🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОЛ
Олена
14.08.2024 | 16:55
Відповідь надано
Коли виникає обов'язок подавати повідомлення до ТЦК про працівника
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, з якої дати виник обов'язок подавати Повідомлення до ТЦК про прийняття/звільнення працівника? Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
14.08.2024 | 20:19
ЮЛ
Юлія
14.08.2024 | 16:45
Відповідь надано
Оперативна віза працівників: як використовувати "бірку" для зручності
Доброго дня. Підскажіть, будь ласка, в сільській раді працює багато працівників від центру зайнятості терміном до 1 місяця, звільняються та прийматься. Чи можна візувати заву працівника шляхом прикріплення до зяви так би мовити "бірки" з надрукованим текстом "Прошу підготувати…
ДК
Дарія, консультант
експерт
14.08.2024 | 19:34
ІН
Інга
14.08.2024 | 16:43
Відповідь надано
Процес перевірки військового обліку на підприємстві: алгоритм взаємодії
Підкажить, будь ласка, який процес перевірки по військовому обліку на підприємстві? 2. ТЦК та СП,до якого відноситься компанія, повідомляє про перевірку чи який алгоритм взаємодії під час перевірки ТЦК та Сп з компанією у якої є військовозабов'язані та заброньовані працівники…
ТК
Таміла, консультант
експерт
14.08.2024 | 20:12
КО
КУРІННА Олена Михайлівна
14.08.2024 | 16:38
Відповідь надано
Можливість встановлення робочого часу до 60 годин на тиждень
Добрий день! ТОВ є Юридичною особою, яку визначено критично важливою для функціонування економіки та забезпечення життедіяльності населення в особливий період , в тому числі має важливе значення для галузі нац.економіки в сфері цифровізації. Можливо встановити, для виконнання…
ДК
Дарія, консультант
експерт
14.08.2024 | 19:31
.О
.Оксана
14.08.2024 | 16:30
Відповідь надано
Компенсація відпусток при звільненні директора на державному підприємстві
Доброго дня. Звільняється директор (по стану здоров"я) , на державному підприємстві стаж 21 рік. Відпустку оформляв 3 дні кожного року. За який період рахувати йому компенсацію відпусток. Підприємство фінансово неспроможне оплатити компенсацію усіх відпусток згідно закону…
ОК
Олеся, консультант
експерт
14.08.2024 | 22:41
ОЛ
Олена
14.08.2024 | 16:29
Відповідь надано
Наслідки відсутності звання при оновленні військового обліку через "Резерв"
Доброго дня! Оновили данні через "Резерв" підтягнуло ВОС, а не підтягнуло звання, які наслідки та що робити…
ТК
Таміла, консультант
експерт
14.08.2024 | 20:08
НА
Наталія
14.08.2024 | 16:28
Відповідь надано
Дії кадровика перед виходом працівниці з відпустки по догляду
Мирного неба! Працівниця у відпустці по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку. Відпустка добігає кінця. Де сама працівниця невідомо, на зв'язок не виходить. Які дії кадровика напередодні виходу з відпустки?
Дякую…
Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
14.08.2024 | 21:45
Ф"
ФОП "Семиборода"
14.08.2024 | 16:26
Відповідь надано
Дії організації при підписанні контракту директора на службу в ЗСУ
Директор(вона ж і засновник) ГО підписала контракт і буде служить в ЗСУ,які наші дії? Ми можемо не передавати її повноваження іншій особі?Вона може і надалі керувати організацією? Директор зп не отримує…
ДК
Дарія, консультант
експерт
14.08.2024 | 19:26
МА
Марчаускайте Анна Сергіївна
14.08.2024 | 16:23
Відповідь надано
Питання щодо розрахунку СКШП для призваних військовослужбовців
вітаю. підкажіть, будь ласка, при застосуванні калькулятора СКШП 1. бачу назву "Призваний(на) на військову службу (осіб офіцерського складу, під час мобілізації, на особливий період)". а якщо це рядовий?? виключаються при розрахунку тільки офіцери? 2. просить вказати дату…
ЯК
Яна, консультант
експерт
15.08.2024 | 01:55
МТ
Толкач Марина Юріївна
14.08.2024 | 16:22
Відповідь надано
Обов'язки головного бухгалтера: накази про звільнення та доплату
Вітаю, після звільнення головного бухгалтера, маючи в штаті відділу "Бухгалтерія" провідного бухгалтера, чи можливо за його згодою, покласти обов"язки головного бухгалтера з доплатою, до моменту прийнятя головного бухгалтера. Чи не є порушенням у формуванні наказу "Звільнено з…
ОК
Олеся, консультант
експерт
14.08.2024 | 21:37
BU
buhgalter@minerfin.com.ua
14.08.2024 | 16:10
Відповідь надано
Курс валюти для розрахунку окладу та середньої зарплати
Доброго дня. У працівника по договору оклад в валюті. Працівник на початку місяця їде у відрядження. На яку дату треба брати курс валюти для визначення більшої величини: розрахунку згідно окладу чи розрахунку середньої заробітної оплати…
АК
Аліна, консультант
експерт
15.08.2024 | 12:41
ЗО
зоряна
14.08.2024 | 16:10
Відповідь надано
Чи потрібно знімати доплату після призначення нового начальника
Доброго дня працівниця була В.О.начальника дільниці з доплатою чи треба коли прийняли начальника дільниці наказом знімати її доплату…
ОК
Олеся, консультант
експерт
14.08.2024 | 20:39
NA
Nataliya
14.08.2024 | 16:09
Відповідь надано
Звільнення працівника за прогул: порядок дій та рекомендації
Добрий день! Працівник 10.07-15.07.24 був на лікарняному, далі на роботу не вийшов. На дзвінки не відповідав. 05.08 відповів на дзвінок та пообіцяв прийти і написати заяву на звільнення. Після цього знову на зв’язок не виходить, вдома ніхто двері не відчиняє. Хочемо звільнити за…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.08.2024 | 16:04
ОЛ
Олена
14.08.2024 | 16:08
Відповідь надано
Обов'язковість трудового договору та нічні надбавки у кадровій справі
доброго дня. Підприємство має сезонну роботу. Колективного договору в підприємстві не має.Чи є обов'язковим заключення трудового договору з працівником. Де відобразити надбавку за нічні години…
ОК
Олеся, консультант
експерт
14.08.2024 | 20:32
АЧ
Чучмій Андрій Володимирович
14.08.2024 | 16:01
Відповідь надано
Процедура бронювання працівників через Дію: документи та зразки
Доброго!!! Щодо бронювання через дію: який документ ми повинні видати працівнику і який документ ми повинні відправити в тЦК? Яка взагалі процедура цього питання? Чи може Ви розробили якійсь зразок? Завчасно дякую за відповідь…
ТК
Таміла, консультант
експерт
14.08.2024 | 19:35
ЛА
Лилия Адаменко
14.08.2024 | 16:00
Відповідь надано
Військовий облік сумісників: чи потрібно враховувати заброньованих
Добрий день! Чи потрібно підприємству (заклад охорони здоров’я) вести військовий облік зовнішних сумісників, які заброньовані на іншому підприємстві за основним місцем роботи…
ТК
Таміла, консультант
експерт
14.08.2024 | 19:33
Олена
14.08.2024 | 15:58
Відповідь надано
Визначення кількості відпусток для працівника з інвалідністю
Вітаю ! Працівник інвалід 3-ї групи. Інвалідність встановлена на строк до 01 травня 2024 року, згідно довідки МСЕК.Працівник досі не пройшов перекомісію, але він заявляє, що під час дії воєнного стану група дійсна ще півроку з дня закінчення терміну встановлення, тобто в даному…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.08.2024 | 15:56
ВИ
Виктория
14.08.2024 | 15:49
Відповідь надано
Розрахунок щорічної відпустки: тривалість та можливість поділу днів
У співробітника робочий період для розрахунку щорічної відпустки з 05.01.2024 року по 04.01.2025 року. З 10.01.2024 року перебував у відпустці без збереження заробітної плати на період дії воєнного стану, з 01.07.2024 року приступив до виконання своїх обов'язків, отже дні з…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
16.08.2024 | 16:28
ЄВ
Євгенія
14.08.2024 | 15:43
Відповідь надано
Помилка при бронюванні: що робити з відпусткою співробітників
Доброго дня. Підприємство має право бронювати 100% співробітників. При бронюванні через дію, випадково забронювали робітників, які знаходять у відпустці без оплати у зв'язку з воєнним станом. Що робити в такій ситуації…
ПК
Поліна, консультант
експерт
14.08.2024 | 23:58
ОЖ
Овчиннікова Жанетта Рудольфівна
14.08.2024 | 15:42
Відповідь надано
Відмінності матеріальної допомоги для працюючих та непрацюючих мам
Добрий день. Роз'ясніть, будь ласка, як відрізняється матеріальна допомога (уся яка існує в Україні) ЖІНЦІ, яка працює, яка народила дитину і перебуває у відпустці до 3 років, і ЖІНЦІ, яка НЕ ПРАЦЮЄ? Будь ласка, розкажіть про залежність від стажу та інші важливі моменти…
ДК
Дарія, консультант
експерт
19.08.2024 | 20:01
