Доброго дня. Чи потрібен інформаційний лист при прийнятті на роботу генерального директора, якщо він являється єдиним співробітником на підприємстві…

Доброго дня! На даний час з працівниками призупиенена дія трудовго договру.Але очикуємо на нові замовлення. Керівництво пропонує з нашими праціниками оформти договри з нефіксованим робочим часом, тобто тільки на час виконання замовлення. Як це правильно оформити? Це буде зміна…

Вітаю! Підкажіть, будь-ласка, Чи має бути на підприємстві наказ "Про зміну посадового окладу" при збільшені окладу у зв'язку із зміною мінімального рівня оплати праці до 6700 грн, і ознайомлено з ним працівника, для працівника з яким призупинено трудовий договір? Наказ про…

Доброго дня. Працівниця (посадова особа ОМС) виходить з відпустки для догдяду за дитиною до 3 років - 09.12.2022 року. 10 років служби в ОМС у неї виповнилось станом на 01.11.2021р. Право на 5 днів додаткової відпустки вона не має. 11 років виповнюється станом на 01.11.2022р…

як можно скласти наказ про перевод на дистанционную работу на час воєнного стану…

Якщо працівник ще ні в якому виді не передав свою трудову книжку на електронний портал ПФ і не збирається, чи варто зараз відправляти відомості про трудову діяльність кадровику підприємства? І якщо працівник зовнішній сумісник , трудова книжка якого знаходиться за основним…

Працівники відсутні на роботі з 24.02.2022. В табелі ставимо НЗ, в звітності їх відображаємо. Ніяких дій щодо припинення чи призупинення з ними відносин не проводили. Знаємо, що всі вони виїхали до Польщі, але офіційного підтвердження цьому немає. Коли робимо в кабінеті…

Доброго дня. Чому на порталі ПФ у розділі "Відомості про трудові відносини робітника" після заповнення всіх необхідних полів (код ІПН, прізвище, ім'я, по батькові) все одно видається повідомлення "Особа не перебуває у трудових відносинах", хоча особа працює вже багато років і по…

Працівник прийняти на оклад 10000,на умовах неповного робочого часу(0,75 від окладу).
Роботодавець хоче зменшити оклад до 7000,00за повний роб .день.Працівник при цьому залишается на умовах неповного роб.часу.
Як правильно це документально оформити…

Доброго дня. Працівник з 01.08.22 був відсутній на роботі з нез'ясованих обставин. В вересні в кабінеті з'являється його лікарняний з 15.09.22 по 30.09.22. А 06.10.22 він з'являється на роботі та пише пояснення щодо своєї відсутності, вони поважні, в табелі змінюємо НЗ на І. Чи…

Добрий день! Підскажіть будь ласка, чи платиться(зберігається) середнньодений заробіток працівнаким які є членами добровольчого формування теріторіальної громади, з якими призупинен трудовий договір. Трудовий договір призупинено під час членства добровольчого формування…

Добрий день! В межах одного відділу в органі місцевого самоврядування провідний спеціаліст успішно пройшов стажування на посаду головного спеціаліста. Його слід перевести на посаду чи призначити…

Доброго дня! Чи буде правильною заява від працівника про (карантинну) відпустку та наказ на це, - без вказання кінцевої дати відпустки, а замість цього вказана така текстовка: "... до більш пізньої дати закінчення оголошеного карантину у випадку його продовження Кабінетом…

Добрий день. Підкажить порядок моїх дій як кадровіка, при открити філії. Мені повідоміли, що відкрили нову філію, і мені треба внести зміни в штатний розклад. Якій наказ повинен бути, звичайний, якій вносить зміни до попереднього затверженого наказу, або можливо окремий наказ…

Доброрго дня !Підскажіть , будь ласка ,як правильно відізвати працівника з відпустки без збереження…

Добрий день! Як звільнити працівника (перебуває за кордоном) за допомогою електронного обміну документами з накладанням електронного підпису…

Доброго дня! Питання . Які виплати працівнику може роботодавець відтермінувати. Чи можливо відтермінувати виплати які встановлено колективним договором, виплати на оздоровлення , оплату житла працівникам,... як оформити поновлення виплат відповідно до умов колективного договору…

Доброго дня. Підкажить чи можна увільнити працівника поточною датою, який приступив до військових обов'язків ще наприкінці літа, та не попереджав компанію про це? і чи достатньо витягу з наказу та приписного для наказу з нашої сторони?
Дякую…

Добрий день! Працівниця з лютого за кордоном, хоче звільнитись . Паперова трудова книжка на підприємстві, дані не передавали в ПФУ. Що робити з паперовою трудовою книжкою?
Дякую…

Доброго дня! Підкажіть, чи можна встановити надбавку за науковий ступінь працівнику, який обіймає наукову посаду старший науковий співробітник в науковому відділі напрямку Геологія, а науковий ступінь має в напрямку Економіка. Наша організація - науково-дослідний інститут, не є…