

3

АК
Аліна, консультант
експерт
19.06.2024 | 19:25

Доброго дня! 😊Сервіс "Особистий консультант" надає лише відповіді на професійні запитання. Надання зразків документів у межах цього сервісу не передбачено…Ще

ОК
Оксана
19.06.2024 | 19:19
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Які години роботи на нашому підприємстві оговорювати (та чи потрібно це робити) з працівником - сумісником на дистанційні формі роботи, якщо з понеділка по пятницю за основним місцем роботи він працює 8 годин /з 8 по 16/ та за першим сумісництвом 4 години /з 16 по…

7

ОК
Олеся, консультант
експерт
19.06.2024 | 21:32

За сумісництвом працівник виконує, крім основної, іншу оплачувану роботу на умовах трудового договору у вільний від основної роботи час на тому самому або…Ще

ЛВ
Ліна Володимирівна
19.06.2024 | 19:15
Трудові книжки
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю. Колишній працівник вимагає поставити печатку на записах про " нагороди та заохочення"ми відмовили у цьому. Чи не помилилася?Можливо не так зрозуміла 58 інстр?Дякую…

2

ОК
Олеся, консультант
експерт
19.06.2024 | 21:10

Неправомірно відмовили. Всі записи про нагороди, що внесені у трудову книжку за час роботи на цьому підприємстві, засвідчують у день звільнення.

Записи в…Ще

АГ
Головай Алла
19.06.2024 | 19:15
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Якщо один із засновників ТОВ працює на посаді провідного інженера у відділі і хоче звільнитися, який алгоритм дій кадровика? Чи можна звільнити такого працівника на загальних підставах КЗпП згідно поданої заяви на ім'я директора…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.06.2024 | 19:20

Так, можна – звільняйте працівника-засновника у загальному порядку за власним бажанням чи угодою сторін.

Те, що Ваш провідний інженер є засновником…Ще

ЛЮ
Людмила
19.06.2024 | 19:15
Кадровий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

При передачі даних про трудові відносини працівника до ПФУ при створенні запису є дані "Порядковий номер місця трудових відносин". Що туди прописувати? Дякую…

2

ОК
Олеся, консультант
експерт
19.06.2024 | 21:03

Під порядковим номером місця трудових відносин розуміється послідовність серед роботодавців для конкретної фізичної особи. Тобто якщо ви, як роботодавець…Ще

МА
Марія
19.06.2024 | 19:14
Кадровий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Мене цікавить посада Lean мене6…

2

АК
Аліна, консультант
експерт
19.06.2024 | 19:24

Доброго дня! 😊 Уточніть, будь ласка, Ваше питання. Особистий консультант надає короткі відповіді на конкретні запитання з тем бухгалтерського та кадрового…Ще

ІР
Ірина
19.06.2024 | 19:10
Військовий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! мобілізували працівника! які подальші дії кадровика? наказ про увільнення? що має бути підставою, який документ…

1

ЮК
Юлія, консультант
експерт
19.06.2024 | 23:58

Видати наказ про увільнення від роботи. Підставою може бути повістка, повідомлення ТЦК та СП, копія військового квитка, копія наказу про зарахування до…Ще

СК
Коблюк Сергій Володимирович
19.06.2024 | 19:05
Військовий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю, ми критично важливе підприємство, бронювання не більше 50% військовозобов'язаних станом на 18.05.2024р. Тобто, станом на 18.05.2024р. у нас-2000 військовозобов'язаних, а станом на 18.06.2024р. у нас-1500 військовозобов'язаних (600 звільнилося). Скільки ми можемо…

2

ЮК
Юлія, консультант
експерт
19.06.2024 | 23:51

1000 осіб незалежно від ВОС.

Виходячи з норм п. 9 Порядку бронювання військовозобов’язаних під час воєнного стану, затвердженого постановою Кабінету…Ще

РС
Романік Світлана Володимирівна
19.06.2024 | 19:00
Кадровий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

можна приклад скасування наказу про переведення на неповний робочий день. не можу знайти. буду вдячна вам…

2

АК
Аліна, консультант
експерт
19.06.2024 | 19:07

Доброго дня! 😊Сервіс "Особистий консультант" надає лише відповіді на професійні запитання. Надання зразків документів у межах цього сервісу не передбачено…Ще

ЗО
Зоя
19.06.2024 | 18:56
Трудові книжки
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Працівник звільняється з основного місця роботи , також він просить внести запис за зовнішнім сумісництвом. на основі витягів з наказів. Хто вносить такі записи і ставить печатку на такий запис…

2

ОК
Олеся, консультант
експерт
20.06.2024 | 22:31

Запис про сумісництво вноситься перед звільненням окремим рядком, він не завіряється.


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

АН
Анастасія
19.06.2024 | 18:53
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня, підкажіть, чи можемо увільнити працівника за повідомленням ( 20.06.24 вибуває для проходження військової служби за контрактом (контракту ще не має) до навчального центру ЗСУ ) від ТЦК та СП від роботи по мобілізації (надалі в працівника буде контракт) зі збереженням…

3

ПК
Поліна, консультант
експерт
21.06.2024 | 02:20

Служба за контрактом з точки зору збереження роботи і посади нічим не відрізняється від мобілізації на підставі повістки.Для можливості видання наказу на…Ще

ОО
Олена Олександрівна
19.06.2024 | 18:50
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Чи можливо вести нумерацію наказів таким чином: з початку кожного місяця починати з 1? Наприклад: січень місяць № 1/1/к/тр, лютий м-ць № 1/2/к/тр березень м-ць № 1/3/к/тр, № 2/3/к/тр…

2

ДК
Дарія, консультант
експерт
20.06.2024 | 02:10

Ні, не можна.

Реєстраційний індекс розпорядчих документів та деяких внутрішніх документів (акти, протоколи, договори тощо) складається з порядкового номера…Ще

ВІ
Вікторія
19.06.2024 | 18:43
Кадровий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день, міняється назва підрозділу, які дії кадровика…

2

ОК
Олеся, консультант
експерт
19.06.2024 | 20:51

Для оформлення процедури створення нового структурного підрозділу чи перейменування доцільно спершу внести відповідні зміни до структури підприємства.

На…Ще

ЛЮ
Людмила
19.06.2024 | 18:43
Кадровий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Прийнято працівника. На наступний день до ПФУ потрібно подати копію наказу про прийом через функцію додати запис. Як це зробити? Дякую…

2

ОК
Олеся, консультант
експерт
19.06.2024 | 20:40

Якщо Ваше підприємство є критично важливими для забезпечення потреб Збройних Сил, інших військових формувань в особливий період та які є критично важливими…Ще

ОЛ
Ольга Лисенко
19.06.2024 | 18:40
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Допоможіть розібратися з ТРО. Якщо людина була в ТРО з 01.05.2022, хоче звільнитися 28.06.2024, але ми дізналися, що у нього контракт з ТРО був розірваний 16.04.2024. Питання що робити з проміжком між розірванням контракту та звільненням. І як нараховувати людині дні відпустки…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.06.2024 | 06:13

Період між розірванням контракту та поверненням на роботу чи звільненням, якщо працівник на роботу у цей час так і не виходив, відкоригуйте у табелі як…Ще

АН
Анна
19.06.2024 | 18:36
Відпустки
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Чи можна надати працівнику частину відпустки пропорційно до відпрацьоваго часу якщо він проробив 3 місяці…

1

ОК
Олена, консультант
експерт
20.06.2024 | 14:45

Так, можна.

Відповідно до ст. 10 Закону №504 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80/conv#n87 у разі надання працівникові зазначених…Ще

Усі консультації158867
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю158815
Уточнення2
В роботі46
Очікує0
З відповіддю АІ776
Теми
Відпустки20158
Військовий облік43105
Держслужба / ОМС1811
Загальні документи кадровика5288
Звільнення9850
Кадровий облік20855
Лікарняні / страховий стаж5003
Прийняття на роботу11692
Робочий час / табель7305
Трудові книжки6429
Інше27369