🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Усі теми
Усі теми
Відпустки
Військовий облік
Держслужба / ОМС
Загальні документи кадровика
Звільнення
Кадровий облік
Лікарняні / страховий стаж
Прийняття на роботу
Робочий час / табель
Трудові книжки
Інше
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЮЛ
Юлия
02.10.2024 | 17:09
Відповідь надано
Які накази кадровика потрібно направляти на юстицію
Добрий день. Скажіть які накази направляють на юстицію. Де можна почитати…
ДК
Дарія, консультант
експерт
02.10.2024 | 21:38
НА
Наталія
02.10.2024 | 16:58
Відповідь надано
Вимоги до пояснювальної записки про допущення помилки працівника
Вітаю! Працівнику потрібно написати пояснювальну записку про допущення помилки. Записка пишеться у довільній формі чи є певні вимоги? І чи обов'язково потрібна доповідна записка або акт?
Дякую…
Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
03.10.2024 | 17:19
НА
Наталя
02.10.2024 | 16:57
Відповідь надано
Відпустка по догляду за дитиною без довідки: можливості та нюанси
Доброго дня. Працівниця хоче продовжити відпустку по догляду за дитиною до досягнення 6 років, є висновок ЛКК про те, що дитина потребує домашнього догляду. Але лікар відмовляється надати довідку за затвердженою формою 080-1/0, мотивуючи тим, що дитині не встановлена група…
2Н
2-Вдовиченко Наталія (БВП) Експерт-20
експерт
03.10.2024 | 17:34
ІР
Ірина
02.10.2024 | 16:53
Відповідь надано
Проблеми з бронюванням працівників: автоматизація та звітність по обліку
Добрий день. 1.Підкажіть будь ласка як бути якщо лист з повідомленнями про бронювання працівників за наказом Мінекономіки були направлені до ТЦК ще в серпні, а працівники ще не поставлені на спецоблік як заброньовані за нашим підприємством? При розмові з ТЦК відповіли, що…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
03.10.2024 | 00:23
ВК
Ковтун Віра Володимирівна
02.10.2024 | 16:43
Відповідь надано
Звітність про заброньованих працівників через портал ДІЯ: необхідність
Доброго дня. Чи потрібно подавати звіт про заброньованих працівників, якщо бронювання проходило через портал ДІЯ? якщо потрібно то уточніть куди саме…
АК
Анастасія, консультант
експерт
02.10.2024 | 17:12
ЛЕ
Леся
02.10.2024 | 16:43
Відповідь надано
Поновлення працівника після демобілізації: зразок наказу та процедура
Вітаю!
Як правильно поновити працівника на роботу, який був демобілізований за станом здоров"я? Можна зразок наказу? Дякую…
Як правильно поновити працівника на роботу, який був демобілізований за станом здоров"я? Можна зразок наказу? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
03.10.2024 | 17:12
ЛЮ
Людмила
02.10.2024 | 16:42
Відповідь надано
Процес візування заяв та наказів директором: нюанси обліку
Яким чином (текст візи директора) директор візує заяви та накази? Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
03.10.2024 | 02:48
ЛЮ
Людмила
02.10.2024 | 16:40
Відповідь надано
Прийом на роботу кандидата з неповною вищою освітою: нюанси
Вітаю, Будь ласка підкажіть, приймаємо кандидата на роботу Менеджером, але документ про освіту - атеста про повну загальну середню освіту. У вузі почав навчатись але не закінчив. З його слів довідку отримати не може. Відповідно до паперової та електронної трудової має стаж…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
03.10.2024 | 17:02
КС
Ксенія
02.10.2024 | 16:39
Відповідь надано
Посади в приватному підприємстві: директор чи заступники
Вітаю. Якщо у підприємства форма власності - Привате підприємство і є Директор, який управляє підприємством, то чи можуть бути посади: директор комерційний, директор фінансовий чи тут має бути заступник директора з комерційних питань і так далі…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
03.10.2024 | 16:59
НА
Наталія
02.10.2024 | 16:37
Відповідь надано
Чи потрібно звітувати про заброньованих працівників за третій квартал
Доброго дня! Скажіть будь ласка, якщо працівників в серпні заброньовано через портал ДІЇ, чи потрібно надсилати Звіт про заброньованих працівників додаток 6 за 3 квартал? Дякую…
АК
Анастасія, консультант
експерт
02.10.2024 | 17:12
НА
Наталія
02.10.2024 | 16:31
Відповідь надано
Чи потрібно подавати звіт в Мінцифру після бронювання працівників
Вітаю. Заброньовані 2 працівника через Дію. Чи потрібно подавати квартальний звіт в Мінцифру? Дякую…
АК
Анастасія, консультант
експерт
02.10.2024 | 17:12
ЛА
Лара
02.10.2024 | 16:18
Відповідь надано
Питання щодо підтвердження критичності та бронювання працівників підприємства
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, якщо на нашему підприємстві критичність закінчилась 20.09.2024. Нам дотепер не підтвердили критичність. Бронювання виходить, не дивлячись на автоматичне продовження на 3 міс, у наших працівників закінчилась. То на 01.10 в нас немає…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
03.10.2024 | 22:03
ВК
Ковтун Віра Володимирівна
02.10.2024 | 16:17
Відповідь надано
Необхідність формування списків за новими вимогами військового обліку
Доброгог дня. не зовсім зрозуміла про зміни в постанові від 01.10.2024 №1125. Поясніть будь ласкаабзац другий п.13 " Керівник державного органу, підприємства, установи або уповноважена ним особа засобами Порталу Дія у довільній формі, придатній для сприйняття її змісту, формує…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
03.10.2024 | 00:12
ЛС
Самборська Людмила Дмитрівна
02.10.2024 | 16:10
Відповідь надано
Припинення матеріальної допомоги мобілізованим: чи потрібно ознайомлювати
Доброго дня, підприємство виплачувало щомісяця матеріальну допомогу мобілізованим працівникам, з вересня вирішило припинити, видали наказ, електорнний документообіг на підприємтві не введено, чи можна не ознайомлювати мобілізованих працівників із цим наказом…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
03.10.2024 | 16:54
ТА
Таня
02.10.2024 | 16:07
Відповідь надано
Проблеми з повідомленням ПФУ при очікуванні статусу критичності
Добрий день. Підприємство очікує рішення про визнання критичним. Вчора прийняли працівника, якого плануємо бронювати через Дію. Обовязку повідомлення ПФУ немає ще, бо статусу критичності немає. Сьогодні спливає термін подачі повідомлення(оперативне подання) до ПФУ. Як бути якщо…
СК
Світлана, консультант
експерт
02.10.2024 | 22:15
НА
Наталія
02.10.2024 | 16:06
Відповідь надано
Як забронювати працівників на військовий облік без критики
Доброго дня. Підкажіть як забронювати працівників без кретичності…
СК
Світлана, консультант
експерт
02.10.2024 | 22:04
ОЛ
Олена
02.10.2024 | 16:04
Відповідь надано
Зміни в бронюванні працівників на критично важливих підприємствах
Вітаю! Чи відбулися якісь зміни з приводу бронювання на критичноважливих підприємствах? А саме, з приводу бронювання зайнятих не на повну ставку, або що 50%, які не заброньовані це сумісники…
ТК
Таміла, консультант
експерт
03.10.2024 | 01:18
МИ
Миколаївна
02.10.2024 | 15:51
Відповідь надано
Випробувальний термін: дії після відмови ознайомитись з актами
Доброго дня! Коли надали за 3 дні повідомлення про звільнення за непроходження випробувального терміну, в якому зазначено підстави акти..., працівниця на ньому написала, що не ознайомлена з актами, прошу надати...хоча тоді відмовлялась ознайомлюватись. Підскажіть будь-ласка, як…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
04.10.2024 | 23:25
ЮЛ
Юлія
02.10.2024 | 15:51
Відповідь надано
Запит ТЦК щодо звітності про мобілізованих працівників: правомірність
Підкажіть будь ласка, чи необхідно звітувати до ТЦК та СП щодо мобілізованих працівників. Якщо так, то в якому порядку це прописано? Ситуація наступна, на підприємство надійшов запит від ТЦК про подання звітності щодо мобілізованих працівників, в Порядку 1487 про це нічого не…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
02.10.2024 | 23:27
ТЕ
Тернопільська обласна філармонія
02.10.2024 | 15:51
Відповідь надано
Чи потрібна особова справа для зовнішнього сумісника в установі
Вітаю
Чи потрібно заводити особову справу і особову карточку на працівника, який був звільнений в установі з основного місця роботи і приймається зовнішнім сумісником в цій самій установі…
Чи потрібно заводити особову справу і особову карточку на працівника, який був звільнений в установі з основного місця роботи і приймається зовнішнім сумісником в цій самій установі…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
03.10.2024 | 16:36
