Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день! Мед.КНП. На електронну адресу нашого закладу надійшов інформаційний лист щодо проведення семінару для лікарів в одному з медустанов сусіднього міста. Цей семінар буде зарахований лікарям для отримання балів їх особистого професійного розвитку Як правильно оформити відсутність працівників-медиків в такому випадку на роботі? Це може бути відрядження? Чи лікар на цей день має брати відпустку без збереження зарплати?

ТК

Таїса, консультант

експерт

07.03.2023 | 14:10

Очікує відповідь

Відповідь на запитання: на мою думку, це не буде відрядженням, а буде підвищенням кваліфікації для ваших працівників. Відповідно до Постанови КМУ 695 zakon.rada.gov.ua/laws/show/695-97-%D0%BF для працівників, які направляються для підвищення кваліфікації, підготовки, перепідготовки і навчання інших професій з відривом від виробництва (далі - навчання), такі мінімальні державні гарантії:

а) збереження середньої заробітної плати за основним місцем роботи за час навчання. За вчителями та іншими працівниками освіти, які направляються на курси і до інститутів удосконалення вчителів, зберігається середня заробітна плата за кожним місцем роботи;

б) оплата вартості проїзду працівника до місця навчання і назад;

в) виплата добових за кожний день перебування в дорозі у розмірі, встановленому законодавством для службових відряджень. У табелі обліку робочого часу цей час потрібно позначати літерним кодом «ІН» — інший невідпрацьований час.

Раді допомогти, звертайтесь ще!

Отримайте відповідь від 15 хвилин!

Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!

Оформити передплату