Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ТС
Семприх Тетяна Петрівна
07.12.2022 | 17:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. За який період можна надавити невикористану відпустку, як що працівник продовжує працювати на підприємстві і при звільнені…

Анастасія, консультант
експерт
08.12.2022 | 14:34
ТС
Семприх Тетяна Петрівна
07.12.2022 | 17:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.Бюджетна установа.Чи переносяться відпустки минулих років на наступний 2023 рік. І відпустки 2022р на 2023рік…

Анастасія, консультант
експерт
08.12.2022 | 14:34
ОЛ
Ольга
07.12.2022 | 17:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
Працівник був прийнятий на роботу 02.09.2021р., звільняється 10.12.2022р. у відпустці не був, пільг ніяких не має, відпустка 24 к.дн. за рік.
Оклад з 02.09.2021 по 30.11.2021р. - 6500,00грн з 01.12.2021р. 6800.00 на місяць (листів непрац. немає).

Працівник був прийнятий на роботу 02.09.2021р., звільняється 10.12.2022р. у відпустці не був, пільг ніяких не має, відпустка 24 к.дн. за рік.
Оклад з 02.09.2021 по 30.11.2021р. - 6500,00грн з 01.12.2021р. 6800.00 на місяць (листів непрац. немає).

Анастасія, консультант
експерт
08.12.2022 | 14:34
НА
Надія
07.12.2022 | 17:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник відсутній з березня 2022 по сьогодні. Ми табелювали його "НЗ". Сьогодні подав контракт добровольця територальної оборони. Як нам його табелювати? Чи підлягають оплаті дні, з якого часу? Які наші дії, покроково,будь-ласка. Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
07.12.2022 | 18:51
РН
Рубан Наталія
07.12.2022 | 17:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Питання щодо дотримання квоти 4% з працевлаштування інвалідів на підприємстві, штрафів та перевірок. У разі виявлення недотримання квоти в 4% з працевлаштування інвалідів на підприємстві за новим порядком перевірки, за які періоди можливі перевірки…
Питання щодо дотримання квоти 4% з працевлаштування інвалідів на підприємстві, штрафів та перевірок. У разі виявлення недотримання квоти в 4% з працевлаштування інвалідів на підприємстві за новим порядком перевірки, за які періоди можливі перевірки…
ТК
Таїса, консультант
експерт
07.12.2022 | 18:51
ОЛ
Олена
07.12.2022 | 17:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця була у відпустці потреба в догляді за дитиною згідно медичного висновку з 04.10.2021 по 04.04.2022р. Чи враховується цей пеоіод для нарахування щорічної основної відпустки…

Людмила Смердова, консультант
експерт
08.12.2022 | 12:51
АН
Анна
07.12.2022 | 16:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Чи мносити у графік відпусток на 2023 рік мобілізованого працівника…

Людмила Смердова, консультант
експерт
08.12.2022 | 12:48
ІК
Калініченко Ірина
07.12.2022 | 16:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Які дії роботодавця, якщо повернувся мобілізований до лав ЗСУ працівник? Попередив, що за наказом про його демобілізацію в нього є місяць відпустки. Наказу на руках немає, бо в ньому допустили помилку і переробляють.
Чи може роботодавець надати відпустку на…
Чи може роботодавець надати відпустку на…
ТК
Таїса, консультант
експерт
07.12.2022 | 18:51
ОК
Оксана
07.12.2022 | 16:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи може орган місцевового самоврядування (виконавчий комітет міської ради) у склад організаційного відділу ввести посаду (не посадову особу ОМС) за назвою : "фахівець" з розробки програмного забезпечення ІТ -систем", визначеною ПКМУ від 30.08.2002 р. № 1298…
ТК
Таїса, консультант
експерт
07.12.2022 | 18:50
ОП
Пасічник Ольга Сергіївна
07.12.2022 | 16:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, якщо наказ про преміювання не на одного працівника, а на 10-х. Чи можна просто зробити копію наказу та долучити її до особових справ працівників…
ТК
Таїса, консультант
експерт
07.12.2022 | 18:49
ОП
Пасічник Ольга Сергіївна
07.12.2022 | 16:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть будь ласка, як правильно оформити документально. В школі зараз працівники кухні знаходяться на простої вдома. Одному із підлеглих запропонували перейти на іншу роботу прибиральницею на 5 тижневий графік, але не на постійній основі…

Людмила Смердова, консультант
експерт
08.12.2022 | 12:43
НА
Наталья
07.12.2022 | 16:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник, ТРОшник місц. самооб. якому виплачувалось грош. забезп. призван на військову службу під час мобілізації (членом сім'ї працівника надана Довідка з військомату). Чі достатньо наказу про зупинення нарахування середього заробітку у зв'язку з призовом під час мобілізації…
ТК
Таїса, консультант
експерт
07.12.2022 | 18:48
ОК
Оксана
07.12.2022 | 16:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи можна ввести до структури та штатної чисельності виконавчого комітету міської ради нову посаду - "програміст", або "технік-програміст", якщо така назва на міститься у додатку 55 постанови КМУ 268 від 09.03.2006р. та у наказі Мінекономіки №609 від 23.03.21…
ТК
Таїса, консультант
експерт
07.12.2022 | 18:48
БА
Бандура Анна Ігорівна
07.12.2022 | 16:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівник працює у ТОВ з 08.08.2016 р., у листопаді 2022 р. виявилося, що у нього є довідка МСЕК видана у 2010 році, встановлено 3 гр. інвалідності безстроково. Підскажіть, будь-ласка, які мої дії, як кадровика, та як для бухгалтера відзначати інвалідність та…

Анастасія, консультант
експерт
08.12.2022 | 12:36
ОК
Оксана
07.12.2022 | 16:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Плануємо в штат виконавчого комітету міської ради ввести нову посаду (НЕ посадову особу !) Вимоги - працівник має складати компютерні програми, обслуговувати компьютерні мережі , вести веб сторінку тощо. У додатку 55 постанови КМУ 268 від 09.03.2006р. та у наказі…

Анастасія, консультант
експерт
08.12.2022 | 13:59
МВ
Внукова Марина Олегівна
07.12.2022 | 16:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Працівник працює на умовах сумісництва. Трудова книжка не відправлялася у Пенсійний фонд. Доступу до трудової книжки (для ії сканування та відправлення в ПФ) на даний час немає. Як роботодавцю за неосновним місцем роботи відправляти відомості в ПФ? Які…
Працівник працює на умовах сумісництва. Трудова книжка не відправлялася у Пенсійний фонд. Доступу до трудової книжки (для ії сканування та відправлення в ПФ) на даний час немає. Як роботодавцю за неосновним місцем роботи відправляти відомості в ПФ? Які…
ТК
Таїса, консультант
експерт
07.12.2022 | 18:48
СН
Солончук Наталія
07.12.2022 | 16:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Медичний заклад працює 6 днів на тиждень, при цьому у працівників 5ти денний робочий тиждень з фіксований вихідним у неділю і закріпленим графіком (встановлений режим роботи в наказі на підставі заяви працівника)( вихідним днем серед тижня. Питання:
- як…
- як…
ТК
Таїса, консультант
експерт
07.12.2022 | 18:47
НА
Наталія
07.12.2022 | 16:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
доброго дня. внутрішнього сумісника звільняємо із посади за сумісництвом.то в наказі і в трудовій пишемо "звільнити" від посади за сумісництвом чи "увільнити"
…
…

Людмила Смердова, консультант
експерт
08.12.2022 | 12:33
АП
Панченко Анжела Анатоліївна
07.12.2022 | 15:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Как мне исправить ошибку в отчете. В июле 2021 года сумму переходных отпускных не разбили на 7 и 8 месяцы…

Анастасія, консультант
експерт
07.12.2022 | 15:53
ВА
Валентина Демянюк
07.12.2022 | 15:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи мають право працівники лісового господарства на додаткову відпустку на 28 к.д. за кожні три роки безперервної роботи при зміні посади чи професії після 1 січня 1997 року, дякуємо…

Анастасія, консультант
експерт
08.12.2022 | 14:34



