🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ІР
Ірина
13.11.2024 | 11:20
Відповідь надано
Необхідність військового обліку жінок з медичною освітою на підприємствах
Добрий ранок. Чи потрібно разом з повідомленням до ТЦК про жінок з медичною освітою, працюючих на підприємстві, в яких є військові квитки, але стоїть відмітка про постановку на військовий облік ще в військових комісаріатах та, звісно, зараз вони не перебувають на обліку в ТЦК…
ПК
Поліна, консультант
експерт
18.11.2024 | 21:32
АЛ
Алла Околот
13.11.2024 | 11:19
Відповідь надано
Чи потрібно повідомляти ТЦК про військовозобов'язаного працівника
Доброго ранку. Чи надсилати повідомлення до ТЦК про військовозобов'язаного працівника, який прийнятий 11.11.2024, а звільняється 14.11.2024…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
13.11.2024 | 16:28
МЮ
Марина Юріївна
13.11.2024 | 11:12
Відповідь надано
Продовження строкового трудового договору для працівника з інвалідністю
Працівника (особа з іналідністю) прийнято на роботу по строковому трудому договору терміном на 2 місяці, термін спливає 17.11.24, але працівник хоче ще продовжити дію договору на 2 місяці (за його заявою). Чи можемо продовжити дію строкового трудового договору такому працівнику…
НК
Надія, консультант
експерт
14.11.2024 | 14:06
ТЕ
Тетяна
13.11.2024 | 11:12
Відповідь надано
Запровадження додаткового вихідного дня: обгрунтування та оформлення наказу
Доброго дня. Чи можемо ми запровадити про пятиденній робочій неділі з двома вихідними днями ще один день посеред неділі одноразово? Як можна обгрунтувати цей вихідний? У звязку зі збройною агресією? Чи потрібно обовязково тільки два дні вихідних і все? На один день керівництво…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.11.2024 | 17:53
ВИ
Виктория
13.11.2024 | 11:10
Відповідь надано
Зміна облікових даних: кому та куди відправляти повідомлення
Доброго дня, підкажіть будь ласка на рахунок повідомлення про зміну облікових даних в тцк, я вірно розумію ми відправляємо повідомлення в тцк де співробітник стоїть на обліку, та в тцк де на обліку компанія…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
13.11.2024 | 12:56
Квітко Оксана
13.11.2024 | 11:09
Відповідь надано
Як сповістити працівника про військовий облік без повістки
Вітаю! Підкажіть як діяти, якщо на підприємство знову найшло розпорядження, але без повістки для працівника, який за кордоном ? Як тоді сповістити працівника та чи повинні ми оповіщувати без повістки…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
13.11.2024 | 12:09
КА
Катерина
13.11.2024 | 11:05
Відповідь надано
Чи можлива додаткова соціальна відпустка для працівниці
Добрий день! Працівниця принесла медичний висновок про дитину-інваліда від 01.11.24 р. Чи можемо ми надати додаткову соц. відпустку на 10 днів за 2024 і 2025 рік у 2025 році(на прохання працівниці)…
ТК
Тая, консультант
експерт
13.11.2024 | 13:38
ОЛ
ОЛЕНА
13.11.2024 | 10:54
Відповідь надано
Визначення періоду роботи для наказу після декретної відпустки
Добрий день, працівника призначено за переведенням з 01.05.2024 і в цей же день відправлено у відпустку по догляду за дитиною до 3-х років, працівник вийшла достроково з декретної відпустки 05.08.2024 року. В грудні планує відпустку за фактично відпрацьований період за…
ОК
Олеся, консультант
експерт
13.11.2024 | 17:23
НП
Полотнюк Нінель Юріївна
13.11.2024 | 10:53
Відповідь надано
Зміна місця проживання: що вказувати у військовому обліку
Добрий день. Якщо при внутрішній звірці ВОД виявлено зміни у фактичному місці проживанні, то подавати до ТЦК, у якому військовозобов’язаний перебуває на військовому обліку, повідомлення про зміну облікових даних (додаток 4 до Порядку 1487). А що саме зазначати в п.п. 7 і 8 цього…
ОК
Олеся, консультант
експерт
13.11.2024 | 17:19
ОЛ
Олена
13.11.2024 | 10:53
Відповідь надано
Звільнення працівниці за сумісництвом для основного оформлення: необхідність
Добрий день!
Працівниця працювала за сумісництвом на 0,5 ставки. Тепер звільнилася з основної роботи і хоче оформлюватися у нас основну. Питання: нам її звільняти та заново оформляти?Дякую…
Працівниця працювала за сумісництвом на 0,5 ставки. Тепер звільнилася з основної роботи і хоче оформлюватися у нас основну. Питання: нам її звільняти та заново оформляти?Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
13.11.2024 | 17:12
КО
Кіналь Оксана Анатоліївна
13.11.2024 | 10:52
Відповідь надано
Розпорядження про покладання функцій: основна діяльність чи кадрові питання
Доброго дня. ПІдкажіть, розпорядження з покладання функцій секретаря громадської ради на працівника виконавчого комітету міської ради (п.21 типового положення про громадську раду ..../ПКМУ від 03 листопада 2010 року № 996 ) це розпорядження з основної діяльності чи з кадрових…
ОК
Олеся, консультант
експерт
13.11.2024 | 17:10
АШ
Шав´є Анжела
13.11.2024 | 10:52
Відповідь надано
Запит щодо подання списків до ТЦК: необхідність і процедури
Вітаю! Чи потрібно подавати якісь списки до ТЦК по адресі якого знаходиться підприємство? Запитів не надходило…
ТК
Таміла, консультант
експерт
13.11.2024 | 17:53
OK
Oksana
13.11.2024 | 10:48
Відповідь надано
Компенсація за невикористані дні відпустки при звільненні дистанційно
Доброго ранку, підкажіть - якщо працівник працює з 2023 року дистанційно, зараз звільняється - йому ж все одно виплачується компенсація за належні йому невикористані дні відпустки за цей період що він працює дистанційно…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.11.2024 | 10:08
ОД
Дубовик Олена Сергіївна
13.11.2024 | 10:48
Відповідь надано
Правила оформлення увільнення працівника з відпустки під час мобілізації
Доброго дня! Працівник знаходиться у щорічній основній відпустці та отримав мобілізаційну повістку. Які дії кадровика, як правильно оформити увільнення та припинення відпустки…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.11.2024 | 08:13
КЮ
Катерина Юріївна
13.11.2024 | 10:47
Відповідь надано
Бронювання працівників на військовий облік: папір чи онлайн
Добрий день! Чи можна бронювати окремих працівників через Дію, а деяких списком у паперовому вигляді? Дякую…
КК
Катерина, консультант
експерт
13.11.2024 | 13:23
ОЛ
Олександр
13.11.2024 | 10:45
Відповідь надано
Чи можлива відпустка за власним бажанням під час війни
Доброго дня.
Працівник протягом цього року взяв відпустку за власним бажанням по сімейними обставинами на 30 к. д., потім попросив взяти відпустку за власним бажанням під час військового стану на 90 к.д. і зараз просить, ще 30 к.д., за власним бажанням під час військового…
Працівник протягом цього року взяв відпустку за власним бажанням по сімейними обставинами на 30 к. д., потім попросив взяти відпустку за власним бажанням під час військового стану на 90 к.д. і зараз просить, ще 30 к.д., за власним бажанням під час військового…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.11.2024 | 08:08
ІР
Ірина
13.11.2024 | 10:43
Відповідь надано
Запит про повторне бронювання працівників на військовий облік
Добрий ранок. Працівників нашого підприємства було заброньовано через Портал Дія 23.08.2024, через тиждень в них зникає бронювання з Резерв + і вони зникають з Витягу з Порталу Дія - інформації з Єдиного державного реєстру призовників, військовозобовязаних та резервістів нашого…
ПК
Поліна, консультант
експерт
13.11.2024 | 20:34
ЛЛ
Ладан Любов
13.11.2024 | 10:42
Відповідь надано
Вимоги ТЦК щодо довідки про виконання мобзавдань: новини
Добрий день. вчора при подачі документів на бронювання за 45 Постановою, ТЦК вимагало довідку про не тільки наявне мобзавдання, а ще і про факт його виконання (опирається на постанову, яка почала діяти з 1 листопада 2024). Підкажіть будь ласка чи є якийсь новий законодавчий акт…
СК
Світлана, консультант
експерт
13.11.2024 | 17:56
ЛІ
Лідія
13.11.2024 | 10:40
Відповідь надано
Звільнення працівника з інвалідністю: підстави та необхідні дії
Добрий день!Таке питання співробітник був довгий час на лікарняному, потім у відпустці, потім прислав документ про інвалідність - перша група ,підгрупа А, довічно, я так розумію що працювати з таким висновком людина не може, на якій підставі звільнити працівника?за якою статтею…
ТК
Тая, консультант
експерт
13.11.2024 | 13:58
ВІ
Вікторія
13.11.2024 | 10:39
Відповідь надано
Прийняття на роботу осіб з недієздатністю: важливі нюанси
Добрий день! Чи може особа, недієздатність якої визнана судом, працювати? Чи можна таку особу прийняти на роботу та як це правильно зробити? Якщо така особа працювала на підприємстві до визнання її недієздатною, чи щось треба зробити в такій ситації…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.11.2024 | 08:04
