Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
СБ
Бондарчук Сергій
18.04.2024 | 12:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як оформити переведення працівника з роботи за сумісництвом на основне місце роботи…
ОК
Олена, консультант
експерт
19.04.2024 | 01:52
Ф"
ФОП "Семиборода"
18.04.2024 | 12:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку! Бухгалтер оформлений на віддалену роботу, але у день вимикають світло, і іноді приходиться працювати і відправляти звіти піздно ввечері, який наказ потрібено зробити ще…
ОК
Олена, консультант
експерт
19.04.2024 | 01:46
МА
Марина
18.04.2024 | 12:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ТЦК ставить на військовий облік працівника за умови проходження медичного огляду (комісія). Якщо працівник приходе до військомату в суботу чи неділю, його неможливо поставити на військовий облік, тому, що лікарняна комісія не працює. Чи правомірна вимога ТЦК про проходження…
ТК
Таміла, консультант
експерт
18.04.2024 | 21:16
МА
Марина
18.04.2024 | 12:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник 09.04.2024р. (вівторок) наказом по військовій частині демобілізований. 15.04.2024р (понеділок — на шостий день) працівник взятий на військовий облік. Які дні правильно оплачувати за середнім заробітком демобілізованому працівнику за умови п'ятиденного робочого тижня…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.04.2024 | 17:23
ОЛ
Олена
18.04.2024 | 12:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівнику вручили повістку під час щорічної відпустки. Він пройшов ВЛК і його мобілізували під час відпустки. Які дії роботодавця…
ТК
Таміла, консультант
експерт
19.04.2024 | 18:26
ОК
Кличова Ольга
18.04.2024 | 12:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий ранок! Чи повинні зараз ФОПи вести військовий облік…
ТК
Таміла, консультант
експерт
18.04.2024 | 12:22
ЛА
Лариса
18.04.2024 | 12:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку! Працівник надав у відділ кадрів посвідчення, особи, що має право на пільги, передбачені законодавством України для багатодітних сімей. В посвідченні з однієї сторони інформація про матір, яка раніше отримала це посвідчення, а з іншої сторони внесли інформацію і…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.04.2024 | 15:55
КН
Качараба Наталя
18.04.2024 | 12:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, якщо прийняти працівника на основне місце роботи на 0.2 ставки, ЄСВ з якої суми потрібно сплатити? Це ТОВ…
АК
Аліна, консультант
експерт
18.04.2024 | 14:27
НО
Нона
18.04.2024 | 11:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю, існує два підрозділа Білоцерківский склад готової продукції та Білоцерківська дільниця готової продукції, в обох підрозділах тільки мобілізовані співробітники. Прийнято рішення створити новий підрозділ - склад готової продукції та перевести туди ціх мобілізовних, без мін…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.04.2024 | 15:49
АГ
Гудима Алла Володимирівна
18.04.2024 | 11:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Щиро дякую за змістовні відповіді! Чи відомо, коли відбудеться 2-ге читання стосовно штрафів 60 чи 204 тис…
ТК
Таміла, консультант
експерт
18.04.2024 | 20:25
СЮ
САЙФУЛІНА ЮЛІЯ ГЕННАДІЇВНА
18.04.2024 | 11:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Згідно додатку №7 Постанови 1487 при прийманні оригіналів військово-облікових документів від працівників - що повинно зберігатися у відділі кадрів - сама розписка чи корінець росписки (для перевірок ТЦК та СП)…
ТК
Татіана, консультант
експерт
19.04.2024 | 02:55
ПД
Правдивець Дар'я Сергіївна
18.04.2024 | 11:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Які дії роботодаця, якщо працівник ніде не стоїть на обліку? Хоча за місцем проживання він у тому ТЦК та СП, де зареєстреване підприємство…
ТК
Таміла, консультант
експерт
18.04.2024 | 20:19
ПД
Правдивець Дар'я Сергіївна
18.04.2024 | 11:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Якщо у працівника приписне, хоча йому вже 30 років, при звірянні було виявлено таке порушення, які дії роботодавця та ТЦК та СП? Чи можуть накладится штраф на підприємство…
ТК
Таміла, консультант
експерт
18.04.2024 | 20:17
ТЕ
Тетяна
18.04.2024 | 11:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку! У працівників закінчився строк броні. Я повинна вилучити витяги з наказу? І куди їх дівати ці прострочені витяги? Дякую за відповідь…
ТК
Таміла, консультант
експерт
18.04.2024 | 12:24
ОК
Оксана
18.04.2024 | 11:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку. Як правильно заповнити графу 15 дод.5 Порядку 1487 наказу МОУ №402 від 2008р. , чи потрібно вказувати конкретні статті наказу МОЗ 402, на якій сторінці ВОД вони мають бути вписані…
ТК
Татіана, консультант
експерт
19.04.2024 | 02:52
ВІ
Вікторія
18.04.2024 | 11:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! У військовому квитку працівника зазначено проходження медогляду у 2017 р. без дати наступного пересвідчення. Оскільки повторний медогляд військовозобов'язаних проводиться 1 раз на 5 років, то відповідний запис є неактуальним. Чи доцільно вносити висновок ВЛК від…
ТК
Татіана, консультант
експерт
19.04.2024 | 02:51
ІР
Ірина
18.04.2024 | 01:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю, працівників прийнято на погодинну оплату і працюють вони по 11 год. (з8 до20) 2дня через 2, підкажіть, чи вважається така робота змінною? Чи треба при такому графіку роботи запроваджувати підсумований облік робочого часу? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
24.04.2024 | 20:31
НА
Наталя
18.04.2024 | 01:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи має право працівниця на додаткову відпустку, на підставі витягу Державного реєстру актів цивільного стану громадян про державну реєстрацію народження із зазначенням відомостей про батька відповідно ч.1 ст. 135 Сімейного кодексу України, як одинока матір, яка тривалісь її…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.04.2024 | 23:16
НА
Наталя
18.04.2024 | 01:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підскажіть будь ласка , якщо оформляю на роботу людину і майбутній працівник має пройдений медичний огляд і допуск до роботи , але в іншій організації, з відки звільнилась, чи обов'язково його відправляти знов на медогляд, заводити нову медичну книжку на нашій організації…
ОК
Олеся, консультант
експерт
18.04.2024 | 13:29
НА
Наталя
18.04.2024 | 01:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Можна зразок наказу на звільнення?коли фізична особа звільняє найманого працівника…
АК
Аліна, консультант
експерт
18.04.2024 | 13:06



