Точна відповідність
Усі теми
Усі теми
Відпустки
Військовий облік
Держслужба / ОМС
Загальні документи кадровика
Звільнення
Кадровий облік
Лікарняні / страховий стаж
Прийняття на роботу
Робочий час / табель
Трудові книжки
Інше
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЮЛ
ЮЛІЯ
21.09.2023 | 16:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можна стягнути з працівника гроші у такій ситуації: працівник повідомив, що мобілізований, підприємство видало наказ про увільнення від виконання трудових обов’язків зі збереженням середнього заробітку, але згодом ТЦК та СП повідомив, що не мобілізував цього працівника…
ТК
Татіана, консультант
експерт
21.09.2023 | 20:22
ЮЛ
ЮЛІЯ
21.09.2023 | 16:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи надавати день відпустки донору, який здав кров під час лікарняного…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.09.2023 | 21:17
ЛА
Лара
21.09.2023 | 16:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, можливо ви знаєте з досвіду підприємств, які вже бронювали своїх працівників: військовозобов'язаного забронюють, якщо в нього довідка, а не військовий квиток і не тимчасове посвідчення…
ТК
Татіана, консультант
експерт
21.09.2023 | 20:14
ОК
Оксана
21.09.2023 | 16:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи може втратити працівник право на матеріальну допомогу за 2023 рік, якщо піде частину щорічної основної відпустки з 01.01.2024 року ? (справа в тому, що він хоче, щоб грудень 2023 року не увійшов, а грудень 2023 року увійшов у розрахунковий період для обчислення відпускних )…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.09.2023 | 16:56
ТТ
ТОВ "ФК "Профінеф" ТОВ "ФК "Профінеф"
21.09.2023 | 16:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, допоможіть, будь ласка. Працівник працює на посаді охоронника. Керівництво хоче перевести його на посаду інкасатора. Як це зробити правильно? Звільнити і прийняти на посаду інкасатора чи можна кадровим переміщенням? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.09.2023 | 21:14
ЛА
Лара
21.09.2023 | 16:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, якщо при поданні списків на бронювання когось з якоїсь причини не візьмуть на бронювання, то повернуть весь список чи забронюють частину, а частину можна буде подати пізніше, щоб дві частини разом складали 50 відсотків військовозобов'язаних…
ТК
Татіана, консультант
експерт
21.09.2023 | 20:01
ОК
Оксана
21.09.2023 | 16:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Договор ЦПХ укладений строком на 3 місяці. Акт виконаних робіт наданий для оплати один за весь час роботи. Підкажіть, як краще, може працівнику надавати акти щомісяця щоб не було проблем з Пенсійним фондом…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.09.2023 | 21:12
НА
Наталія
21.09.2023 | 16:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Якщо мій працівник вийшов з минулої відпустки 16.03.23 , а зараз я хочу йому надати відпустку на 24 дня хоч він заробив лише на 19 . Як мені період вказувати за який надається відпустка з 16.03.23 - 15.03.24…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
22.09.2023 | 02:36
ЛВ
Левченко валентина Іванівна
21.09.2023 | 16:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, чи потрібно в особову справу працівника додавати копію трудової. Чи потрібно також класти листок доповнення до особового листка, якщо він не заповнений…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.09.2023 | 21:09
ОЛ
Олена
21.09.2023 | 16:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, який має бути наказ про підвищення кваліфікації осіб, відповідальних за ведення військового обліку…
ТК
Татіана, консультант
експерт
21.09.2023 | 20:00
КБ
Борсук Каріна Володимирівна
21.09.2023 | 16:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Завідувч лабораторією увільнений з роботи в звязку з мобілізацією, а так як ця посада педагогічна то зберігається середня заробітна плата ( коледж виплачує щомісяцчно). Чи можемо ми прийняти на роботу працівника на посаду завідувача лабораторією до виходу основного…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.09.2023 | 16:52
ВГ
Гичун Валентина Гордіївна
21.09.2023 | 15:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня працівник знаходиться у відпусці для догляду за другою дитиною з 29.06. 2021 по 29.09.2023 року. Виходить на роботу у вересні , а в жовтні планує брати соціальну відпустку на дітей. За які роки ми повинні надавати відпустку 2021,2022,2023. Чи тільки за 2023 рік як…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.09.2023 | 13:15
ВІ
Вікторія
21.09.2023 | 15:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Прохання допомогти з питанням оплати по внутрішньому суміщенню посад: це має бути оплата у фіксованій сумі (пропорційно відпрацьованому часу) чи % від окладу? Якщо % то від окладу то за основною посадою чи додатковою…
Прохання допомогти з питанням оплати по внутрішньому суміщенню посад: це має бути оплата у фіксованій сумі (пропорційно відпрацьованому часу) чи % від окладу? Якщо % то від окладу то за основною посадою чи додатковою…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.09.2023 | 21:06
ВГ
Гичун Валентина Гордіївна
21.09.2023 | 15:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівник знаходиться відпусці для догляду за дитиною до 3-річного віку, її посада скорочується, є така сама посада але на умовах неповного робочого часу 0,5 ставки. Чи можливо під час відпустки перевести її на посаду на умовах неповного робочого часу…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.09.2023 | 13:09
ТА
Тамара
21.09.2023 | 15:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! У нашій установі колективним договором голові та його заступникам визначено щорічну додаткову відпустку за особливий характер праці. Питання, чи можна ділити цю відпустку? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.09.2023 | 12:39
НА
Наталія
21.09.2023 | 15:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть будь ласка, заплуталась! Працівниця має додаткову соціальну відпустку на дітей 10 днів. Була прийнята 21.06.23., звільняється 29.09.23. Додаткову відпустку рахувати пропорційно відпрацьованому часу чи рахую усі 10 днів?
Дякую…
Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
22.09.2023 | 21:17
ТЕ
Тетяна
21.09.2023 | 15:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть будь ласка, бо трішки заплуталась. Є працівниці, які за кордоном, не працюють. Були у відпустці по карантину, потім з липня по вересень у відпустці як ВПО, просто максимальна тривалість такої відпустки обмежена — 90 календарних днів. Термін збігає 01…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
22.09.2023 | 02:29
НА
Наталія
21.09.2023 | 15:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть будь ласка, чи обов'язково в наказі про прийом на роботу вказувати надбавки за нічні години? А саме Оплата за роботу у нічний час - 100% та Доплата за роботу у нічний час - 20%…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.09.2023 | 12:33
ВА
Валентина
21.09.2023 | 15:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
яку відповідальність несе кадровик за неналежне ведення військового обліку…
ТК
Татіана, консультант
експерт
21.09.2023 | 17:52
ВА
Валентина
21.09.2023 | 15:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
що робити якщо працівник відмовляється відвідкти військомат за потреби…
ТК
Татіана, консультант
експерт
21.09.2023 | 17:50



