Доброго дня. Як оформити наказ на продовження відрядження Генерального директора на один день…

Вітаю! Працівниця виїхала за кордон ще два роки тому. На мої дзвінки не відповідає. З чого почати процедуру звільнення? З нею був призупинений трудовий договір, потім я відновила, надіславши на її адресу повідомлення, та почала табелювати її як НЗ…

Вітання! Бюджетне комунальне неприбуткове підприємство: є дві посади Методист, в посадових інструкціях є певні відмінності в посадових інструкіях. Кожного працівника ознайомлено під розпис з окремою посадовою інструкцією. Чи потрібно робити розподіл обов'язків на працівників…

Доброго дня! Є термін для написання заяви без збереження заробітної плати? Яка дата написання повинна стояти на заяві…

Виникла нагальна потреба провести атестацію наукових працівників. Скажіть, чи є нормативні документи стосовно цього питання новіші за постанову Кабінету Міністрів України від 13.08.1999 № 1475 (в редакції постанови Кабінету Міністрів України від 03.04.2019 № 285) " Про…

Добрий день. Чи є громадянин іншої країни, який має вид на проживання в Укр. військовозобовязаним? І чи потрібно при прийнятті його на роботу ставати на військовий облік в Укр…

Продовження питання "Щодо прийняття іноземця, який 20 років проживає на Укр." Якщо ми можемо прийняти такого працівника, підкажіть будь ласка алгоритм прийняття.Дякую…

Доброго дня!
Як оформити вихід на роботу працівника після строкової військової служби
та на які нормативні дані звертати увагу в військовому квитку…

Доброго дня. Чи можна лікаря-інтерна відрядити у відрядження до іншого міста для участі у тренінгу? І як сформулювати наказ…

Добрий день, питання:
на підприємстві працює три працівники які виключені з військового обліку за станом здоров'я згідно з НМОУ №402 від 14.08.2008, у нас є окрема папка де зберігаються документи таких працівників. До списків військовозобов'язаних їх не вносили. Вчора на…

Добрий день. На підприємстві не має розрядів. Наприклад: просто існує посада швея. Як встановити на підприємстві розряди. Якщо ми як підприємство не маєм права навчати на підвищення кваліфікації тобто на підвищення розряду. І відповідно встановити розряди на підприємстві. Як…

Вітаю. Чи може бути відділ кадрового адміністування, а посада керівника відділу - начальник відділу кадрів (код 1232)…

Доброго дня, підкажіть будь ласка як поступити якщо у нас працівник працює на 0.5ст лікаря офтальмолога поліклінічного відділення як зовнішіній сумісник, але ще бажає на 0.5ставки у відділенні "Хірургія одного дня",тобто всього у нас на 1.0ставки,відповідно за основним місцем…

Добрий день! Накази про додаткову відпустку за ненормований робочий день, додаткову відпустку за безперервну роботу медичним працівникам, а також про додаткову відпустка на дітей до 15 років, відносяться до наказів короткотривалого терміну зберігання? Дякую…

Доброго дня. Якщо працівнику потрібно 3 години бути відсутнім під час робочого часу. Як це оформляється? дякую…

Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, якщо завідувач відділення лікарні пише рапорт наступного змісту:"Про дозволити замісництво трьом лікарям (з вказанням ПІБ) на час відпустки лікаря.Оплату провести згідно відпрацьованого часу". Як це вірно оформити? Дякую…

Доброго дня! Якщо на підприємстві в серпні змінилася згідно наказу структура? А з 01.03.24 підписані зміни до штатного , і згідно них посада секретар ( декретне місця по довідці по догляду за дитиною до 4 років) - на це дискретне місце прийнята нова людина,а згідно змін у…

Доброго вечора! У електронних листах непрацездатності у листопаді 2023 з'явилася нова графа - ,,відмітка про зв'язок медичного випадку із професійною діяльністю працівника,, і у нашого працівника там стоїть ,, пов'язано,, - згідно чого лікар має право робити цю відмітку згідно…

Доброго вечора.
Працівниця має вищу економічну освіту. До нас була економістом. У нас бюджет 2,5 роки головним фахівцем з обов. бухгалтера. ЇЇ треба перевести на посаду бухгалтера (з дипломом спеціаліста). Записів про роботу бухгалтером в трудові нема. На одному з місць…

Добрий день!
Допоможіть, будь ласка, в наступному питанні. У нас на підприємстві є інженер з охорони праці. Питання виникло щодо проходження медичних оглядів. Первинним медоглядом (при прийнятті на роботу) займається інспектор з кадрів. Проте згідно законодавства, хто…