Kadroland | Особистий консультант

Добрий день!
Чи потрібно подавати повідомлення в ТЦК про бронювання працівника?
Дякую…

Відповідь надано

Чи потрібно повідомляти ТЦК про бронювання працівника

АК

Анастасія, консультант

експерт

28.04.2025 | 12:14

Ні. Додатково в ТЦК нічого подавати не потрібно. Дія протягом автоматично надсилає сповіщення керівнику про результат розгляду. В разі позитивного рішення…Ще

ЄД

Джангоян Євгенія

28.04.2025 | 10:55

Доброго дня. Чи можна забронювати працівника, який перебуває на обліку в СБУ…

Відповідь надано

Можливість бронювання працівника, зареєстрованого в СБУ

СК

Світлана, консультант

експерт

28.04.2025 | 11:07

Так.

Алгоритм бронювання військовозобов`язаних, які перебувають на військовому обліку в СБУ:

"Критично важливі" підприємства подають СБУ на погодження списки…Ще

МК

Кохан Марина Вікторівна

28.04.2025 | 10:51

Добрий день! Працівник служить в ЗСУ , його посаду планується скоротити! Чи можливо ,поки що ,його перевесте на декретну посаду…

Відповідь надано

Переведення працівника ЗСУ на декретну посаду при скороченні

ДК

Дана, консультант

експерт

28.04.2025 | 17:52

У разі проведення на підприємстві, в установі, організації змін в організації виробництва і праці власник або уповноважений ним орган повинен не пізніше…Ще

ІН

Інна

28.04.2025 | 10:50

Вітаю, в нас є співробітниця, яка має 2 дітей до 15 років і вона мала право на соц. відпустку - 10 к.д. на рік, в березні вона всиновила дитину, чи вірно я розумію, що єдиноразово? вона має право на відпустку 56 к.д. ц з'язку з усиновленням?
І основне питання, скільки днів…

Відповідь надано

Правила соціальних відпусток для матерів з дітьми після усиновлення

ДК

Дана, консультант

експерт

28.04.2025 | 12:35

17 календарних днів

Відповідно до Закону України "Про відпустки" встановлено такі види відпусток…Ще

ОЛ

Олена

28.04.2025 | 10:48

Лікарняні / страховий стаж

Відповідь надано

Правильне відображення лікарняних в протоколі без подвійної оплати

Доброго дня. Працівник перебуває на лікарняному, але в одному медзакладі лікарняне з 21.04. по 24.04., а в іншому медзакладі лікарняне з 24.04. по 28.04. Як правильно відобразити такі лікарняні в протоколі, адже двічі оплатити один день не можемо. Дякую. Очікую на відповідь…

АК

Анжеліка, консультант

експерт

28.04.2025 | 21:16

Оплатіть повністю перший лікарняний, а другий – починаючи з 25.04.2025 р. (в оплаті першого дня за другим лікарняним оформіть відмову).

Ви цілком…Ще

ІЯ

Яворська Інна Анатоліївна

28.04.2025 | 10:48

Доброго дня!
Підкажіть, оформлюємо працівника для ведення кадрів на підприємстві , а також ведення військового обліку на підприємстві. Як правельно оформити: ким призначити ,щоб не робити доплати ?і що прописати в посадовій інструкціі?
Дякую…

Відповідь надано

Як правильно оформити військовий облік працівника без доплат

ЮК

Юлія, консультант

експерт

29.04.2025 | 16:17

Інспектор з військового обліку призначається (приймається на роботу) за наявності на підприємстві не менше 501 працівника з числа призовників…Ще

ИР

Ирина

28.04.2025 | 10:46

Доброго дня! Підкажіть, якщо не видавати 4 кал дні додаткової відпустки працюючим за ПК більше половини робочого часу, чим це погрожує роботодавцеві окрім штрафу у розмірі мінімальної заробітної плати? Наскільки я розумію атестація таких робочіх місць наразі не потрібна. Якщо це…

Відповідь надано

Наслідки невидачі додаткової відпустки для працівників за ПК

АК

Анжеліка, консультант

експерт

08.05.2025 | 12:02

За робочий рік.

Відпустка за роботу за комп"ютером належить до щорічних додаткових відпусток, а будь-які щорічні відпустки (як основні, так і додаткові)…Ще

ЮГ

Гончарова Юлія Валеріївна

28.04.2025 | 10:42

Добрий день, підкажіть будь ласка, які дії кадровика і якими нормативними документами регулюються дії кадровика, якщо виявили працівника у стані алкогольного сп"яніння, що повинен зробити кадровик пошагово? Дякую…

Відповідь надано

Алкогольне сп’яніння працівника: дії кадровика та нормативні документи

ДК

Дана, консультант

експерт

28.04.2025 | 12:08

Працівника, який під час виконання своїх трудових обов'язків, перебуває у стані алкогольного сп'яніння, роботодавець має право відсторонити від роботи…Ще

АБ

Березовський Артем Олександрович

28.04.2025 | 10:42

Добрий день, чи варто повідомляти ТЦК та СП в термін до 05 травня 2025 року про переведення військовозобов'язаних - посада не змінилась, а лише підрозділ…

Відповідь надано

Чи потрібно повідомляти ТЦК про переведення військовозобов'язаних

ЮК

Юлія, консультант

експерт

28.04.2025 | 21:17

Так, варто.

Відповідно до п. 34 Порядку 1487 ТЦК та СП потрібно повідомляти про зміну місця роботи. Працівники ТЦК та СП вважають переведення (переміщення)…Ще

Nataliia

28.04.2025 | 10:41

Прийняття на роботу

Відповідь надано

Невідповідність між заявою про прийняття та графіком роботи

Доброго дня, працівник в заяві про прийняття зазначає прийняти за основним місцем роботи, а в наказі зазначається, що режим згідно затвердженого графіка роботи, і зазначається надбавка за нічні години, в графіку 8 год, чи правильне таке зазначення…

АК

Анжеліка, консультант

експерт

29.04.2025 | 12:51

Так, у заяві потрібно вказати про змінний графік роботи.

Зразок такої заяви є у нашому розділі "Документи" за посиланням…Ще

ВА

Валентина

28.04.2025 | 10:36

Мати двох дітей до 15 р. прийшла на роботу в установу 10.09.2020.
1. Вона повинна нам надати довідку з останнього місця роботи у 2020 році, що їй додаткову відпустку компенсували при звільненні?
2. Чи ми їй нічого не надаємо вже за 2020 і не компенсуємо, оскільки за…

Відповідь надано

Чи потрібно надавати довідку про відпустки при прийомі

ОК

Олена, консультант

експерт

28.04.2025 | 16:02

При звільненні працівниці попередній роботодавець мав виплатити компенсацію за невикористану соціальну відпустку "на дітей" за 2020 рік.

Відповідно до ст…Ще

ВА

Валентина

28.04.2025 | 10:34

Доброго дня.
Працівниця незаміжня. У свідоцтві про народження дитина на прізвищі батька. Чи є вона в цьому випадку одинокою матір’ю і матиме право на додаткову відпустку? Одинокою матір’ю себе не визнає. Ми маємо право вимагати від неї Витяг з ДРАЦСу, щоб там був запис по…

Відповідь надано

Право на додаткову відпустку: статус одинокої матері працівниці

ОК

Олеся, консультант

експерт

28.04.2025 | 18:25

Вимагати документи не можете, попросіть надати документ, що підтвердить статус одинокої матері.

Одинока мати - жінка, яка не перебуває в шлюбі й у…Ще

ВІ

Віра

28.04.2025 | 10:34

Підкажіть, будь ласка, чи потрібно враховувати час служби в ЗСУ за контрактом (на посадах санітарного інструктора та фельдшера) сестрі медичній для нарахування їх надбавки за вислугу років відповідно до постанови КМУ від 29.12.2009 №1418 (із змінами, внесеними згідно Постанови…

Відповідь надано

Чи враховується служба в ЗСУ для надбавки медичним працівникам

ДК

Дарія, консультант

експерт

29.04.2025 | 10:53

Так.

До стажу роботи, що дає право на встановлення надбавки за вислугу років, включається час військової служби (п. 4 Порядку виплати надбавки за вислугу…Ще

ВА

Валентина

28.04.2025 | 10:33

Доброго дня.
Працівниця незаміжня. У свідоцтві про народження дитина на її прізвищі. Прізвище батька також вписане. Чи є вона в цьому випадку одинокою матір’ю і матиме право на додаткову відпустку? Одинокою матір’ю себе не визнає. Ми маємо право вимагати від неї Витяг з…

Відповідь надано

Право на додаткову відпустку для одинокої матері: нюанси

ОК

Олеся, консультант

експерт

28.04.2025 | 18:17

Так, вона може мати статус одинокої матері, якщо підтвердить це документом.

Одинокою матір’ю є:

жінка, яка не перебуває у шлюбі та у свідоцтві про…Ще

НА

Наталія

28.04.2025 | 10:32

Доброго дня! чи потрібно робити відразу наказ про отримання сертифікату після проходження курсів підвищення кваліфікації…

Відповідь надано

Чи потрібно видавати наказ після курсів підвищення кваліфікації

ЮК

Юлія, консультант

експерт

28.04.2025 | 21:12

Ні, не потрібно.

Видавати наказ про закінчення курсів з підвищення кваліфікації та отримання сертифікату не потрібно. До 1 жовтня Ви маєте визначити…Ще

ВА

Валентина

28.04.2025 | 10:30

Доброго дня.
Працівниця розлучена з 2014 року На копії рішення суду її рукою зроблено запис, що документи надані у 2018 році. Додаткову відпустку надали з 2018 по 2020 (дитині 18).
Чи повинен роботодавець надати чи компенсувати, у разі звільнення, таку відпустку з…

Відповідь надано

Чи має право працівниця на компенсацію відпустки за минулі роки

ДК

Дарія, консультант

експерт

28.04.2025 | 16:13

Так, повинні компенсувати за всі роки роботи на підприємстві, за які вона мала право на відпустку незалежно від того, коли працівниця надала…Ще

ТБ

Толстая Богдана Андріївна

28.04.2025 | 10:25

Добрий день. Який ліміт відпустки за свій рахунок за угодою сторін під час воєнного стану?
Якщо працівник вже брав таку відпустку на 30 днів , чи може він продлити її до кінця воєнного стану…

Відповідь надано

Ліміт відпустки за рахунок підприємства під час війни

ОК

Олеся, консультант

експерт

29.04.2025 | 11:57

Так, Ви можете оформити відпустку без збереження заробітної плати за згодою сторін на період з 01.05.2025 по 06.08.2025 включно — це 98 календарних…Ще

Nataliia

28.04.2025 | 10:24

Доброго дня, працівник увільнений на підставі контракту добровольця територіальної оборони, контракт закінчився, йому надали довідку про продовження контракту, ще на три роки. Видаю, ще один наказ на увільнення, підстава довідка, чи потрібно ще й заяву? і можна зразок наказу…

Відповідь надано

Процедура увільнення працівника з новим контрактом: необхідні документи

ОК

Олеся, консультант

експерт

29.04.2025 | 10:11

Вкажіть про продовження, в назві наказу зазначте:

Про увільнення Івана НАГОРНОГО від

роботи у зв’язку із продовження контракту виконання…Ще

ТЕ

Тетяна

28.04.2025 | 10:18

Держслужба / ОМС

Відповідь надано

Коли присвоювати черговий ранг державному службовцю після декрету

Доброго ранку, якщо працівник пішов у відпуску по вагітності та пологах а потім до 3 років, а в нього прийшов час для встановлення чергового рангу, коли можемо присвоїти черговий ранг? Чи повинні чекати виходу з декретної відпустки…

ДК

Дарія, консультант

експерт

28.04.2025 | 11:14

До стажу роботи для присвоєння чергового рангу не зараховується період перебування державного службовця у відпустці для догляду за дитиною до досягнення…Ще

МА

Марина

28.04.2025 | 10:15