Вітаю,працівниця надала заяву на відпустку як мати одиначка, з 2018 року вона у шлюбі з іншим чоловіком на його прізвищі Д, на дитину надала свідство про народження на прізвище Ш і копію витягу з державного реєстру актів цивільного стану громадян,де вказано що відомості про…

Працівник прийнятий по строковому трудовому договору(спочатку на 2 місяці, але ще подовжили дію договору на 2 місяці) написав заяву на відпустку терміном 5 к.д. В наказі як правильно прописати період за який надіється відпустка?Прийнятий працівник 07.03.2023р.За період з…

Доброго дня Підкажіть, будь-ласка, якщо у працівника закінчується строковий трудовий контракт, і дата закінчення припадає на вихідний день (в нас субота та неділя). Чи правильно буде оформляти звільнення цим днем , тобто вихідним? І чи можемо ми наполягати, щоб працівник…

Доброго дня! Читала, що з 01.06.2023 інваліди на підприємстві зараховуються у квоту якщо працюють повний робочий день і отрумують не менше мінімальної заробітної плати, або не повний робочий день і також отримують не менше мінімальної заробітної плати. Прошу надати документ. Не…

Добридень. Ситуація така: дівчинка перебуває у відпустці по догляду за дитиною до трьох років,. Минулого року у березні місяці виїхала за кордон та живе у Румунії. Хоче перервати відпустку та почати віддалено працювати. Як вірно зробити кадрові документи у цьому випадку для…

Добрий день. У нас виробниче підприємство. На яку посаду можна взяти людину з третьою групою інвалідності щоб не порушувати законодавство? Уточнення: У Довідці до Акту МСЕК в пункті Висновок та характер праці вказано (Протипоказана важка фізична праця)…

Журнали обліку з кадрових питань тимчасового-тривалого зберігання !Питання де вони зберігаються в кадровій службі…

Доброго дня! Працівника прийняли на роботу 01.03.2023. Дата народження його 16.03.1998. на момент прийняття йому було 24р.11м.16 дн. З ВОД надав не приписне, а тимчасове посвідчення. Чи вірно я зробила, що внесла в список призовників? І , оскільки призовниками тепер вважаються…

Добрий день.
Співробітник з 24 лютого 2022 року не виходить на зв'язок. З липня 2022 року з нею призупинено трудову діяльність. Як можна її звільнити…

Прошу уточнити. Директор ТОВ займає основне місце роботи. Приймаємо цю ж людину по сумісництву на керівника департаменту,як вірно прописати у наказі і що є підставою видання наказу? Директор підписує наказ на прийняття себе на керівника департаменту особисто підписує,заява від…

Як правильно зробити запис у трудовій книгі"Припинення трудових відносин у зв'язку зі смертю"…

Доброго дня. Приймаємо працівника за внутрішнім сумісництвом. Чи потрібно подавати звіт у ТЦК та СП про пройняття за сумісництвом? Дякую…

...цей період? Про проходження медкомісії в повістці нічого не вказано. Проставляли НЗ. Чи правомірно оплачувати середній заробіток…

Доброго дня. Працівнику вручили повістку з'явитися до РТЦК 25.05.2023. З того часу по сьогоднішній день працівник проходить медогляд, на роботі не з'являється. Як підприємству табелювати це…

Доброго дня. Приймаємо працівника за сумісництвом.Він працює на одній посаді за звичайним графіком роботи:8 год.в день(з 9:00 до 18:00),основне місце. Ми приймаємо його ще на одну посаду у цій же організації за сумісницвом на 4 год.(з 18:00 по 22:00). Чи правомірно це,чи не буде…

Добрий день! завідувач дитячого садка (основне місце роботи) та виховатедб (за сумісництвом) написала заяви на надання щорічно відпустки: як завідувач з 28.06.2023; як вихователь з 21.06.2023. Може так, що по сумісництву робітник у відпустці, а по основній працює у той час коли…

Добрий день. З директором ТОВ підписано трудовий договір (контракт). Коли закінчується трудовий договір, директор звільнюється. Чи потрібно власнику складати Протокол на звільнення директора? Дякую…

В навчальному закладі ст. інспектора з кадрів ( з кількістю працівників 70 чол та кількістю студентів близько 300 осіб) -призначено відповідальною особою за ведення військового обліку. чи зобов'язана вона ознайомлюватись зі змінами до пкму № 45, постановою кму № 571 (для…

Добрий день! Скажіть, будь ласка, чи може підприємство ініціювати відновлення дії трудового договору ( є можливість надати роботу) з працівником яким сам ініціював призупинення дії трудового договору ще в травні 2022, так як перебуває за кордоном ? Дякую…

Доброго дня, чи можна прийняти на роботу за трудовим договором з нефіксованим робочим часом за внутрішнім сумісництвом на умови неповного робочого часу (6 годин на день)? Дякую…