Доброго дня! Якщо у співробітника було на залишку 14 днів щорічної основної відпустки, у цей період було призупинення дії трудового договору і підприємство наказом відмінусувало 3 календарних дні. Як бути з тією нормою, що одна частина відпустки має бути не менша 14ти днів…

Добрий день!
Підкажіть будь ласка як правильно робити запис до трудової книжки, якщо працівник прийнятий на час відпустки по догляду за дитиною, або на час переводу основного працівника на іншу посаду.
Чи правильно так:
Прийнята на посаду сестра медична…

Доброго дня! Чи може особа, яка має основне місце роботи, укласти договір ЦПХ з іншим підприємством на 1 місяць? Роботу за ЦПХ особа збирається виконувати, перебуваючи у відпустці за основним місцем роботи. Заздалегідь вдячна…

Добрий день. Приймаємо працівника на роботу. Трудова не відсканована на попередньому місці роботи. Є запис в трудовій про звільнення. Чи має право наше підприємство відсканувати цю трудову повністю станом на дату прийняття, тобто зробити роботу попередників? Чи зможемо подати…

Чи потрібно у період військового стану дотримуватися правила, що частина основної щорічної відпустки повинна бути 14 днів…

Добрий день, підкажіть будь ласка можливо завуча школи , який виконував обов'язки директора перевести на постійне місце роботи директором під час дії воєнного стану без проведення конкурсу…

Доброго дня! При звільнені співробітниці за переведенням не виплатили компенсацію 10 к.д. (відпустка на дітей). Чи вірно буде надати довідку про те що за період 2022 року компенсація не була виплачена? Як вирішити цю сітуацію…

Доброго дня, підкажіть, в місті вводять коменданську годину на два дні, готую наказ про зміну режиму роботи, як табелювати працівників, які мають стояти букві в табелі? Дякую…

Добрий день підскажіть будь ласка, що мені робити з працівницею яка знаходиться у відпустці для догляду за дитиною до 3 років і перебуває на декретній посаді і основний працівник виходить на роботу, дякую…

Доброго дня, можливо взяти на посаду медичної сестри загальної практики сімейної медицини людину яка має диплом лаборанта та курси спеціалізації з сімейної медицини…

Під-во видало наказ про визнання 24.08.2022 вихідним днем на підприємстві (норма робочих днів стала 22 дні). Яким чином цей день показувати в табелі? При даних умовах, працівникам все одно виплачуєтсья повний оклад…

В приватній школі педагог працевлаштований на посаду вчителя англійської мови з повним навантаженням.З початку нового навчального рокуза угодою з роботодавцем планує викладату іспанську мову також з повним навантаженням,згідно розкладу.Чи правильно буде оформити суміщення…

В приватній школі роботодавець хоче ввести обов'язково для працівників Лабороторні аналізи(на ВІЛ,гепатит,стафілокок).Як правильно і де це варто прописати,як ознайомлювати працівників з цими умовами…

Доброго дня! Допоможіть в такому питанні. Посада "Юрисконсульт", на попередньому місці роботи присвоєно "спеціаліст 2 категорії" (є запис в трудовій книжці). Підкажіть будь-ласка, чи зберігається дана категорія на новому місці роботи, чи потрібно знову підтверджувати дану…

Добрий день. Працівник 30.04.22 перебував у щорічній відпустці. З травня призупинено трудовий договір. Скажіть будь ласка, якою датою краще оформити наказ щодо призупинення, наприклад 29.04.22 і написати в наказі, що з 01.05.22 (вихідний день) призупинено трудовий договір чи…

Офіційних святкових та неробочих днів під час дії воєнного стану в Україні немає. Якщо підприємство вирішило зробити 24 серпня вихідним днем, то яким чином це має бути документально оформлено…

Доброго дня, якщо директор школи був прийнята 15.02.2022 і 31.08.2022р іде у щорічну відпустку перед відпусткою для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, має право на 56 днів чи пропорційно відпрацьованому часу? ДЯКУЮ…

Директор працює на основному місці роботи, хоче перейти за сумісництвом. Переведення с основного за сумісництвом робимо звільненням з основного та прийняттям за сумісництвом. Чи потрібно при цьому за директора подавати повідомлення до податкової про таке прийняття? Та чи…

Добрий день. У грудні 21 р. було звільнено ген. директора, у зв’язку із закінченням дії контракту та прийнято на заступника ген. директора згідно наказу. Окремим наказом на нього було покладено обов’язки ген. директора. У серпні 22р. був підписаний новий контракт щодо…

Доброго дня! Підприємство розташоване у області у якій 24 серпня введена комендантська година, працівники вимушено залишаються вдома. Як цей день вірно оформити…