Ваша знижка вже чекає в магічній кулі!
Струсіть кулю та відкрийте свою персональну пропозицію до Чорної п’ятниці!
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Доступ до матеріалу надається лише передплатникам платформи
Якщо ви вже зареєстровані на нашому сайті — будь ласка, .
Або прямо зараз, це не вимагає ваших персональних даних і займе не більше однієї хвилини.
Точна відповідність
Усі теми
Усі теми
Відпустки
Військовий облік
Держслужба / ОМС
Загальні документи кадровика
Звільнення
Кадровий облік
Лікарняні / страховий стаж
Прийняття на роботу
Робочий час / табель
Трудові книжки
Інше
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОО
Олена Олександрівна
20.01.2025 | 16:49
Відповідь надано
Чи потрібно ФОПу затверджувати документи печаткою або підписом
Добрий вечір, чи потрібно ФОПу затверджувати графік відпусток, штатний розпис печаткою, якщо ФОП її має, чи це локальний документ і достатньо підпису ФОПа…
ОК
Олена, консультант
експерт
21.01.2025 | 13:22
ИР
Ирина
20.01.2025 | 16:47
Відповідь надано
Процедура бронювання працівників з обмеженою придатністю до військової служби
Доброго дня! У зв'язку із змінами щодо ВЛК та отримання відстрочок обмежено придатним вірно я розумію. Якщо працівник обмежено придатний та ми його подаємо на бронювання або перебронювання (це теж відстрочка вважається), то йому необхідно пройти ВЛК для отримання бронювання…
КК
Катерина, консультант
експерт
21.01.2025 | 12:35
ТА
Тамара
20.01.2025 | 16:46
Відповідь надано
Мобілізація працівника: як табелювати, сплачувати аліменти та допомогу
Доброго дня. Працівника, який перебував у відпустці затримали працівники ТЦК в іншій області, вилучили телефон та примусово заставили пройти ВЛК і наступного дня відправили на навчання.(Зі слів мами, яка зв'язалась із директором) Ніяких документів про проходження комісії та…
КК
Катерина, консультант
експерт
21.01.2025 | 12:14
ТА
Тамара
20.01.2025 | 16:42
Відповідь надано
Автоматичне продовження дії довідки МСЕК під час війни
Добрий день! Допоможіть розібратись з питанням. Працівнику (чоловік до 60 років) встановлено 3 групу інвалідності з повторним оглядом та дією до 01.02.2025 року. Чи продовжується на час дії воєнного стану автоматично строк дії довідки МСЕК…
ДК
Дарія, консультант
експерт
20.01.2025 | 21:52
НА
Надія
20.01.2025 | 16:40
Відповідь надано
Оформлення змін у кадрових документах при оновленні назв посад
Вітаю. У штатному розписі змінилися назви посад, наприклад секретар-друкарка сала просто секретар, як правильно оформити зміни в кадрових документах…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
20.01.2025 | 19:43
МЮ
Марина Юріївна
20.01.2025 | 16:39
Відповідь надано
Правильне відображення днів лікарняного в заяві-розрахунку
Як правильно в заяві-розрахунку вказати к-сть днів для оплати лікарняного, у випадку коли лікарняний оплачується частково( В нашому випадку, лікарняний відкрито з 05.12-29.12, з 05.12 по 17.12 -праціниця працювала та не втсратила заробіток, з 18.12-29.12 - оплптп за рахунок ПФУ…
АК
Аліна, консультант
експерт
21.01.2025 | 11:54
ГЯ
Гузь Ярослава Володимирівна
20.01.2025 | 16:38
Відповідь надано
Звільнення мобілізованого: чи потрібна заява для процедури
Доброго дня, чи можна звільнити мобілізованого співробітника, якщо останній засобами (Телеграм,вайбер, ватсап,тощо) ознайомився із наказом про звільнення та підтвердив це вище вказаним засобом. Чи обовязково має бути заява від співробітника…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
21.01.2025 | 10:09
ЛЮ
Людмила
20.01.2025 | 16:30
Відповідь надано
Можливість прийняття стаціонарного студента на дистанційну роботу
Вітаю, будь ласка підкажіть, чи можемо прийняти працівника на підприємство, який навчається на стаціонарі, якщо графік роботи на підприємстві дістанційний? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.01.2025 | 21:38
ТЕ
Тетяна
20.01.2025 | 16:26
Відповідь надано
Облік інваліда на неповний робочий день для квоти підприємства
Доброго дня. На підприємстві працює інвалід на неповний робочий день ( 2 год/день), чи можна враховувати данну людину як 1 інвалід при розрахунку квоти по інвалідам на підприємстві, чи потрібно мати ще інвалідів до повної ставки? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.01.2025 | 17:29
Валентина
20.01.2025 | 16:22
Відповідь надано
Як правильно розрахувати середню зарплату для резерву відпусток
Добрий день. Як порахувати середню зарплату по кожному працівнику для резерву відпусток?
Дякую…
Дякую…
АК
Аліна, консультант
експерт
20.01.2025 | 17:28
АН
Анна
20.01.2025 | 16:22
Відповідь надано
Штрафи за неподання відомостей про транспорт до встановлених термінів
Доброго дня! Який штраф за неподання відомості про наявність та технічний стан транспортних засобів до 20 червня та 20 грудня…
АК
Анастасія, консультант
експерт
20.01.2025 | 16:35
ОЛ
Олена
20.01.2025 | 16:22
Відповідь надано
Місце зберігання заяви про зміну прізвища працівника
Де зберігається заява працівниці Про внесення змін до облікових документів, у зв'язку із зміною прізвища…
НК
Наталія, консультант
експерт
21.01.2025 | 12:50
АН
Анна
20.01.2025 | 16:21
Відповідь надано
Документи для постановки автомобіля на військовий облік підприємства
Доброго дня! Підприємство купує новий автомобіль з автосалону. Підскажіть будь ласка які документи потрібно подати в територіальний центр комплектування та соціальної підтримки (військомат) для постановки автомобіля на військовий обік…
МК
Марія, консультант
експерт
21.01.2025 | 10:30
ДС
Семенов Денис Геннадійович
20.01.2025 | 16:18
Відповідь надано
Вимоги ВЛК для продовження бронювання: уточнення та нюанси
1.Чув, що начебто треба пройти ВЛК до 05.02. бо без ВЛК не продовжать бронь після 28.02.
Це так? 2.Припустимо бронь продлили після 28.02. Чи може ТЦК анулювати (звернувшись до Мінекономіки) діюче бронювання у випадку відсутності ВЛК…
Це так? 2.Припустимо бронь продлили після 28.02. Чи може ТЦК анулювати (звернувшись до Мінекономіки) діюче бронювання у випадку відсутності ВЛК…
НК
Наталія, консультант
експерт
22.01.2025 | 11:38
НВ
Вовчко Наталiя Іванівна
20.01.2025 | 16:17
Відповідь надано
Правила написання терміна "графік" у кадрових документах
Добрий день! Підкажіть будь ласка чи у реченні: "Згідно з графіком надання відпусток працівникам ТОВ «Усе буде добре» на 2024 рік із 22 березня 2024 р. Вам буде надано частину щорічної основної відпустки тривалістю 14 календарних днів." з графіком пишеться з Великої літери чи з…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.01.2025 | 21:33
ІГ
Горобець Ірина
20.01.2025 | 16:16
Відповідь надано
Проблеми з військовим обліком: чи можлива бронь працівника
Доброго дня. У працівника у Резерв+ стоїть на обліку порушено правила ведення військового обліку. Чи можливо забронювати такого працівника…
НК
Наталія, консультант
експерт
21.01.2025 | 11:23
ОК
Оксана
20.01.2025 | 16:15
Відповідь надано
Переведення сумісника на основне місце роботи: як правильно
Доброго дня, працює сумісник, маємо перевести на основне місце роботи. Я завжди звільняла і приймала. Як краще перевести. чи звільнити та прийняти? Дякую…
НК
Наталія, консультант
експерт
21.01.2025 | 11:08
ВА
Валентина
20.01.2025 | 16:14
Відповідь надано
Порядок надання відпустки та оздоровчих після лікарняного
Вітаю. Підскажіть,будь ласка. Викладач після щорічної відпрацювала 2,5 місяця потім захворіла (лікарняний буде 4 м-ці).. Вона хоче після закінчення лікарняного піти у відпустку на 56 кал.дн. і ще отримати оздоровчі в розмірі посадового окладу І після відпустки хоче звільнитися…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.01.2025 | 23:21
ОВ
Владімірова Олена
20.01.2025 | 16:09
Відповідь надано
Як вказати дані у військовому обліку без документа
Доброго дня! Підкажить, будь ласка, у додатку 4 (повідомлення про зміну облікових даних) пункт 3: Військово-обліковий документ: СЕРІЯ №, виданий, - що маємо писати, якщо працівник надав тільки витяг з Реєстру+ , тому що цьому бланку не має ні номеру документа, ні дати видачі…
МК
Марія, консультант
експерт
20.01.2025 | 18:02
ОЛ
Олена
20.01.2025 | 16:08
Відповідь надано
Чи потрібно щорічно поновлювати накази про доплати та надбавки
Чи потрібно щороку в січні місяці видавати наказ (поновлювати наказ) про здійснення : 1) доплат за роботу в шкідливих умовах праці; 2) надбавку за вислугу років, відповідно до стажу роботи…
ОК
Олена, консультант
експерт
21.01.2025 | 12:46
