ні, не можна. Роботодавець при звільненні зобовязаний виплатити компенсацію за усі невикористані дні соцвідпустки

Встановити повний робочий день (робочий час).

3 роки — строк зберігання журналу, в якому реєструєте такі запити (ст. 122 Переліку). А самі запити радимо зберігати 5 років.

Радимо ознайомитись з завданням та обов’язками, вміщених у Випуску 78 ДКХП і прийняти рішення щодо цього.

Оскільки йдеться про новий ТД, нараховуйте з дати прийняття на роботу.

Так, можна.

Наразі офіційного роз’яснення з цього приводу немає.

Думки фахівців з цього питання розділились.

Так.

Ні, не потрібно.

дякую і вам)

По Україні — 800 грн, за кордон — 80 євро.

Радимо видати наказ, яким з метою виправлення порушення нарахувати працівнику заробітну плату за період трудових відносин.