Kadroland | Особистий консультант

Чи можна прийняти працівника, якщо у Резерв+ немає ВОС…

Відповідь надано

Прийом на роботу без військового обліку: можливості та обмеження

ТК

Таміла, консультант

експерт

20.06.2025 | 17:58

Так, можете.Відповідно до п. 34 Порядку 1487 при прийнятті на роботу призовника, військовозобов'язаного або резервіста потрібно перевірити наявність у…Ще

НА

Наталія

20.06.2025 | 11:37

Доброго дня.
Підскажіть будь ласка, в нас звільнюється працівник, а він батько двох дітей віком до 15 років.
В нього підстава на додаткову відпустку, з 2020 року, він надав документи підтверджуєчи, що дружина не використовувала цю відпустку, Чи можна з 2020 року…

Відповідь надано

Компенсація за невикористану додаткову відпустку: можливі варіанти

ТК

Тетяна, консультант

експерт

20.06.2025 | 16:26

Можна виплатити компенсацію за соцвідпустку починаючи з 2021 року. Річ у тім, що в 2020 році норма ст. 19 Закону про відпустки не давала можливості…Ще

СЗ

Субботіна Зоя Геннадіївна

20.06.2025 | 11:36

Працівник надав 01.06.2025 копію пенсійного посвідчення, в якому встановлена 3 група інвалідності з 24.04.2025 по 20.04 2026. Зазначено, що працівник має право на пільги, встановлені законодавством України для ветеранів війни-осіб з інвалідністю внаслідок війни. Дата видачі…

Відповідь надано

Права працівника з інвалідністю та розрахунок ЄСВ на підприємстві

ВК

Вячеслав, консультант

експерт

22.06.2025 | 14:08

Підтвердженням встановлення працівнику інвалідності є витяг із рішення експертної команди з оцінювання повсякденного функціонування особи щодо встановлення…Ще

ОК

Оксана

20.06.2025 | 11:35

Ми орган МС , а саме міська рада. За ЗУ Про державний реестр виборців ,ст. 19 та інші,
керівник відділу ведення Державного реєстру виборців підписує накази про внесення записів до реєстру. В нас маленька громада. В структурі головний спеціаліст з питань ведення ДРВ, який…

Відповідь надано

Правомірність виконання функцій ведення ДРВ головним спеціалістом громади

ДК

Дарія, консультант

експерт

23.06.2025 | 09:17

Ні, неправомірно. Повинен бути структурний підрозділ ВДРВ.

Чисельність працівників відділу ведення Реєстру визначається відповідно до вимог постанови…Ще

ЮВ

Юлія Вячеславівна

20.06.2025 | 11:32

Добрий день. Працівниця прийнята на роботу 22.08.2011. Мала доньку 11.07.2005 р.н., у 16.10.2009 р розлучилася і надала довідку зі школи, що батько не приймає участь у вихованні. З 2011 року їй нараховували соц відпустку як одинокій матері. 11.07.2014 вдруге вийшла заміж та…

Відповідь надано

Компенсація за соціальну відпустку при звільненні працівниці військової служби

АК

Анжеліка, консультант

експерт

21.06.2025 | 15:35

Ваша працівниця має право на відпустку «на дітей» за 2017 та 2020 роки як мати двох дітей до 15 років, а як одинока мати – за 2009…Ще

ОК

Оксана

20.06.2025 | 11:29

Добрий день! Військовозобов'язані, які мобілізовані після 18.05.2024р. , які враховуються в квоту 50% мають бути в загальних списках чи вестись окремим? Вони ж уже військовослужбовці…

Відповідь надано

Військовий облік: як вести списки мобілізованих після 18.05.2024

ТК

Таміла, консультант

експерт

20.06.2025 | 17:56

Ні, мобілізованих не потрібно відображати у Списках, адже так такі працівники мають статус військовозобов'язаних.

Мобілізованих після 18.05.24 у Списках…Ще

ІР

Ірина

20.06.2025 | 11:29

Добрий день. Якщо працівник пішов на пенсію , раніше 60 років як афганець, але йому ще немає 60 років. Чи є він військовозобовязаний? Чи потрібно його включати в списки персонального ВО військ.зоб.Дод.5? Резерв відсутній…

Відповідь надано

Військовий облік афганців: пенсійний вік та військовозобов’язаність працівників

ТК

Таміла, консультант

експерт

20.06.2025 | 17:53

Так, є військовозобов'язаним.

Адже граничний вік перебування в запасі для осіб, які мають військові звання рядового, сержантського і старшинського складу…Ще

ЮЛ

Юлія

20.06.2025 | 11:25

Кадровий облік

Відповідь надано

Чи потрібно вказувати робоче місце в наказі про прийняття

Добрий день, підкажіть будьласка чи потрібно в наказі про прийняття на роботу вказувати робоче місце працівника…

АК

Анжеліка, консультант

експерт

21.06.2025 | 15:04

Ні, не потрібно.

Відповідно до ч. 1 ст. 29 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n175) роботодавець повинен ознайомити працівника з…Ще

ТЕ

ТЕТЯНА

20.06.2025 | 11:24

Добрий день. Працівниця, мати яка виховує двох дітей до 15р., неодружена, ВПО. В свідоцтві про народження першої дитини, у записі про батька вказаний батько працівниці-дідо дитини, а в свідоцтві другої дитини вказаний фактичний батько дитини .Чи може вона отримати окрім…

Відповідь надано

Правила надання відпусток для одинокої матері з дітьми

АК

Анжеліка, консультант

експерт

21.06.2025 | 14:44

Так, Ваша працівниця має право на 17 календарних днів відпустки «на дітей», витяг потрібно оновити, довідка від батька другої дитини не…Ще

ЮБ

Балюра Юлія Валеріївна

20.06.2025 | 11:22

Чи зараховується період перебування працівника у відпустці без збереження з/п до періоду нарахування додаткової відпустки за стаж роботи в оранах місцевого самоврядування? Наприклад: за період 17.11.2024-16.11.2025 працівниця має 13 днів додаткової відпустки за стаж роботи в…

Відповідь надано

Чи враховується відпустка без збереження при нарахуванні

АК

Анжеліка, консультант

експерт

21.06.2025 | 14:14

Всі 13 днів відпустки.

Відповідно до ст. 21 Закону «Про службу в органах місцевого самоврядування» (…Ще

ОЛ

Ольга

20.06.2025 | 11:18

Добрий день! Підкажіть, будь ласка: організація на "грани банкротства" і не хоче при звільненні виплачувати працівнику (він пенсіонер) - і зароблену заробітну плату, і при виплачувати компенсацію за невикористані дні щорічної основної відпустки. Це є порушенням закону. Заяву…

Відповідь надано

Правові аспекти виплати зарплати та компенсації за відпустку

АК

Анжеліка, консультант

експерт

21.06.2025 | 13:51

До Держпраці, прокуратури або до суду.

У ст. 116 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n697) міститься пряма вимога щодо виплати працівнику…Ще

ЛЮ

Людмила Ткаченко

20.06.2025 | 11:16

ДД, у штатному розписі затверджено посаду Логопед (код КП 3229) працівницю прийняли на посаду логопед-дефектолог. Чи рахується це помилкою…

Відповідь надано

Чи є помилкою прийняття логопеда на посаду дефектолога

ВК

Вячеслав, консультант

експерт

22.06.2025 | 13:42

Так, оформлення працівниці на посаду «логопед-дефектолог» у штатному розписі, де затверджена лише посада «Логопед» (код КП 3229)…Ще

ЛЮ

Людмила Ткаченко

20.06.2025 | 11:14

ДД, працівницю прийнято на посаду логопед-дефектолог, посаду утворили від коду КП 3229 - логопед, чи вірно це? Чи потрібно було за основу брати код КП 2340…

Відповідь надано

Вибір коду КП для посади логопеда-дефектолога: правильність рішення

ВК

Вячеслав, консультант

експерт

22.06.2025 | 13:28

Не допускається утворення назв професій із двох слів через дефіс, окрім випадків, передбачених Класифікатором професій.

Назва посади…Ще

ОК

Оксана

20.06.2025 | 11:13

Кадровий облік

Відповідь надано

Правомірність вибору відпустки частинами: важливість безперервних днів

Добрий день, підкажіть, будь ласка, якщо працівник за власним бажанням бере відпустку частинами по 7 к.д. або 5 к.д., таким чином за рік вибираючи належні йому 24 кд, але при цьому не бере одну частину 14 кд, чи це правомірно, чи не порушується такими діями законодавство? Тобто…

ОК

Олена, консультант

експерт

23.06.2025 | 07:14

Відповідно до ч.1 ст. 12 Закону № 504 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80/conv#n145 щорічну відпустку на прохання працівника може бути…Ще

НА

Наталія

20.06.2025 | 11:13

Кадровий облік

Відповідь надано

Оформлення кадрових питань при мобілізації працівника у военкомат

Добрый день. Работника забрали в военкомат 19.06. 2 дня его ет на работе, при созвоне, проходит комиссию. Как табелировать эти дни? Если мобилизируют, какие дальнейшие действия предприятия- как правильно оформить, нужно ли выплачивать накопившиеся отпускные, как оплатить те дни…

АК

Анжеліка, консультант

експерт

21.06.2025 | 13:28

Кодом «ІН», у разі мобілізації – оформите увільнення від роботи на час військової служби, компенсацію за невикористані дні щорічної…Ще

ІЯ

Яворська Інна Анатоліївна

20.06.2025 | 11:12

Доброго дня! Відповідальна особа за ведення військового обліку на підприємстві назначена 12.06.2025 року. Відповідальна особа, ще до призначення пройшла курс підвищення кваліфікаціі(сьогодні заберемо Сертифікат з Нової пошти).
До того військовий облік не вели. Як правельно…

Відповідь надано

Визначення наказів щодо підвищення кваліфікації відповідальної особи військового обліку

СК

Світлана, консультант

експерт

20.06.2025 | 16:39

Варто зазначити, що перш за все мали би призначити відповідальну особу за ведення військового обліку на підприємстві. А потім наказ про потребу підвищення…Ще

ОЛ

Олена

20.06.2025 | 11:06

Звільнення

Відповідь надано

Алгоритм дій кадровика при звільненні під час лікарняного

Добрий день, працівник знаходиться у відпустці. в останні 2 дня відпустки працівника відкриває лікарняний. останній день відпустки мав бути днем звільнення за власним бажанням. з працівником вже провели розоахунок. підкажіть, будь-ласка, який алгоритм дій кадровика…

АК

Анжеліка, консультант

експерт

21.06.2025 | 03:27

Звільняйте працівника у день, зазначений в його заяві (той, який мав би бути останнім днем відпустки).

У ч. 3 ст. 40 КЗпП (…Ще

ОЛ

Ольга

20.06.2025 | 11:00

Доброго дня. Ситуація прийняли працівника , подали повідомлення в ДФС, подали оперативне в ПФУ. за три дня змушені були зробити скасовуюче в ДФС ( працівник не вийшов на роботу). Як тепер поступити з оперативним поданням в ПФ…

Відповідь надано

Скасування оперативного подання до ПФУ після звільнення працівника

СК

Світлана, консультант

експерт

20.06.2025 | 14:53

Повідомити про те, що працівник, про якого подали оперативні відомості до ПФУ, відмовився стати до роботи, через що було скасовано відповідний наказ про…Ще

СВ

Світлана

20.06.2025 | 10:58