Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
СК
Коваленко Світлана
06.03.2023 | 14:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи необхідно вести кадровий облік, якщо на підприємстві є тільки директор. Якщо необхідно, що саме необхідно оформити…
ТК
Таїса, консультант
експерт
07.03.2023 | 14:17
ЯШ
Яна Шевченко
06.03.2023 | 14:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можна назвати посаду: "менеджер по роботі з клієнтами", "менеджер з продажу", "менеджер-консультант" це все під кодом 1475.4, якщо ні то як краще замінити ці назви…
ТК
Таїса, консультант
експерт
07.03.2023 | 14:12
ЛЕ
Леся
06.03.2023 | 14:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Дорого дня, підскажіть будь ласка приймаю військовозобовязаного працівника, за якою формою повідомлення повідомляти РТЦК та СП про прийняття. Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
06.03.2023 | 16:24
IN
incognito
06.03.2023 | 14:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
тест11111…
СК
Коваленко Світлана
06.03.2023 | 13:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Якщо людина приймається на роботу на умовах невовного робочого часу. Як правильно сформулювати наказ та написати в заяві: про встановлення неповного робочого дня або неповного робочого часу? Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
07.03.2023 | 14:11
СО
Сидоренко Ольга Миколаївна
06.03.2023 | 13:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть будь ласкачи потрібно повідомляти воєнкомат про звільнення чи прийняття на роботу працівника, якому більше 60 років…
ТК
Таїса, консультант
експерт
07.03.2023 | 14:11
АН
Анна
06.03.2023 | 13:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ДД. Необхідно провести звільнення працівника, який знаходиться закордоном. Чи достатньо обміну документів по пошті: заяви про звільнення, та скану наказу про звільнення, з відповіддю про ознайомлення з ним. Чи необхідно попередньо домовитися з працівником про електронний обмін…
ТК
Таїса, консультант
експерт
07.03.2023 | 14:17
СК
Коваленко Світлана
06.03.2023 | 13:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. У працівника є основне місце роботи та за зовнішним сумісництвом. Якщо він йде у відбустку без збереження з/п, щорічну, інші відпустки, відрядження тощо за основним місцем роботи або йде там, де є сумісником, накази необхідно оформляти за кожним місцем роботи? Дякую…

Людмила Смердова, консультант
експерт
07.03.2023 | 11:50
ЯШ
Яна Шевченко
06.03.2023 | 13:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Прийняли на роботу працівника за строковимм трудовим договором, проте у термін визначений закінченням договору працівника не звільнили і він продовжує працювати. Чи вважається це що тепер строковий трудовий договір змінився не безстроковий? Якщо ні, то які документи треба…

Людмила Смердова, консультант
експерт
07.03.2023 | 11:45
НА
Наталія
06.03.2023 | 13:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Чи правильно писати в заяві та наказі про те, щоб встановити надбавку молодшій медичній сестрі за складність та напруженість в роботі? Чи працівники таких професій мали б писати заяву на надбавку лише за напруженість в роботі?Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
07.03.2023 | 14:11
НА
Наталія
06.03.2023 | 13:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Мед.КНП. На електронну адресу нашого закладу надійшов інформаційний лист щодо проведення семінару для лікарів в одному з медустанов сусіднього міста. Цей семінар буде зарахований лікарям для отримання балів їх особистого професійного розвитку Як правильно оформити…
ТК
Таїса, консультант
експерт
07.03.2023 | 14:10
ОЛ
Ольга
06.03.2023 | 13:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день ! Працівник демобілізований за сімейейними обставинами 28.02.2023 року, на облік став 03.03.2023. До відділу кадрів звернувся 06.03.2023, де його направили для проходження періодичного медичного огляду.Що ставити в табелі з 01.03.2023 по фактичну дату виходу…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
07.03.2023 | 00:44
ЮЛ
Юлія
06.03.2023 | 13:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня) скажите может отпуск быть с 01 января…

Людмила Смердова, консультант
експерт
07.03.2023 | 11:42
УЛ
Уляна
06.03.2023 | 13:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня
Працівник їде у відрядження за кордон не більше 10 днів. Чи потрібно повідомяти військомат і брати дозвіл на виїзд…
Працівник їде у відрядження за кордон не більше 10 днів. Чи потрібно повідомяти військомат і брати дозвіл на виїзд…
ТК
Таїса, консультант
експерт
07.03.2023 | 14:10
ОК
Оксана
06.03.2023 | 13:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! У грудні 2022 року відбулись організаційно-штатні зміни. На приведення штату до відповідності надається два місяці. На 01 січня 2023 року потрібно складати тарифікаційні списки але не всі працівники ще перепризначені. Які посади ми повинні включати у тарифікаційні…
ТК
Таїса, консультант
експерт
06.03.2023 | 16:24
ТЕ
Тетяна
06.03.2023 | 13:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
День добрий.Допоможіть розібратись: нашим підприємством був прийнятий працівник в лютому 2022 р. копії документів залишились на окупованій території. Зараз провели ревізію, і в частиті війсково-облікового документу виявилосяч, що у нього такий докумен взагалі відсутній і його…
ТК
Таїса, консультант
експерт
06.03.2023 | 16:16
ЛГ
Гадючка Людмила Анатолiївна
06.03.2023 | 13:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. підкажіть бдь ласка, якщо скасовані державні св`ята на період військового часу, чи можно надавати премії до цих свят? Якщо ні, то яким документом це врегулювати, бо раніше премії надавались і працівники чекають на них…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
07.03.2023 | 00:46
ТЧ
Чубенко Тетяна Степанiвна
06.03.2023 | 13:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
1. Директор працював в ТОВ за основним місцем роботи, 2. звільнився, 3. з наступного дня був прийнятий на теж підприємство на ту ж посаду за сумісництвом
4. звільнився
5. наступного дня був знову прийнятий за основним місцем роботи на теж саме підприємство
4. звільнився
5. наступного дня був знову прийнятий за основним місцем роботи на теж саме підприємство
ТК
Таїса, консультант
експерт
06.03.2023 | 16:16
НА
Наталія
06.03.2023 | 12:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підприємство очікує приходу головного бухгатера, але на сьогоднішній день головбуха не має. Чи можемо ми відправити заявку на ПФУ щодо лікарняного тільки за підписом Генерального директора? Якщо це неможливо в який пенсійний фон ми можемо відправити паперову версію…
ТК
Таїса, консультант
експерт
06.03.2023 | 14:05
ТЧ
Чубенко Тетяна Степанiвна
06.03.2023 | 12:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, як виправити помилку в даті наказу (колонка 4 трудової книжки) Дякую…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
07.03.2023 | 00:47



