Добрий день!
Підкажіть, будь ласка, як саме і де зберігати квитанції та повідомлення з пошти про надіслання повідомлень в ТЦК.
Разом з військовообліковими документами в справах до списків військовозобов'язаних в одному файлі? Чи це має бути окрема справа по…

Вітаю! Підприємство уклало договір на аварійно-відновлювальні роботи з ТЕС, яка має критичність. Чи можемо ми на основі даного договору отримати критичність для свого підприємства. Якщо так, то по якій постанові здійснюється бронювання 45 чи 76? Який відсоток…

Працівник, який працює на підприємстві , як за основним місцем роботи, так і за внутрішнім сумісництвом , зобов'язаний поєднати одночасно відпустки за обидвома посадами? Чи є приклад наказу на відпустку для таких випадків, де поєднані відпустки за двома посадами…

Доброго дня. Співробітник працює в Компанії з 2013 року, в Пенсійний фонд подаємо звіти про співробітників. Підскажіть будь-ласка, чому в Дії даний співробітник не числиться за підприємством і відповідно ми його не можемо забронювати. Як виправити помилку? Дякую…

Доброго дня .як на підприемство призначити кінцевого бенеціфіара…

Добрий день. Працівник прийнятий на роботу за внутрішнім сумісництвом , на період відпустки основного працівника-землекопа. Ще один із землекопів теж йде у відпустку. Як продовжити роботу за внутрішнім сумісництвом прийнятому працівнику-суміснику без звільнення? Якщо так, то…

Добрий день! Допоможіть вивчити питання, будь ласка! У ТОВ (будівництво) прийнято на виробничу практику учня з Центру професійно-технічної освіти. 1. Як правильно оформити з ним виробничі відносини (якими документами супроводжується)? 2. Як відобразити його в звіті з ЄСВ (в яких…

Чи можна бронювати працівника у якого в резер+ написано "на обліку порушення правил військового обліку"…

Добрий день! Необхідна консультація щодо підстави звільнення за ст.36 п.8-3 відсутність працівника більше 4 міс і інформації про причини відсутності. Працівник не виходить на роботу зазначений час, на листи не відповідає напряму і не дав пояснення щодо причин своєї відсутності…

Доброго дня! Підскажіть, будь ласка, якій додаток треба заповнювати при отриманні бронювання(відстрочка по КМУ 45ст) і чи треба його вести до війскомата(додаток)? Додаток 11 чи 12…

Доброго дня, хто не входить в кількість військовозобов'язаних підприємства? Чи вхрдять в цю кількість заброньовані працівники? Дякую…

Добрий день. У червні 2024 року працівниця використала 10 к.д. додаткової соціальної відпустки на дітей, як мати двох дітей до 15 років. Чи зобов`язаний роботодавець надати працівниці ще 7 к.д. додаткової соціальної відпустки на дітей за 2024 рік, за додатковою підставою, як…

Вітаю! Чи потрібно буде переброньовувати посадових осіб ОМС, які були заброньовані на період мобілізації по 76 постанові…

Доброго дня , зорієнтуйте будь ласка, у 2025 році маючи підписку на пакет професіонал я не зможу в особистих консультаціях задавати питання щодо військового обліку…

Працівниця перебувала у відпустці по доглду за дитиною 4 роки, виходить на роботу( в неї посада без шкідливих факторів) чи потрібно її проходити періодичний медогляд…

Працівниця знаходиться за кордоном.Там працює.Повертатися не збирається.Який статус там має-невідомо.До виїзду написала заяву на відпустку за власний рахунок до закінчення військового стану.На контакт виходить.Но не звільняється.Всі можливі способи оформлення звільнення…

Доброго дня, підкажіть будь ласка у працівників які вже були заброньовані до 01.12.2024 і будуть знову бронюватися після підтвердження критичності, заробітна плата у 3 кварталі має бути не менше 20000? чи достатньо їм з місяця нового бронювання…

Вітаю! Цікавить бронювання і заробітної плати 20 000 грн.
Чи поширюється вимога цієї зарплати до працівників, які були заброньовані до 1 грудня, як у паперовому, так і в електронному порядку? Чи не буде невиплата їм такої зарплати підставою для скасування критичного…

Добрий день. Вкінці року звільняємо внутрішніх сумісників, на основному місці працюють далі. Чи можна їм не виплачувати компенсацію відпустки на дітей? В заявах вони цього не писали. Чи це порушення? Ймовірно їх буде прийнято знову з нового року…

Підкажіть, оперативне подання інформації (відомості про тр.відносини) до ПФУ чи потрібно закріплювати скан-копією наказу чи достатньо внесеної інформації у повідомлення про зміни труд.відносин…