Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
МА
Марина
21.04.2026 | 15:31
Відповідь надано
Записи в трудовій книжці при сумісництві: що потрібно знати
доброго дняґ. працівниця звільнилася з підприємства, працевлаштувалася на інше основне місце роботи, а далі знову повернулася на колишне підприємство за сумісництвом. Чи обовязкову в трудову книжку потрібно робити запис суміснику . роботодавець за основним місцем роботи.? і…
ОЛ
Олена
21.04.2026 | 15:30
Відповідь надано
Вибір між переведенням і звільненням при створенні філій
Добрий день! Наразі в ТОВ є структурні підрозділи які пров. діяльність в інших містах ( Херсон,Первомайськ) основне місце знаходження Миколаїв. Реєструємо філії ( відокремлені підрозділи) в цих містах, як правильно бути з працівниками: 1.перевести на філії( не змінюється ні…
МА
Марина
21.04.2026 | 15:22
Відповідь надано
Втрата трудової книжки: як діяти кадровику у цій ситуації
доброго дня, працівниця працевлаштовується 16.05 2024 року , трудову книжку вона згубила під час війни - трудова дільність з 2008 року.що мені робити як кадровику, заводити нову трудову книжку, і що писати і де , про те що це дублікат, чи взагалі нічого не робити і хай вона…
ОЛ
Оля
21.04.2026 | 15:21
Відповідь надано
Чи може новий працівник отримати відпустку без стажу
Доброго дня. 06.03.2026 ми взяли на роботу нову працівницю. Вже в травні вона хоче взяти відпустку як матір, яка має двох дітей до 15 років. Чи можемо ми їй надати цю відпустку, якщо вона ще не відпрацювала 6 місяців з дати призначення…
ОК
Оксана
21.04.2026 | 15:20
Відповідь надано
Нюанси звільнення за прогул та подання даних до ПФУ
Як за такої умови звільнення подати оперативні відомості до ПФУ, адже дозволяється розбіжність у даних там не більше 3х днів? Днем звільнення за прогул має бути останній день роботи перед днем, коли працівник вчинив прогул (за умови, що після прогулу він більше не виходив на…
ДД
Думанчук Діана
21.04.2026 | 15:19
Відповідь надано
Як виключити невідомих осіб зі списку Пенсійного кабінету
Доброго дня.
Витягли з Пенсійного кабінету Інформаціюз реєстру, які перебувають у трудових відносинах.
І знайшли людей за 2011 та 2013 рік, про які ніхто не знає.
як можна їх забрати зі списку у Пенсійному кабінеті…
Витягли з Пенсійного кабінету Інформаціюз реєстру, які перебувають у трудових відносинах.
І знайшли людей за 2011 та 2013 рік, про які ніхто не знає.
як можна їх забрати зі списку у Пенсійному кабінеті…
ВА
Валентина
21.04.2026 | 15:18
Відповідь надано
Зміна окладу при прийомі нового працівника: що важливо знати
Якщо в штатному є вільна посада з встановленим окладом, чи можна зменшити оклад і прийняти потім працівника? Це потрібно внести зміни по окладу в штатний, а потім приймати на посаду? Або чи можна прийняти на випробувальний термін встановивши менший оклад ніж в штатному…
ЛМ
Мундур Любов Іванівна
21.04.2026 | 15:16
Відповідь надано
Врахування військовозобов'язаних у додатку 12: важливі нюанси
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, чи у додатку 12 у загальну кількість військовозобов'язаних ми враховуємо працівників, які призвані після 18 травня 2024 року чи вони мають бути тільки у списках (додаток 5)…
МА
Марина
21.04.2026 | 15:11
Відповідь надано
Чи потрібно заводити трудову книжку для неповного робочого дня
Доброго дня, приймали працівницю на основне місце роботи на умовах неповного робочого дня тривалістю 4 години щодня від 01.03.2023 року. трудової не було чи потрібно заводити взагалі трудову і чи робиться записв трудову якщо такі умови прийняття ? дякую…
ВА
Валентина
21.04.2026 | 15:10
Відповідь надано
Чи потрібно скасовувати наказ про суміщення при працевлаштуванні
Вітаю. Чи потрібно видавати наказ про припинення суміщення вакантної посади, якщо вже взяли працівника на вакантну посаду? А в наказі про суміщення посад було вказано виконання обов'язків на період вакантної посади…
ПО
Поймінова Євгенія Анатоліївна
21.04.2026 | 15:06
Відповідь надано
Проблеми з е-лікарняним і трудовими відносинами: що робити
Працівниця вийшла з відпустки по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку 19.04.2026. З 20.04.2026 вона оформила тимчасову непрацездатність по догляду за дитиною. Е-лікарняний не відображається у кабінеті страхувальника як пов’язаний з роботодавцем. У "Переліку осіб…
ЮЛ
Юлія
21.04.2026 | 15:04
Відповідь надано
Індивідуальний графік роботи для зовнішніх сумісників: можливості та правила
Працівники прийняті як зовнішні сумісники на 0,5 ставки (посади: озеленювачі, робітники парку). Чи допускається встановлення їм індивідуального графіка роботи у вихідні дні (субота/неділя) за сумісництвом за умов дотримання місячної норми робочого часу, і зразок наказу? Дякую…
МА
Марина
21.04.2026 | 14:48
Відповідь надано
Виправлення прізвища у трудовій книжці: процедура та рекомендації
Доброго дня. на титульній сторінці в трудовій книжці прізвище Киріенко, в документах Кирієнко - згідно паспортних даних. як зробити виправлення, зачеркнути прізвище Киріенко, виправити на Кирієнко і написати згідно паспортних даних і печать нашого підприємства . в трудовій вже є…
ІН
Інна
21.04.2026 | 14:30
Відповідь надано
Зберігання документів про звільнення: протоколи, заяви та архівні нюанси
Працівника звільнено, наказ підписано ЕЦП і відповідно протокол підписання, є заява на пересилання трудової книжки поштою та копія поштового відправлення. Чи включати такі документи до внутрішнього опису справи для зберігання в архіві підприємства адже це докази. В порядку…
ВІ
Вікторія
21.04.2026 | 14:15
Відповідь надано
Оформлення відсутності співробітника на практичних заняттях військової підготовки
Вітаю! Співробітник надала довідку, що вона дійсно буде проходити комплексні практичні заняття на кафедрі військової підготовки у визначений період. Яким чином правильно оформити її відсутність та чим коректно керуватись…


