Замовити рекламу
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
БУ
Бугрій Марина
09.10.2025 | 12:50
Військовий облік
Відповідь надано

Дії роботодавця щодо працівника без військово-лікарняної комісії

Доброго дня. Якщо у працівника не пройдено ВЛК, які дії роботодавця…

2

ТК
Тимур, консультант
експерт
10.10.2025 | 17:46

Можна повідомити працівника.

Нагадуємо, шо у разі проходження резервістами та військовозобов’язаними медичного огляду під час мобілізації та/або…Ще

ЛЮ
Людмила
09.10.2025 | 12:48
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Прийом на роботу військово-зобов’язаного без зареєстрованого місця проживання

Вітаю, будь ласка підкажіть, приймаємо військово-зобов'язаного, у ВОД всі дані є, на обліку, місце проживання. Але не має зареєстрованого місця проживання, чи можемо прийняти…

3

ТК
Тимур, консультант
експерт
10.10.2025 | 18:12

Ні, не можете.

Нагадуємо, що військовий облік ведеться на підставі даних паспорта громадянина України та військово-облікових документів. У разі зміни місця…Ще

K.
K.lvbkf
09.10.2025 | 12:48
Військовий облік
Відповідь надано

Бронювання співробітників критичних підприємств: умови та нормативні документи

Вітаю! Чи всі критичні підприємства можуть на 45 днів бронювати співробітників у яких неналежним чином оформлені військово облікові документи? Та якими нормативними документами це обумовлено…

2

СК
Світлана, консультант
експерт
10.10.2025 | 08:03

9 жовтня 2025 року Верховна рада України у другому читанні ухвалила законопроєкт №13335, що дозволяє критично важливим підприємствам та…Ще

ОК
Оксана
09.10.2025 | 12:45
Кадровий облік
Відповідь надано

Чи може директор підприємства звільнити себе наказом

Поправочка до запитання: Добрий день! Чи може директор приватного підприємства звільнити себе наказом і зробити запис за власним підписом в трудовій книжці?
Директор є і власником підприємства одночасно…

3

ТК
Тимур, консультант
експерт
10.10.2025 | 17:20

Так, може.

Якщо директор приватного підприємства є єдиним засновником, рішення він приймає одноосібно. Додаткове рішення власника на самого себе йому не…Ще

ОЄ
Єржова Олена Валеріївна
09.10.2025 | 12:45
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Оформлення студентів за договором про дуальну форму навчання

Добрий день! У підприємства укладений договір про дуальну форму навчання. Яким чином оформлювати студентів і чи оформлювати взагалі, якщо є договір про дуальну форму навчання?
Чи потрібно укладати з ними трудовий договір з наданням інформації в ДПІ, чи можливо договір ЦПХ…

3

АК
Анжеліка, консультант
експерт
10.10.2025 | 14:43

Так, потрібно укласти строковий трудовий договір та подати інформацію до ДПС.

Відповідно до п. 5 Положення про дуальну форму здобуття фахової передвищої та…Ще

ОС
Сенько Оксана Олександрівна
09.10.2025 | 12:45
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Ризики прийняття на роботу без медичного огляду працівника

Добрий день. Прийняли на роботу особу віком 20 років. Попередній мед.огляд до прийняття на роботу не проводили. Робота не має шкідливих та небезпечних факторів. Чим це загрожує роботодавцю? Чи виправить ситуацію проходження медичного огляду зараз? Дякуємо…

5

ТК
Тимур, консультант
експерт
10.10.2025 | 17:12

Нагадуємо, що усі особи молодше 18 років приймаються на роботу лише після попереднього медичного огляду і в подальшому, до досягнення 21 року, щороку…Ще

НА
Наталя
09.10.2025 | 12:38
Інше
Відповідь надано

Переведення працівника на неповний робочий день: оформлення угоди

Доброго дня! Працівник працює по трудовому контракту 8 годин (де передбачено всі умови співпраці - винагорода, час роботи тощо), зараз є необхідність перевести людину за її заявою на 5 робочих годин в день. Відповідно ми це оформляємо наказом про встановлення неповного робочого…

2

ТК
Тимур, консультант
експерт
10.10.2025 | 16:06

Так, потрібно.

Адже додаткова угода — є правочином, що вносить зміни до вже існуючого договору (п. 39 постанови ВС від 31.05.2021 № 917/265/18).

Раді…Ще

КА
Катерина
09.10.2025 | 12:37
Лікарняні / страховий стаж
Відповідь надано

Оплата лікарняного під час мобілізації: нюанси та рекомендації

Доброго дня, працівник перебуває на лікарняному і під час лікарняного його мобілізували (з його слів він вже у другій області, документів ніяких не надав), як нам оплачувати лікарняний якщо будуть документи що його вже мобілізували під час лікарняного…

1

АК
Анна, консультант
експерт
09.10.2025 | 16:12

Ви маєте і надалі подавати заявки - розрахунки до ПФУ.

В стандартній ситуації перші 5 днів непрацездатності оплачує роботодавець, а далі – Пенсійний…Ще

ОЛ
Ольга
09.10.2025 | 12:27
Інше
Відповідь надано

Як правильно оформити призначення директора відповідальною особою у наказі

Якщо директор призначає себе відповідальною особою за якусь функцію чи покладає на себе обовязки, в наказі писати: призначити відповідальною особою директора ПББ" чи призначаю себе…

2

ДК
Дарія, консультант
експерт
09.10.2025 | 18:54

Тут насамперед потрібно розуміти, про які обов’язки чи функцію йдеться. Тоді можемо надати рекомендації, як зазначити в наказі і чи взагалі потрібно…Ще

ТІ
Іващенко Тетяна
09.10.2025 | 12:24
Кадровий облік
Відповідь надано

Оформлення роботи в вихідні дні: законність та алгоритм дій

Вітаю! Компанія працює за стандартним графіком Пн.-Пт, але одному співробітнику потрібно працювати в вихідні дні (Сб, Нд). Він займається експертизою будівельгих споруд. Йому оплачують ці дні по двійному тарифу, але керівництво хоче щоб два дні в тиждень йому оформляли як…

6

ДК
Дарія, консультант
експерт
09.10.2025 | 18:52

В цій ситуації є більш оптимальний варіант, якщо працівника потрібно залучити до роботи у вихідний день.

Робота у вихідний день може компенсуватися, за…Ще

AN
Anonymous
09.10.2025 | 12:22
Відпустки
Відповідь надано

Оформлення часткової відпустки працівника: документи та порядок дій

Добрий день! Якщо працівник комунального підприємства бере частину щорічної відпустки, яка не відповідає графіку відпусток, то як це оформити документально. Які заяви писати? Як оформляти наказ.
Дякую…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
09.10.2025 | 18:04

Щоб оформити відпустку поза графіком, працівник має звернутись до роботодавця із проханням використати відпустку раніше чи пізніше. У листі від 31.05.2023…Ще

ОЛ
Олена
09.10.2025 | 12:20
Військовий облік
Відповідь надано

Чи може директор бути єдиним відповідальним за військовий облік

доброго дня, чи може тільки директор товариства бути відповідальним за військовий облік? дякую)…

4

ТК
Таміла, консультант
експерт
09.10.2025 | 17:32

Так, може.
Якщо директор веде облік працівників на підприємстві.

Відповідно п. 8 Порядку 1487 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#Text…Ще

ВА
Валентина
09.10.2025 | 12:18
Робочий час / табель
Відповідь надано

Відпустка працівника з інвалідністю: права та можливості директора

Добрий день. Працівник ТОВ перебував на лікарняному 4 місяці, отримав інвалідність, вийшов на роботу, але зрозумів, що не може виконувати свою роботу. У цього працівника є щорічні основні відпустки за 2 роки. Чи може директор погодити такому працівнику 56 к.д. щорічної основної…

2

ДК
Дарія, консультант
експерт
09.10.2025 | 18:47

Так, можете надати працівнику всю невикористану щорічну відпустку, а після її закінчення — відпустку без збереження заробітної плати за згодою сторін…Ще

КВ
Веклич Катерина Володимирівна
09.10.2025 | 12:14
Відпустки
Відповідь надано

Право на додаткову відпустку для батьків дітей-інвалідів

Добрий день. Якщо у працівниці дитина-інвалід за розділом 1 пункту 2 підпункту 2.1. Переліку медичних показань, що дають право на одержання державної соціальної допомоги на дітей-інвалідів віком до 18 рокі Підгрупа А, то додаткова соціальна відпустка надається без обмеження віку…

3

ДК
Дарія, консультант
експерт
09.10.2025 | 18:42

Так.

Відпустку надають матері (батьку) особи з інвалідністю з дитинства підгрупи А I групи (ст. 19 ЗУ «Про відпустки»…Ще

МА
Максим
09.10.2025 | 12:13
Відпустки
Відповідь надано

Відпустка для ветерана: порядок надання додаткових 90 днів

Добрий день. До роботодавця звернувся працівник-ветеран, який свого часу перебував у полоні, з питанням про надання йому додаткової разової відпустки (90 календарних днів) на реабілітацію для працівників звільнених з полону. Чи може роботодавець надати дану відпустку, який…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
09.10.2025 | 18:38

Таку відпустку надають військовослужбовцям на військовій службі.

Військовослужбовцям після їх звільнення з полону за їх бажанням надається додаткова…Ще

ОЛ
Олена
09.10.2025 | 12:05
Трудові книжки
Відповідь надано

Завірка змін у трудовій книжці: можливості та нюанси оформлення

Доброго дня! Якщо у співробітниці в ТК є запис про зміну прізвища зроблена в 2015 р. попереднім роботодавцем, з документом про одруження дані співпадають, але не завірене підписом і печаткою. Чи можемо ми зараз завірити своїми підписом і печаткою і передати скани в ПФУ…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
09.10.2025 | 18:31

Так, можете, якщо працівник на підтвердження може надати документ-підставу про зміну прізвища.


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

РН
Риженкова Наталя Олексіївна
09.10.2025 | 12:02
Військовий облік
Відповідь надано

Як заповнити графи 6 та 9 списку військового обліку

Доброго дня!
Що треба вказати в графах 6 та 9 "Списка персонального ВО..." у призовника, якщо із документів є тільки посвідчення про приписку (додаток "Резерв+" - відсутній, він-код - відсутній)…

19

ТК
Таміла, консультант
експерт
09.10.2025 | 17:29

Графу 6 - залишаєте пустою.

При цьому чинними нормативно-правовими актами з питань ведення військового обліку обов'язкового вклеювання штрихкоду (окремого…Ще

NA
Nataliya
09.10.2025 | 12:01
Військовий облік
Відповідь надано

Відображення працівників, заброньованих за іншим підприємством, у обліку

Добрий день! Як у відомості оперативного обліку відобразити працівників, які заброньовані за іншим підприємством…

4

ВК
Вячеслав, консультант
експерт
09.10.2025 | 15:45

Так, рекомендується відображати працівників, заброньованих за іншим підприємством, у Відомості оперативного обліку.

Порядок № 1487 (…Ще

НЛ
Лаврова Надія
09.10.2025 | 11:59
Інше
Відповідь надано

Дострокове припинення повноважень комісії з трудових спорів: процедура

Вітаю, чи можна достроково припинити повноваження комісії з трудових спорів і яка процедура…

1

ВК
Вячеслав, консультант
експерт
10.10.2025 | 11:26

Так, достроково припинити повноваження КТС можливо, за умови оформлення відповідного рішення — зборів трудового колективу (якщо КТС створена ним) або…Ще

ТД
Драгомерецька Тетяна
09.10.2025 | 11:56
Лікарняні / страховий стаж
Відповідь надано

Допуск працівника з інвалідністю до роботи: що потрібно знати

Працівнику вчора дали третю групу інвалідності. Сьогодні він вийшов на роботу. Але ж у нього вже повинна бути індивідуальна програма реабілітації, де прописано, що йому можна робити,а що - ні. Він садівник. Як бути - допустити його до роботи? Дякую…

1

ВК
Вячеслав, консультант
експерт
09.10.2025 | 15:21

Ні, працівника не можна допустити до роботи садівником одразу після отримання інвалідності, оскільки необхідно дочекатися Індивідуальної програми…Ще

Усі консультації158861
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю158795
Уточнення4
В роботі59
Очікує3
З відповіддю АІ772
Теми
Відпустки20158
Військовий облік43102
Держслужба / ОМС1811
Загальні документи кадровика5288
Звільнення9850
Кадровий облік20855
Лікарняні / страховий стаж5003
Прийняття на роботу11691
Робочий час / табель7305
Трудові книжки6429
Інше27367