Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЖА
Жанета
27.02.2023 | 14:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Людина виїхала із зони бойових дій без документів, чи можна її взяти на роботу без оригіналів, а з фотокопіями відправленими через вайбер…
ТК
Таїса, консультант
експерт
28.02.2023 | 12:11
ЛИ
Лилия
27.02.2023 | 14:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо при перевірці зафіксовано, що працівник не працевлаштований офіційно, яка наразі санкція ? Чи діє за перше порушення попередження…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
27.02.2023 | 23:22
ЛИ
Лилия
27.02.2023 | 14:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
З яких підстав зараз може прийти перевірка до ФОп держпраці…
ТК
Таїса, консультант
експерт
27.02.2023 | 15:51
OL
Olena
27.02.2023 | 14:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Мобілізованим працівникам по 18.07.2022 року нараховувалися дні оплачуваної відпустки. Підприємство продовжувало нараховувати та перераховувати працівнику матеріальну допомогу по 31.10.2022 року із сплатою усіх податків та зборів. Чи відбулося накопичення днів…
Мобілізованим працівникам по 18.07.2022 року нараховувалися дні оплачуваної відпустки. Підприємство продовжувало нараховувати та перераховувати працівнику матеріальну допомогу по 31.10.2022 року із сплатою усіх податків та зборів. Чи відбулося накопичення днів…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
27.02.2023 | 23:22
ЛІ
Ліля
27.02.2023 | 14:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи потрібно працівнику який "заброньований" має відстрочку , для того щоб "бронювання" продовжили (термін закінчується) особисто з"явитися в військомат для проходження медкомісі для того щоб йому продовжили бронювання? Чи в військоматі якесь своє власне трактувівання…
ТК
Таїса, консультант
експерт
28.02.2023 | 12:21
LA
larisa
27.02.2023 | 14:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як правильно перевести працівників відділу збуту з з/п згідно місячного оклада на погодинну зарплату, чи достатньо наказа по п-ву, чи треба зміни в штат. розпис, полож. про оплату праці, чи є зразки даних документів а також як табелювати таких працівників? Дякую, чекаю підказки…
ТК
Таїса, консультант
експерт
28.02.2023 | 12:21
НТ
Ничипорук Тетяна
27.02.2023 | 14:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! В Класифікаторі професій скасовано позицію комірник (код 9411). Але там з'явилась позиція "Службовець на складі (комірник), (код 4131). Що робити підприємству: перевести працівників, які працювали на посаді комірників на посаду службовець на складі чи залишити назву…

Людмила Смердова, консультант
експерт
28.02.2023 | 11:17
ЛІ
Лія
27.02.2023 | 13:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Скажіть будь ласка чи може бути в штатному розписі відділ в якому один фахівець ?без начальника і .т…
Скажіть будь ласка чи може бути в штатному розписі відділ в якому один фахівець ?без начальника і .т…
ТК
Таїса, консультант
експерт
27.02.2023 | 15:32
РО
Розалия
27.02.2023 | 13:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, як звільнити дистанційного працівника за прогул, який майже місяць не виходить на зв'язок? Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
28.02.2023 | 12:39
ВА
Валентина
27.02.2023 | 13:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підскажіть будь - ласка , як повернути зайві нароховані кошти на виплату лікарняного, у зв"язку з неправельним обчисленням страхового стажу. Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
28.02.2023 | 12:21
ЛІ
Ліля
27.02.2023 | 13:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! На яку максимальну тривалість можна надати працівнику відпустку без збереження заробітної плати (він не знаходиться за кордоном і не внутрішньо переміщений) враховуючи зміни до Закону № 2136 внесені Законом № 2352-IX від 19 липня…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
27.02.2023 | 23:23
СН
Солончук Наталія
27.02.2023 | 13:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, який строк зберігання графіків змінності…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
27.02.2023 | 23:23
ІР
Ірена
27.02.2023 | 13:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Яким документимо передбачено (чи передбачено) МАКСИМальний розмір скукпного штрафу, який може накласти Держпраці (чи можуть нарахувати декілька сотень грн і підприємство просто закриється)? Чи актуальна норма про 5% середньомісячного ФОП за минулий рік (якщо так, де…

Анастасія, консультант
експерт
27.02.2023 | 18:29
ВП
Валентина Петрівна
27.02.2023 | 13:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Допоможіть у розробці посадової інструкції на посаду фельдшера чергового кабінету первинної медичної допомоги. На сайтах посадова інструкція є, але на посаду фельдшера невідкладної допомоги, вона нам не підходить…
ТК
Таїса, консультант
експерт
27.02.2023 | 15:32
ОЛ
Олена
27.02.2023 | 13:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, чи можна новому працівнику проводить стажування на робочому місці зразу в змінах (при змінному графіку роботи), чи потрібно кожен день по вісім годин…
ТК
Таїса, консультант
експерт
27.02.2023 | 15:32
СВ
Світлана Статник
27.02.2023 | 13:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. У нас стався такий випадок. Працівнику створили е-лікарняний, але лікар помилився у паспортних даних працівника. Тому лікарняний не відображається на сайті ПФУ. Лікар відкоригував дані, але лікарняних не з’явився на сайте ПФУ. Працівнику лікар сказав, що більше він…
ТК
Таїса, консультант
експерт
27.02.2023 | 15:50
ОК
Костюк Олена Василівна
27.02.2023 | 13:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Майбутній працівник (зі слів якого, його трудовий стаж складає більше 20 років) надав чистий бланк трудової книжки для заповнення про зарахування, не надавши жодного документу для підтвердження стажу. Чи зобов’язаний роботодавець наразі взагалі виписувати трудову книжку? Якщо…
ТК
Таїса, консультант
експерт
27.02.2023 | 15:50
БА
Бандура Анна Ігорівна
27.02.2023 | 12:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підскажіть, будь-ласка, директор, як найманий працівник, може знаходитися у відпустці за свій рахунок на період війського стану? як бути в такому випадку зі звітнісю (він один у штаті)…
ТК
Таїса, консультант
експерт
27.02.2023 | 15:34
ІР
Ірина
27.02.2023 | 12:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
Працівниця рік перебуває за кордоном,весь час писала заяву на відпустку без збереження з/п на період карантину. Керівництво запропонувало їй повернутися на роботу і працювати або звільнятися. Працівниця надіслала заяву на відпустку, на 90 днів у зв'язку з…
Працівниця рік перебуває за кордоном,весь час писала заяву на відпустку без збереження з/п на період карантину. Керівництво запропонувало їй повернутися на роботу і працювати або звільнятися. Працівниця надіслала заяву на відпустку, на 90 днів у зв'язку з…
ТК
Таїса, консультант
експерт
27.02.2023 | 15:34
ОК
Оксана
27.02.2023 | 12:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Заява на звільнення за власним бажанням написана за неділю до звільнення. Керівництво не заперечує. Чи є в цьому якісь порушення? Чи заява на звільнення за власним бажанням обов'язково повинна бути написана за дві неділі. Чи всеж таки цей термін може бути і меньшим…
ТК
Таїса, консультант
експерт
27.02.2023 | 15:31



