Замовити рекламу
Професія «Підвищення кваліфікації осіб, відповідальних за ведення ВО» всього 8299 грн.
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОК
Оксана
19.03.2024 | 13:51
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день.
Працівника прийнято на тимчасові роботи за направленням центру зайнятості: як оформити на основне місце робити чи за сумісництвом?
Дякую…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.03.2024 | 01:02

Як на основне місце роботи.

Якщо працівник перебував на обліку в центрі зайнятості, то в нього не було основного місця роботи, відповідно, Ви маєте його…Ще

ПВ
Панамаренко Валентина Олександрівна
19.03.2024 | 13:47
Кадровий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю! Чи є відповідальність за виправлення в наказі коректором? Як правильно робити виправлення, коли допущено помилку? Наказ кадровий…

1

ТК
Татіана, консультант
експерт
19.03.2024 | 21:34

Ні, відповідальності немає. Але, може статися ситуація, коли цей наказ потрібно буде подати як доказ, наприклад, до суду. І в такому випадку суд може не…Ще

МК
Кучера Маряна Богданівна
19.03.2024 | 13:23
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня, виникло питання при переведенні працівника.
працівник лікар має основне місце роботи 0,25 посади у районі. ( відпрацьовує державне навчання) у нас був прийнятий на 0,75 хірурга та 0,25 судинного хірурга, за зовнішнім сумісництвом.
хочемо перевести на 0,5…

2

ДК
Дарія, консультант
експерт
19.03.2024 | 14:46

Так, можете.

Після того, як втратила чинність постанова КМУ від 3 квітня 1993 р. № 245 ( https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/245-93-%D0%BF#Text ) жодних…Ще

АН
Анастасія
19.03.2024 | 13:23
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю! Будь ласка підкажіть, якщо працівнику надана відпустка згідно графіку, а ще до настання відпустки працівник вирішив звільнитись останнім днем відпустки. Чи може працівник написати заяву про звільнення, де день звільтнення - це останній день відпустки? Як правильно…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
20.03.2024 | 02:08

Так, можна.За бажанням працівника у разі його звільнення (крім звільнення за порушення трудової дисципліни) йому має бути надано невикористану відпустку з…Ще

ЦА
Цимбалюк Аліна
19.03.2024 | 13:18
Кадровий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Скажіть, будь ласка, чи дозволено надавати працівнику відпустку з 1 квітня 2024 року + допомогу на оздоровлення за 2024 рік, якщо у працівника період відпустки настає у травні 2024 року…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
20.03.2024 | 02:08

Ці питання слід розглядати окремо.На прохання працівника щорічну відпустку можна поділити на частини, одна з яких повинна бути не меншою за 14 к. дн. (ст…Ще

СВ
Світлана
19.03.2024 | 13:14
Лікарняні / страховий стаж
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Скажіть, будь ласка, як виплачуються лікрняні? Особливо цікавить: з яких коштів виплачуємо податки на лікарняні, в які терміни, яка сума. Якщо працівник місяцями на лікарняних, а потім відпустка, чи можемо ми платити з суми лікарняних податки? Тобто прийшли…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
20.03.2024 | 02:07

Так, все вірно.Виплачуйте "на руки" працівнику суму лікарняних за мінусом ПДФО та ВЗ. Підпункт 169.4.1 ПКУ відносить лікарняні до виплат у вигляді зарплати…Ще

ХЯ
Ховайло Яна Олександрівна
19.03.2024 | 13:13
Кадровий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Працівниця наразі перебуває у декретній відпустці, серед декретної відпустки знову завагітніла і буде відкривати лікарняний лист у зв'язку з вагітністю і пологами, як в такій ситуації проводити облік? Вона повинна прибути і написати заяву чи продовжувати декретну…

5

ТК
Тетяна, консультант
експерт
20.03.2024 | 02:09

На мій погляд краще припинити відпустку до 3 років, оформити відпустку по вагітності та пологах, а після її закінчення - знову відпустку до 3 років. При…Ще

ЕС
Сініченко Елизавета Володимирівна
19.03.2024 | 13:12
Військовий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день! згідно з порядком на стенді для ознайомлення повинні бути виставлені правила військового обліку. Є два юридично різні підприємства , але приміщення у них одне (фактично це одне підприємство) чи можна виставити правила без надпису підприємства в загальному холі , чи…

1

ТК
Татіана, консультант
експерт
19.03.2024 | 21:31

Ні, вимоги щодо зазначення назви підприємства немає. Головне, щоб при перевірці ТЦК ви могли показати ТЦК, що ось на видному місці у вас розміщені Правила…Ще

НК
Котенко Наталія Василівна
19.03.2024 | 13:04
Військовий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня, у працівника немає військового квитка (з 2014 року, як він каже: " зник у військоматі" працівник його і не намагався відшукати). Працівнику вручили повістку, він відмовляється йти до ТЦК, аргументуючи тим що немає військового квитка, і поновлювати він його не буде і…

1

ТК
Татіана, консультант
експерт
19.03.2024 | 21:30

Керівнику і відповідальній особи треба захистити себе від штрафу насамперед. Для цього потрібно, на виконання п.34 Порядку 1487 завжли повідомляти про…Ще

⁨Л
⁨Лариса⁩
19.03.2024 | 12:56
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Якщо в Колективному договорі прописано в Положенні про надання матеріальної допомоги працівникам - матеріальну допомогу для вирішення соціально-побутових питань, чи потрібно для видання наказу рішення ради трудового колективу, щоб надати цю допомогу, чи достатньо однієї заяви…

1

ОК
Олена, консультант
експерт
19.03.2024 | 21:50

Ні, не потрібно, достатньо заяви працівника, адже Колективний договір і Положення погоджуються профспілкою (радою трудового колективу). Для видання наказу…Ще

АК
Кондрашова Альона
19.03.2024 | 12:42
Кадровий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день
Підкажіть, будь ласка, який термін зберігання Звітів про прийняття працівників Форма № 5-ПН?
не можу знайти…

1

ОК
Олена, консультант
експерт
19.03.2024 | 16:11

Відповідно до статті 363 Переліку № 578 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0571-12# термін зберігання 5р. до­ку­мен­тів (зві­ти…Ще

АЛ
Аліна
19.03.2024 | 12:38
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Формую особову справу працівника, який звільнився декілька місяців тому, попередньо на підприємстві не було кадровика, тому відсутні Особовий листок з обліку кадрів, Доповнення до особового листка з обліку кадрів та автобіографія. Як діяти в такому випадку, щоб…

2

ОК
Олеся, консультант
експерт
20.03.2024 | 02:12

Працівники власноруч заповнюють особовий листок з обліку кадрів, в якому наводять відомості про себе, що мали місце до прийняття на підприємство.

Відомості…Ще

ЭР
Эрика Анатольевна
19.03.2024 | 12:30
Робочий час / табель
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день, підкажіть, будь ласка, як відмічати в табелі (яке повинно бути позначення) відсутність працівника у зв'язку з увільненням від роботи у зв'язку з донацією крові…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
20.03.2024 | 02:09

Відсутність на роботі через донацію крові позначають в табелі літерним кодом "ІН" - Iнший невідпрацьований час, пeредбачений законодавством (виконання…Ще

ЭР
Эрика Анатольевна
19.03.2024 | 12:28
Кадровий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день, підкажіть, будь ласка, до якої групи наказів належить наказ про увільнення від роботи працівника у зв'язку з донацією крові? Який має бути індекс…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
20.03.2024 | 02:09

Це кадровий наказ тривалого строку зберігання. Можна застосовувати літерний індекс к/тм

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ЛЕ
Леся
19.03.2024 | 12:27
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня, процедура звільнення з внутрішнього сумісництва, так само як звичайне звільнення? В заяві та наказі потрібно прописувати, що це внутрішнє сумісництво?Дякую…

2

ОК
Олена, консультант
експерт
19.03.2024 | 16:41

1. Так, звільнення внутрішнього сумісника здійснюється по загальних правилах трудового законодавства.

2. Ні, не потрібно.

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ВЧ
ЧУМАЧЕНКО ВIКТОРIЯ IВАНIВНА
19.03.2024 | 12:19
Лікарняні / страховий стаж
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Працівник на лікарняному з 4 по 14 березня та з 15 по 18 березня (обидва зі статусом "закритий"). Цілком можливе ще продовження лікарняного. Перші 5 днів за рахунок підприємства треба сплатити вже в аванс (22 березня)? Чи чекаємо статусу "готовий до сплати"? Дякую…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.04.2024 | 19:13

доплати до МЗП не буде, адже у вас окад все більше розміру МЗП. До того ж виплати із середньої зарплати не вразовують до МЗП, а сам рівень МЗП визначають…Ще

ЛІ
Лілія
19.03.2024 | 12:17
Відпустки
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Допоможіть, будь ласка розібратися у ситуації. Лікар зніходится у відпусці по догляду за дитиною до 3-х років з 20.04.2021 по 20.04.2024. Зараз вона вйшла на зв'язок і надіслала в електронному виді свідоцтво про народження другої дитини та хоче піти у відпустку по…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
19.03.2024 | 21:43

Ні, відмовити у наданні відпустки Ви не можете, відпустку надавайте з 21.04.2024 р..

Відповідно до ч. 2 ст. 7 Закону «Про організацію трудових…Ще

АН
Анна
19.03.2024 | 12:16
Лікарняні / страховий стаж
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день!
Як поступити в наступній ситуації:
На підприємстві з 26.02.2024 оголошено простій. Співробітник з 26.02.2024 по 01.03.2024 був у простої, далі написав заяву на додаткову соціальну відпустку, як батько двох дітей до 15 років з 04.03.2024-10.03.2024. З…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
20.03.2024 | 02:14

ЗАлежить від того яка підстава видачі ЛН.Згідно з п. 1 ч. 2 ст. 11 Закону про відпустки https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#Text та п…Ще

ТЕ
Тетяна
19.03.2024 | 12:14
Робочий час / табель
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня!
Підкажіть будь ласка якщо працівник вважається безвісті зниклим (не військовий), заробітна плата йому не нараховується з часу визнання його безвісті зниклим, як його показувати в табелі…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
29.03.2024 | 12:52

так, показуйте в табелі із кодом НЗ до тих пір поки у вас не буде рішення про визнання його померлим.

Законодавством передбачено:

— особа, зникла…Ще

ОЛ
Ольга
19.03.2024 | 12:08
Лікарняні / страховий стаж
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Працівниця знаходиться на лікарняному з 25.01.2024 по теперішній час.
Перший лікарняний 25.01-07.02.24 привезли її родичі паперовий. Другий лікарняний 25.02-25.03.24 випав електронний з іншої лікарні. Лікарняного за період 08.02-24.02.24 у нас немає. Працівник…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
20.03.2024 | 02:13

Якщо немає підтвердних документів (ЛН) ,то нараховувати лікарняний не можна. Табелюйте цей період кодом НЗ до тих пір, коли ЛН зявиться. Після того як ЛН…Ще

Усі консультації163167
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю163101
Уточнення9
В роботі53
Очікує1
З відповіддю АІ2321
Теми
Відпустки20596
Військовий облік44670
Держслужба / ОМС1898
Загальні документи кадровика5482
Звільнення10051
Кадровий облік21307
Лікарняні / страховий стаж5064
Прийняття на роботу12005
Робочий час / табель7457
Трудові книжки6508
Інше28124