Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
АН
Анастасія
01.08.2024 | 05:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Підскажіть будь-ласка жінка яка розлучена та має дитину- вона має право на додаткову відпуску? Які потрібно для цього документи? Як оформити заяву і наказ…
ОК
Олена, консультант
експерт
01.08.2024 | 20:53
ВО
Вікторія Олександрівна
01.08.2024 | 02:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Консультант Анжеліка відповіла мені дуже розширено з приводу відпусток без збереження заробітної плати, мене більше цікавила відпустка через воєнний стан,з відповіді я зрозуміла що на вибір,можна в наказі зазначити "на весь період" якщо термін планується тривалий, а можна…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.08.2024 | 16:12
ЮЛ
Юлія
01.08.2024 | 01:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий вечір! Повідомлення про зміну облікових даних про зарахування на навчання студентів подавати у семиденний строк від дати наказу про зарахування (наказ від 29 липня), чи від дати зарахування на навчання (в наказі написано зараховані з 1 вересня)…
АК
Анастасія, консультант
експерт
01.08.2024 | 14:51
ХН
Хріпкова Наталія
01.08.2024 | 01:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Бронювання…
АК
Анастасія, консультант
експерт
01.08.2024 | 14:50
ХН
Хріпкова Наталія
01.08.2024 | 01:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Підприємство подало документи для отримання статусу критичності (для функціонування економіки), одночасно із списками на бронювання працівників. Чи має право підприємство, після отримання статусу критичного важливого, подати списки працівників через "Дію"…
АК
Анастасія, консультант
експерт
01.08.2024 | 14:50
ІР
Ірина
01.08.2024 | 01:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю, підкажіть чи треба вносити дату заповнення (2й розділ) при оформленні запису по сумісництву, бо одні говорять треба, а інші що не треба…
ДК
Дарія, консультант
експерт
01.08.2024 | 15:05
ВІ
Вікторія Якименко
01.08.2024 | 00:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю, чи може батько дитини оформити відпустку для догляду за дитиною до 3-х років, якщо у матері дитини оформлений ФОП…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.08.2024 | 23:33
НА
Надія
31.07.2024 | 23:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівниця на працевлаштована на двох посадах: Посада №1 - основне місце і посада № 2-за сумісництвом, знаходиться у відпустці по догляду до 3-х років по двох посадах. Подала заяву на звільнення з основної посади та з посади за сумісництвомьза влансим бажанням. Нам…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.08.2024 | 03:41
НА
Наталія
31.07.2024 | 23:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Колеги, підкажіть, будь ласка, правила та особливості надання донорської відпустки. Чи може працівник обрати будь-який день, чи тільки наступний після здачі крові або надання довідки, чи може приєднати до щорічної відпустки за бажанням? Який "термін дії" довідки? Які документи…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.08.2024 | 23:25
ІС
Ірина Святославівна
31.07.2024 | 23:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
яку інформацію потрібно вказати у рядку 2 (Реєстраційний номер облікового запису Єдиного державного реєстру призовників, військовозобов’язаних та резервістів) додатку 4 до Порядку 1487 (повідомлення про зміну облікових даних військовозобов'язаного), якщо працівник не приносив…
ТК
Таміла, консультант
експерт
01.08.2024 | 21:20
ТТ
Таран Тетяна Василівна
31.07.2024 | 22:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий вечір, чи можна приймати на посаду бухгалтера людину з інвалідністю з де протипоказана важка фізична праця та психоемоційне навантаження…
ОК
Олеся, консультант
експерт
01.08.2024 | 15:00
ЛК
Корольова Любов Іванівна
31.07.2024 | 22:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можливо при звільненні працівника, за його заявою, не виплачувати компенсацію за невикористані дні відпустки, а перевести їх на підприємство на яке він переходить? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.08.2024 | 03:41
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
31.07.2024 | 21:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
військовий облік не вівся. крім оформлення всіх документів по В.О. на підприємстві , чи потрібно подавати в ТЦК дані по працівниках які прийняті вже давно чи лише по нових…
АК
Анастасія, консультант
експерт
01.08.2024 | 14:49
ОК
Оксана
31.07.2024 | 21:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Підкажіть, якщо працівник взяв частину основної щорічної відпустки терміном 14 календарних днів та в період цієї відпустки відкрив лікарняний на 10 календарних днів, після закінчення відпустки вийшов на роботу і поки що не оформлює пер…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.08.2024 | 20:52
ОК
Оксана
31.07.2024 | 21:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Підкажіть, чи є вже офіційне продовження воєнного стану в Україні…
АК
Анастасія, консультант
експерт
02.08.2024 | 12:38
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
31.07.2024 | 21:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
1)якщо у працівника при прийомі на роб. нема військ. обл. докум.- втратив, але є файл з РЕЗЕРВ, чи вкладати такий документ в особову справу? 2) коли працівники оновили свої дані через РЕЗЕРВ чи вкладати ці файли в їх особові справи…
ТК
Таміла, консультант
експерт
01.08.2024 | 21:15
НА
Наталія
31.07.2024 | 21:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий вечір. Добрий день. Підскажіть будь-ласка, у звіт до пфу по постанові від 5 червня 2024 р. № 650, як можна зробити скасовуючи , наприклад якщо відправили не та ту організацію або людина не вийшла на роботу та робимо скасовуючу…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.08.2024 | 03:42
НА
Наталія
31.07.2024 | 21:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи може взяти відпустку без збереження заробітної плати с першого дня прийому ? Чи обовʼязково перший день має бути робочим…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.08.2024 | 03:42
АР
Анастасія Радчук
31.07.2024 | 20:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Скажіть будь ласка, чи можуть двоє працівників бути на основному місці роботи по 0,5 окладу однієї ставки…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.08.2024 | 20:40
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
31.07.2024 | 20:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи обовязково в посадовій вказувати що робота є дистанційною? якщо так то в якому розділі ? чи достатньо в наказі, заяві, труд. договорі…
ОК
Олена, консультант
експерт
01.08.2024 | 02:15



