Kadroland | Особистий консультант

Добрий вечір! Чи має право студент-аспірант денної форми навчання працювати на повну ставку (основне місце роботи)? Дякую…

Відповідь надано

Чи може студент-аспірант працювати на повну ставку

СК

Світлана, консультант

експерт

20.09.2024 | 00:28

Аспірант денної форми навчання може працювати з режимом повного робочого дня.Адже, згідно з статтею 61 Закону України «Про вищу освіту»…Ще

ВК

Ковтун Віра Володимирівна

18.09.2024 | 22:39

Доброго дня. Підкажіть, при останньому замовленні списку військовозобов'язаних в Дії в нас з'явився співробітник звільнений декілька років тому (хоча тиждень назад його не було), а нові не підтягуються. До кого звертатися щоб скоригувати…

Відповідь надано

Проблеми з військовим обліком: старі дані та нові запити

АК

Анастасія, консультант

експерт

19.09.2024 | 15:14

Портал Дія "тягне" інформацію з двох джерел - ПФУ та реєстр Оберіг. Отже, у разі відсутності працівника у Дії, потрібно шукати причину у першоджерелах.Ми б…Ще

ЛМ

Мальована Людмила Михайлівна

18.09.2024 | 22:14

Прийняття на роботу

Відповідь надано

Льготи та відпустки для медсестри з ВПО при прийнятті на роботу

Добрий вечір. На роботу приймає медсестру ВПО. Які льготи у ВПО…

2Н

2-Вдовиченко Наталія (БВП) Експерт-20

експерт

24.09.2024 | 13:06

Право на відпустки мають громадяни України, які перебувають у трудових відносинах з підприємствами, установами, організаціями незалежно від форм власності…Ще

ВІ

Вікторія

18.09.2024 | 21:41

Працівник при прийомі на основне місце роботи не надає трудову книжку (каже, що втратив).
Чи можемо ми прийняти його на роботу? Як перевірити, чи він ніде більше не працює як основний працівник…

Відповідь надано

Прийом на роботу без трудової книжки: можливі рішення та перевірки

ВК

Вячеслав, консультант

експерт

19.09.2024 | 17:53

Кандидат при працевлаштуванні (у разі втрати трудової книжки) має подати відомості про трудову діяльність з реєстру застрахованих осіб Державного реєстру…Ще

ВО

Вікторія Олександрівна

18.09.2024 | 21:31

Доброго вечора! Підприємство намагається отримати критичній для забезпечення життєдіяльності економіки, підкажіть який буде щлях і які мої дії після отримання цієї критичності…

Відповідь надано

Шляхи дій підприємства для забезпечення військового обліку критичності

ПК

Поліна, консультант

експерт

19.09.2024 | 16:37

Бронювання працівників проводимо відповідно до ст. 25 Закону України від 21.10.1993 № 3543-XII «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію»…Ще

ВА

Валентина Хоменко

18.09.2024 | 21:31

Вітаю! Директор відбуває у закордонне відрядження і хоче виконувати свої обов'язки дистанційно. Як правильно це оформити? Дякую…

Відповідь надано

Оформлення дистанційної роботи директора під час закордонного відрядження

ЮК

Юлія, консультант

експерт

19.09.2024 | 13:47

З часу призначення директора на посаду та до його звільнення з посади його службові повноваження не припиняються. Тому у відрядженні посадові повноваження…Ще

ІН

Інна

18.09.2024 | 21:01

Підкажіть, чи у державній установі може бути у структурі відділу ще один відділ? Якими нормативними документами керуватися…

Відповідь надано

Структурні підрозділи в державних установах: нормативні документи та правила

ДК

Дарія, консультант

експерт

19.09.2024 | 15:42

Для державних установ відсутній нормативно-правовий акт, який унормовує це питання. Тому так, може.

Але оптимально, якщо у складі відділів утворюють сектори.

…Ще

ТЕ

Тетяна

18.09.2024 | 21:01

Добрий день. Працівник повідомив в телефонній розмові, що його мобілізували з середини серпня. Надав на вайбер фото рекомендаційного листа військової частини, адресований на ТЦК, щодо прийняття його військову службу під час мобілізації. Як роботодавцю правильно увільнити даного…

Відповідь надано

Увільнення працівника під час мобілізації: необхідні документи та процедури

ДК

Дарія, консультант

експерт

19.09.2024 | 15:40

Попросіть працівника надати витяг чи з наказу про зарахування до особового складу військової частини чи копію цього наказу. Також він може надати довідку з…Ще

ЮР

Юрій

18.09.2024 | 20:44

підприємство забронювало працівників через ДІЮ. чи потрібно повідомляти ТЦК за місцем знаходження підприємства?
які подальші дії працівників та підприємства після відображення бронювання в резерв +…

Відповідь надано

Повідомлення ТЦК після бронювання працівників: наступні кроки підприємства

АК

Анастасія, консультант

експерт

19.09.2024 | 15:13

Додатково в ТЦК нічого подавати не потрібно. Дія протягом доби надсилає сповіщення керівнику про результат розгляду. В разі позитивного рішення система…Ще

ОЛ

Ольга

18.09.2024 | 20:38

Доброго дня. Як правильно ввести у штатний розпис приватного підприємства посаду "Сестра медична" код КП 3231, якщо приймати на роботу будемо чоловіка? Можливо "Сестра медична (брат медичний)"? Який запис зробити у трудовій книжці прийнятому на цю посаду чоловіку…

Відповідь надано

Введення посади "Сестра медична" для чоловіка у штатний розпис

ВК

Вячеслав, консультант

експерт

19.09.2024 | 17:42

Назва посади сестра медична (код 3231 КП) застосовується як для жінок так і для чоловіків. (лист МОЗ України № 11.02-07/21 від 18.02.2010 до ДУ НДІ…Ще

ДР

Драмарецька Ірина

18.09.2024 | 20:38

«аванс» виплачується з 16 по 22, а зарплата з 1 по 7. Чи вірно буде рахувати «аванс» за відпрацьовані дні з 1 по 15, а зарплату з 1 по 30(31)…

Відповідь надано

Правильний розрахунок авансу та зарплати за відпрацьовані дні

ДК

Дарія, консультант

експерт

18.09.2024 | 21:37

Так.

Розмір заробітної плати за першу половину місяця визначається колективним договором або нормативним актом роботодавця, погодженим з виборним органом…Ще

ТЕ

Тетяна

18.09.2024 | 20:27

Доброго дня!
Виникло таке питання, як ми знаємо то з 19.07.2022 року роботодавець не зверігає середню зп мобілізованим і відповідно відпустки не накопичуються. А якщо ми вирішили їм виплачувати середню, бо вони все ж таки захищають нашу країну, чи накопичуються у них…

Відповідь надано

Чи належать мобілізованим працівникам відпустки при виплаті зарплати

ЮК

Юлія, консультант

експерт

18.09.2024 | 21:40

Ні, не накопичуються.

Відповідно до п. 2 ч. 1 ст. 9 Закону України "Про відпустки" від 15.11.1996 № 504/96-ВР…Ще

АН

Анна

18.09.2024 | 20:26

Вітаю.Підприємство забронювало кінцевого бенефіціарного власника, який не є працівником підприємства та видали йому витяг з наказу Мінекономіки (додаток 3). Інших працівників бронювали через портал Дія. До 10.10.24 маємо подати звіт до Мінекономіки про заброньованих працівників…

Відповідь надано

Облік заброньованих працівників: нюанси звітності та інформації

ПК

Поліна, консультант

експерт

19.09.2024 | 15:05

Мінекономіки роз’яснили, що звітувати про чисельність військовозобов’язаних, які заброньовані через портал «Дія», не потрібно (лист…Ще

ОЛ

Олеся

18.09.2024 | 20:23

Добрий день. У 2023 році між Київським міським головою та керівником комунального підприємства укладено контракт про призначення начальником. Оклад начальника був визначений, виходячи із положень Галузевої Угоди ЖКГ та Колдоговору, чинних на момент укладання. У 2024 році було…

Відповідь надано

Процедура зміни окладу за додатковою угодою в Україні

ДК

Дарія, консультант

експерт

18.09.2024 | 21:35

В такому випадку підписати додаткову угоду маєте хоча б за день до запровадження нових умов оплати праці (ч. 2 ст. 3 ЗУ «Про організацію трудових…Ще

ОЛ

Олійник Тетяна Геннадіївна

18.09.2024 | 20:22

Доброго дня, маємо приймати на роботу людину з інвалідністю на 0,5 ставки (неповний робочий день), чи буде він враховуватися в квоту…

Відповідь надано

Чи враховується працівник з інвалідністю в квоту на ставку

ТК

Тетяна, консультант

експерт

19.09.2024 | 00:38

Якщо приймаєте за основним місцем роботи, то так, буде враховуватись.Відповідно до ст. 19 Закону 875 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/875-12#Text Для…Ще

ОН

Онофрійчук Марина

18.09.2024 | 20:20

Доброго дня, працівнику 8.09 виповнилось 25 років, 04.09.2024 надіслала йому повідомлення про необхідність оновити ВОД, але по теперішній час працівник ще не був у військоматі , які мої дії далі…

Відповідь надано

Дії кадровика при несвоєчасному оновленні військового обліку працівника

ЮК

Юлія, консультант

експерт

18.09.2024 | 21:33

Повідомити ТЦК та СП про порушення працівником правил військового обліку відповідно до п. 34 Порядку 1487.

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ВІ

Вікторія

18.09.2024 | 20:16

У повідомленні про прийняття працівника на роботу у серпні зробили помилку - вказали, що працівник працює за основним місцем роботи, а він у нас сумісник. У вересні виявили помилку. Як виправити ситуацію і чи будуть штрафи…

Відповідь надано

Як виправити помилку в кадровому обліку сумісника

ВК

Вячеслав, консультант

експерт

20.09.2024 | 19:38

В період виявлення помилки.

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ЮР

Юрій

18.09.2024 | 20:16

Доброго дня!
які документи мають бути на підприємстві щодо військового обліку по 1487?
наразі на підприємстві є графік звіряння облікових даних списків персонального військового обліку з військово-обліковими документами працівників та ПЛАН звіряння даних карток…

Відповідь надано

Документи та плани для військового обліку на підприємстві

ЮК

Юлія, консультант

експерт

18.09.2024 | 21:29

Перелік обов'язкових документів з військового обліку, які мають бути на підприємстві, розміщено за посиланням: https://kadroland.com/events/1182/3127.

Крім…Ще

ВІ

Вікторія

18.09.2024 | 20:14