Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
СБ
Богданець Сергій Миколайович
15.02.2024 | 13:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть якщо працівника лкк визнала інвалідом і він отримав недавно (у 2024році) інвалідне посвідчення то в тцк можуть його відправити на перекомісію чи ні?
якщо так то на підставі яких підзаконних документів…
якщо так то на підставі яких підзаконних документів…
ТК
Татіана, консультант
експерт
16.02.2024 | 00:33
ОЛ
Ольга
15.02.2024 | 13:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю!
Документи на звільнення у лютому 2024 році були оформлені у грудні 2023 році. Відбулися зміни назви посад згідно КП і працівник підпадає під таки зміни.
Чи потрібно оновлювати оформлені кадрові документи на звільнення? Бо він буде вже звільнятися як працівник…
Документи на звільнення у лютому 2024 році були оформлені у грудні 2023 році. Відбулися зміни назви посад згідно КП і працівник підпадає під таки зміни.
Чи потрібно оновлювати оформлені кадрові документи на звільнення? Бо він буде вже звільнятися як працівник…
ТК
Татіана, консультант
експерт
16.02.2024 | 00:29
НС
Сологуб Наталія Олександрівна
15.02.2024 | 13:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть які підготувати дкументи і накази: були протоколи про проведення досліджень важкості та напруженості праці і у зв'язку з цим прийнято рішення про пільги й компенсації наступні:Доплати % відповідним посадам,додаткові відпустки 3 дня і молоко…
ТК
Татіана, консультант
експерт
23.02.2024 | 00:45
MI
Marta Ivanchuk
15.02.2024 | 13:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Пацівник в нас працює на 0,5 ставки, в зв'язку з навчанням. В кінці січні навчання в нього завершилось, про те, ще документ про освіту не було видано. Чи можемо ми його зараз перевести на повну ставку, чи потрібно очікувати документальне підтвердження завершення…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
28.02.2024 | 18:07
ТЕ
Тетяна
15.02.2024 | 13:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! У Наказі про електронний облік трудової діяльності (Ваш приклад), вказано "Довести до відома працівників Інструкцію про порядок подання скан-коаії труд.книжки (Додаток 1)". Де можна знайти цей Додаток 1, щоб прикріпити до наказу? І чи обов'язкового його вказувати у…
ОК
Олена, консультант
експерт
15.02.2024 | 21:07
НА
Наталія
15.02.2024 | 13:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи потрібно подавати повідомлення до ТЦК про звільнення працівника (основне місце роботи) і зразу про прийняття працівника за сумісництвом. Підприємство одне. Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
15.02.2024 | 23:28
ІР
Ірина
15.02.2024 | 13:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Приватне підприємство внесено в план комплексних перевірок Держпраці. Під час війни проводяться комплексні перевірки…
ОК
Олена, консультант
експерт
15.02.2024 | 20:45
ТТ
ТОВ "ФК "Профінеф" ТОВ "ФК "Профінеф"
15.02.2024 | 13:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Якщо директор іде у відпустку по вагітності та пологах, чи пише вона заяву? Бо виходить сама собі писатиме? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.02.2024 | 02:37
ОУ
Українець Оксана Вячеславівна
15.02.2024 | 13:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівника переводимо з фінансового відділу в операційний відділ, назва посади не змінюється. Це буде переведення чи переміщення…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.02.2024 | 02:37
ЛЮ
Людмила
15.02.2024 | 12:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, якщо працевлаштовуємо на експедитора, хлопцю 18 років, чи потрібна мед комісія, у нас дистрибуция алкогольної продукції, не шкідливо, графік нормований…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.02.2024 | 19:41
ОК
КІСІНА Олена Володимирівна
15.02.2024 | 12:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Графік відпусток на 2024 рік затверджений. Працівник просить з певних причин перенести термін відпустки. Загальновідомо, що єдина форма графіка відпусток - не затверджена нормативними документами. Обов'язкового внесення змін до нього - теж не знайшла. Чи можна в…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.02.2024 | 02:38
ОК
КІСІНА Олена Володимирівна
15.02.2024 | 12:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Звільняється начальник одного із відділів виконавчого апарату сільської ради. Посада заступника начальника цього відділу - не передбачена. Є головні спеціалісти. Як вірно виписати в розпорядженні "покласти виконання обов'язків начальника .... на ......" або…
ДК
Дарія, консультант
експерт
15.02.2024 | 19:28
АН
Анна
15.02.2024 | 12:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підскажіть будь - ласка, накази про графік відпусток, та накази про зміни в Штатному росписі, до якої групи відносяться? Тобто, в якому журналі потрібно їх реєструвати…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.02.2024 | 02:42
ОЛ
Ольга
15.02.2024 | 12:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! При звільненні у 2024 році розрахунок днів невикористаної відпустки до 2023 року та після 2024 року різниться , якщо використовувати заокруглення по-окремо для кожного року від розрахунку, загалом за весь робочий період працівніка. Тому питання: розрахунок невикористаної…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.02.2024 | 02:46
МА
Марина
15.02.2024 | 12:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підкажіть, будь ласка,
Чи обов'язково затверджувати Положення про оплату праці на підприємстві, де працює тільки один директор, інших найманих працівників немає…
Чи обов'язково затверджувати Положення про оплату праці на підприємстві, де працює тільки один директор, інших найманих працівників немає…
ОК
Олена, консультант
експерт
16.02.2024 | 01:53
ОЛ
Ольга
15.02.2024 | 12:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! При бронбванні, у ДОВІДКА про кількість військовозобов’язаних, у графі УСЬОГО треба вказувати кількість всіх військовозобов'язаних з урахуванням мобілізованих чи без мобілізованих? Дякую…
ТК
Татіана, консультант
експерт
16.02.2024 | 00:17
ОК
Оксана
15.02.2024 | 12:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, допоможіть будь ласка розібратися,
Працівниця принята 21.08.23 року звільняється 23.02.24, у неї всього за рік 26 кл.дн.
Взяла за цей період 1 день відпустки в січні 2024, при звільненні цей один день віднімати з днів які нараховані до 31.12.23? За…
Працівниця принята 21.08.23 року звільняється 23.02.24, у неї всього за рік 26 кл.дн.
Взяла за цей період 1 день відпустки в січні 2024, при звільненні цей один день віднімати з днів які нараховані до 31.12.23? За…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.02.2024 | 02:40
ОЛ
Ольга
15.02.2024 | 12:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю Людина працює погодинно з місячною тариф ставкою 75 грн за год і відпрацьовує неповний робочий місяць яку кількість шт одиниць необхідно поставити в штат розписі по цій людині та як розрахувати місячний фонд зар плати дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.02.2024 | 19:35
НА
Наталія
15.02.2024 | 12:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, скажіть будь ласка Ми є комунальне некомерційне підприємство центр первинної медичної допомоги. В нас в штаті звучить посада лікар педіатр дільничний. Чи може просто бути посада лікар педіатр? Якщо так, то на основі чого змінити…
ТК
Татіана, консультант
експерт
16.02.2024 | 12:38
СМ
Матющенко Світлана Василівна
15.02.2024 | 12:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник проходить курси підвищення кваліфікації дистанційно ( 2 години на добу ) на робочому місці та виконує свою роботу. Форма навчання – Zoom – відеоконференція.
Чи видавати наказ по установі про направлення на курси і здійснювати оплату по середньому…
Чи видавати наказ по установі про направлення на курси і здійснювати оплату по середньому…
ТК
Татіана, консультант
експерт
16.02.2024 | 00:16



