🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
МА
Марина
05.11.2025 | 10:08
Відповідь надано
Військовий облік: як правильно відобразити працівника в додатку 12
Добрий день, на підприємстві є працівник ,у якого ще приписне посвідчення ,хоча він вже далеко не призовник. Підкажіть ,у додатку 12 до якої графи його відносити? Призовники ? Йому надано повідомлення про те ,що він повинен оновити свій ВОД . Дякую…
СК
Світлана Консультант
експерт
06.11.2025 | 20:00
ТБ
Бичок Тетяна
05.11.2025 | 10:04
Відповідь надано
Визначення посади для аналітики та закупівлі в компанії
Вітаю. На яку посаду можна прийняти ,якщо функціональні обов'язки будут наступні: аналітика+ закупівля. Дякую…
НК
Надія, консультант
експерт
06.11.2025 | 10:11
НМ
Нагаєва Марина Іванівна
05.11.2025 | 10:04
Відповідь надано
Продовження критичності КНП первинної медико-санітарної допомоги до 2026 року
Як продовжити критичність КНП первинна медико-санітрна допомога, критичність до лютого 2026 року…
СК
Світлана Консультант
експерт
07.11.2025 | 01:11
ЄХ
Євгенія Хочай
05.11.2025 | 09:59
Відповідь надано
Звільнення працівника, що служить в ЗСУ: правові аспекти питання
Доброго дня. Чи можна підприємству звільнити працівника, який служить в зсу? за власним бажанням або угодою сторін…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.11.2025 | 18:02
ВЯ
Волошко Ярина Ярина Сергіївна
05.11.2025 | 09:58
Відповідь надано
Чи потрібно направляти списки на звіряння після мобілізації
Вітаю, підкажітб, будь ласка, якщо працівника мобілізували в жовтні, а з його ТЦК та СП було заплановане звіряння на листопад. Чи треба напрвляти списки на звіряння в такому випадку? Дякую…
МК
Марія, консультант
експерт
05.11.2025 | 17:33
ДВ
Валкова Діана Валеріївна
05.11.2025 | 09:53
Відповідь надано
Переведення працівника на змінний графік після інвалідності: процедури
Вітаю! працівник в прошлому році отримав інвалідність, його перевели зі змінного графіку роботи на 5-денний. на даний час інвалідність не продовжена. підкажіть, будь ласка, як перевести його з 5- денного на змінний графік? чи потрібна від нього заява? чи достатньо наказу з…
НК
Надія, консультант
експерт
06.11.2025 | 09:54
ЮЛ
Юлия
05.11.2025 | 09:52
Відповідь надано
Питання щодо розрахунку лікарняних для сумісника на лікарняному
Добрый день. Подскажите, пожалуйста сотрудник совместитель пошёл на больничный 02.09.2025. Работает с 04.06.2025. Период для начисления больничного считать за фактически отработанное время? Тоесть с 04.06.2025-31.08.2025? Или с 01.07.2025-31.08.2025? Спасибо…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.11.2025 | 18:01
СВ
Світлана
05.11.2025 | 09:49
Відповідь надано
Повідомлення ТЦК про зміну юридичної адреси підприємства обов'язкове
Добрий день, підприємство змінило свій юридичний адрес, чи повинен відповідальний за ведення ВО повідомляти ТЦК про такі зміни…
НК
Наталія, консультант
експерт
06.11.2025 | 09:32
ІР
Ірина
05.11.2025 | 09:44
Відповідь надано
Чи враховуються мобілізовані працівники у середньообліковій чисельності
Доброго дня!
Підкажіть, чи враховуються мобілізовані працівники до середньооблікової чисельності при розрахуванні необхідної кількості інвалідів на підприємстві?
Дякую…
Підкажіть, чи враховуються мобілізовані працівники до середньооблікової чисельності при розрахуванні необхідної кількості інвалідів на підприємстві?
Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.11.2025 | 17:53
КА
Катерина
05.11.2025 | 09:43
Відповідь надано
Перехід на нову юридичну адресу: зміни в військовому обліку
Наше підприємство юридично зареєстроване у Дніпропетровській області. Наразі планується зміна юридичної адреси на Київську область.
Водночас фактичне місце діяльності підприємства (виробничі приміщення, працівники тощо) залишається у Дніпропетровській області. На даний…
Водночас фактичне місце діяльності підприємства (виробничі приміщення, працівники тощо) залишається у Дніпропетровській області. На даний…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
06.11.2025 | 23:19
НА
Наталія
05.11.2025 | 09:42
Відповідь надано
Порядок використання основної та додаткової відпустки працівника
Добрий день, підкажіть будь ласка, якщо працівник має невикористану основну щорічну відпустку, наприклад 48 днів, та має право на додаткову соціальну відпустку на дітей віком до 15 років, та в поточному році бажає, першочергово використати додаткову соціальну відпустку на дітей…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.11.2025 | 17:58
ІЯ
Яворська Інна Анатоліївна
05.11.2025 | 09:41
Відповідь надано
Військовий облік: як подовжити відстрочку для працівників-інвалідів
Добрий день!на підприємстві є працівники-інваліди в з відстрочкою по п2ч1ст23. Чомусь у одних автоматом відстрочка подовжилась, а у других знялась. Які діі працівника, щоб подовжилась відстрочка…
МК
Марія, консультант
експерт
05.11.2025 | 15:54
ГА
Ганна
05.11.2025 | 09:40
Відповідь надано
Преміювання директора коледжу: можливості та юридичні нюанси
Доброго дня. Чи може тво директора коледжу надавати собі премію разом з іншими працівниками при оформленні наказу про преміювання. Чи не є це порушення, коли він підписує цей наказ…
НК
Надія, консультант
експерт
06.11.2025 | 02:22
СІ
Іващенко Світлана Борисівна
05.11.2025 | 09:39
Відповідь надано
Список працівників для військового обліку: кого включати в 2025
Доброе утро. Хочу пройти сверку со своим ТЦК. Ситуация такая: на предприятие в 2025г. было принято 5 человек. Один "призовник" - 22 года; Второй - принят в апреле 2025г., в сентябре ему исполнилось 60 лет и 01.10.25г. он уволился. на всех подавала " додаток" 4. Вопрос такой…
ТК
Таміла, консультант
експерт
05.11.2025 | 23:07
ІР
Ірина
05.11.2025 | 09:35
Відповідь надано
Відображення мобілізованого працівника у списках після звільнення зі служби
Працівник був мобілізований. 04.10.2025 був звільнений зі служби. в Військовому квитку є записпро те, що він знятий з військового обліку за гр. ІІ ст. 31а (наказ МО №402). За даними з реєстру військовозобов'язаних він виключений з військового обліку. Як нам його відобажати в…
МК
Марія, консультант
експерт
05.11.2025 | 23:32
ТЕ
Тетяна
05.11.2025 | 08:53
Відповідь надано
Термін повідомлення працівника про зміни в умовах праці
Доброго ранку. За скільки потрібно повідомити працівника про скорочення або зміну істотних умов праці, якщо підприємство знаходиться у Києві…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.11.2025 | 12:55
СК
Коблюк Сергій Володимирович
05.11.2025 | 08:35
Відповідь надано
Переведення працівника на іншу посаду: необхідність перезаключення договору
Добрий ранок! Оформили при прийомі працівника на строковий трудовий договір на неповну ставку за сумісництвом. Наразі реорганізація і ми переводимо його (помінялась назва структурного підрозділу та посада).
1. Чи треба перезаключати СТД? Адже там інша посада
2. Чи…
1. Чи треба перезаключати СТД? Адже там інша посада
2. Чи…
ОК
Олеся, консультант
експерт
05.11.2025 | 16:24
ВЛ
Владлена
05.11.2025 | 08:07
Відповідь надано
Чи потрібно зазначати компенсацію та отримання копії наказу
Доброго дня! Чи потрібно в наказі про звільнення директора підприємства відзначати кількість компенсації відпустки і про те що він копію наказу про звільнення отримав? звільненя було за власним бажанням на підставі протоколу загальних зборів учасників…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.11.2025 | 12:51
OK
Oksana
05.11.2025 | 01:33
Відповідь надано
Табелювання останнього робочого дня при звільненні через смерть
Вітаю, припиняємо трудовий договір з працівником у зв'язку зі смертю, помер 7.10, як табелювати цей день? Останній робочий день працівника виходить 6.10…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.11.2025 | 10:31
НА
Наталя
05.11.2025 | 00:46
Відповідь надано
Як оплачувати лікарняний та відрядження при одночасному захворюванні
Якщо працівник поїхав на 1 день у відрядження і захворів, відкрив того ж дня лікарняний що і був у відрядженні, як діяти кадровику? Що оплачувати лікарняний чи відрядження…
ОК
Олеся, консультант
експерт
05.11.2025 | 16:07
