Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
СЛ
Лабушова Світлана ВОЛОДИМИРІВНА
01.04.2026 | 13:49
Відповідь надано
Звільнення працівника з інвалідністю: законодавчі нюанси та документи
Вітаю! Допоможіть без порушення трудового законодавства вийти з наступної ситуації : на підприємстві , яке має статус критичного працює працівниця віку 60+ на посаді прибиральниці, вона ж має статус інваліда. В силу віку не справляється зі звоїми трудовими обов"язками. Роботу на…
НП
Павленко Наталія Миколаївна
01.04.2026 | 13:45
Відповідь надано
Помилка в наказі про звільнення лікаря за сумісництвом
Добрий день. Директор закладу ЗОЗ за сумісництвом був лікарем- терапевтом. За рішенням розпорядника про припинення роботи за сумісництвом виданий наказ в 2024 році і в наказі було прописано " 1.Припиняю роботу за сумісництвом посади лікаря- терапевта з такої то дати. 2…
ІВ
Іванка
01.04.2026 | 13:45
Відповідь надано
Запит на підбір коду КП для начальника міжнародного розвитку
Вітаю. Прохання підібрати код КП для посади начальника відділу міжнародного розвитку та партнерства. Дякую…
ГК
Коваленко Ганна Вячеславівна
01.04.2026 | 13:28
Відповідь надано
Звільнення працівника: чи потрібно донараховувати для критичності підприємства
Доброго дня ,підкажіть будь-ласка ,звільнення заброньованого працівника 1 числом місяця ,чи потрібно донараховувати до 21617,5 ,щоб не зняли критичність з підприємства…
ЛМ
Маршалковська Людмила Михайлівна
01.04.2026 | 13:28
Відповідь надано
Чи має право працівник на повторну матеріальну допомогу у відпустці
Доброго дня. підкажіть таку інформацію. Якщо працівнику була надана матеріальна допомога під час щорічної відпустки 2025-2026 в 2025 р. І працівник написав заяву в 2026 на 15 календарних днів і просить знов матеріальну допомогу під час щорічної відпустки. Чи маємо ми право…
ОП
Потапенко Оксана Володимирівна
01.04.2026 | 13:24
Відповідь надано
Роз'яснення щодо подачі звіту по працівниках з інвалідністю
Добрий день. Дайте, будь ласка, роз'яснення щодо щоквартального звіту по працівниках з інвалідністю, коли подавати, за якою формою, як і чи подається звіт по підприємствах, на яких немає осіб з інвалідністю (працюють тільки сумісники; облікова кількість працівників менша 8…
ВЛ
Левченко Вікторія Анатоліївна
01.04.2026 | 13:09
Відповідь надано
Прийняття зовнішнього сумісника: графік роботи та правомірність оформлення
чи можна прийняти на роботу зовнішнього сумісника на повний робочий день? Або який краще графік роботи установити щоб було правомірно…
АВ
Аврора
01.04.2026 | 12:57
Відповідь надано
Оптимізація кадрового обліку: чи варто створювати відділ кадрів
Підприємство веде свою діяльність у трьох містах з чисельністю 200 співробітників. У двох містах є бухгалтери які займаються кадровим обліком, а у третьому - бухгалтер який займається кадровим обліком у своєму місті та контролює виконання на підприємстві вцілому, а також…
МА
Мар'яна
01.04.2026 | 12:54
Відповідь надано
Підбір аналогічної посади для інженера-енергетика: допомога необхідна
Добрий день. Допоможіть будь ласка підібрати посаду анологічну до обов'язків за посадою інженер-енергетик…
НК
Каширіна Наталія
01.04.2026 | 12:36
Відповідь надано
Прийом на роботу військовозобов'язаного з мобілізаційним розпорядженням у 2017 році
Вітаю! Чи можна прийняти на роботу і забронювати військовозобов'язаного, у військовому квитку якого стоїть відмітка про видачу в 2017 році моброзпорядження і воно не вилучено…
КА
Катерина
01.04.2026 | 12:32
Відповідь надано
Чи потрібно змінювати документи після зміни назви підприємства
Підкажіть чи потрібно змінювати наказ про призначення відповідального за військовий облік, якщо підприємство змінило назву а відповідальний залишився тей же ж? і чи потрібно міняти графік відпусток тощо…
ОГ
Гєока Оксана Дмитрівна
01.04.2026 | 12:30
Відповідь надано
Об'єднаний наказ щодо щорічної та соціальної відпустки на дітей
Чи можна зробити об'єднаний наказ щодо щорічної відпустки та додаткової соціальної відпустки на дітей…
ОЛ
Ольга
01.04.2026 | 12:25
Відповідь надано
Чи потрібна додаткова оплачувана відпустка для педагогічної практики
Добрий день! підкажіть, будь ласка: 1. працівниця навчається заочно на 1 курсі у внз і надала документ - направлення на практику згідно з договором... на 27 к.дн. чи достатньо цього направлення для надання їй додаткової відпустки? ця відпустка оплачувана, якщо так, яка є…
АН
Анжелика
01.04.2026 | 12:19
Відповідь надано
Оформлення сумісництва для директора: звільнення та прийняття процесу
Доброго дня! Директор ТОВ оформлений за основним місцем роботи і хоче перейти на сумісництво (буде оформлюватися за основним місцем роботи в іншу компанію). Знаю, що потрібно все оформлювати через «звільнення – прийняття». Як правильно скласти заяву про звільнення директора та…
СМ
Смалій Олена Василівна
01.04.2026 | 12:17
Відповідь надано
Наказ про розпорядок дня для кабінету кадрів і бухгалтерії
Добрий ранок , підкажіть якійсь наказ про розпорядок дня кабінету кадрів та кабінету бухгалтерії, щоб не було проходним двором…


