Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
АН
Анастасія
22.06.2023 | 13:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, які наші дії та які маємо створити документи , та ознайомити працівників з документами, якщо буде прийнятий закон, яким відмінять карантин (ковід) з 30.06.2023? У нас на ТОВ декілька працівників знаходяться наказом директора на дистанційній…
ЗО
Зоя
22.06.2023 | 13:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Хочемо тимчасово перевести електрозварника на посаду шліфувальника, поки не знайдемо нового робітника на цю посаду. Електрозварник не проти і готовий написати відповідну заяву з проханням про тимчасове переведення. Як у наказі про тимчасове переведення вказувати, на…
ОП
Ольга Петрівна
22.06.2023 | 13:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! В колективному договорі на підприємстві прописана щорічна основна відпустка 24 календарних дні. В контракті директора та контракті голови товариства відпустка прописана 30 календарних днів. Попередній кадровик посилався на колдоговір та надавав директору та голові…
АЛ
Альона
22.06.2023 | 13:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! якщо на працівника (вихователя-методиста) покладено виконання обовязків завідувача садочку , а він хоче іти у відпустку. то працівник іде як вихователь-методист ???? В.о. директора робить на себе наказ про надання відпустки…
ОУ
Ушакова Ольга Анатоліївна
22.06.2023 | 13:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На підприємстві працює директор (сумісник). На роботу виходив на 2 години 5 днів на місяць. Інші дні оформлювали як карантинна відпустка за свій рахунок. Карантин скоріш за все не будуть продовжувати. За якою мінімальною ставкою можно працювати щоб не було порушень…
ТЕ
Тетяна
22.06.2023 | 13:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На підприємстві по наказах з кадрових питань має бути заведено 2 Журнали реєстрації, один для наказів,які зберігаються 75 років(це на прийом і звільнення з роботи,сумісництво) ,а другий на накази терміном зберігання 5 років(це про надання щорічної основної відпустки)? Якщо це…
НА
Наталія
22.06.2023 | 13:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. В ТОВ три працівника директор, заступник і головний юбухгалтер в декреті.Активів в компанії вже немає, фінансова діяльність наразі не ведеться.Декретчиця звільнятись не хоче і в жовтні планує виходити на роботу після декрету ( має двох дітей). Роботою ми її…
НА
Надія
22.06.2023 | 12:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівнику, який працює підсобним робітником, і на даний час для нього не має роботи згідно його посадової інструкції, пропонують виконувати обов'язки увільненого під час мобілізації працівника, на що він відмовляється. Роботодавець хоче його звільнити, та взяти на…
ТЕ
Тетяна
22.06.2023 | 12:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.Підкажіть,будь-ласка,якщо аванс і зарплата виплачується 16 і 1 числа, то в Правилах внутрішнього трудового розпорядку і в Положенні про оплату праці теж має стояти,що виплата проводиться 16 і 1 числа чи краще в цих документах прописати не пізніше 22 і 7 числа…
ТЕ
Тетяна
22.06.2023 | 12:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.Скажіть,будь-ласка : 1)Якщо працівник прийнятий на роботу 06.11.20р.,то щорічні відпустки будуть за періоди 06.11.20-05.11.21 ; 06.11.21-05.11.22 і 06.11.22-05.11.23? 2)Якщо директор йде у відпустку в липні 2023р.,а в нього не використана відпустка за 3 роки (дані в…
ВА
Валентина
22.06.2023 | 12:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть будь-ласка: 1) де вказана вимога звіряти військо-облікові документи працівників з даними Списків і в які терміни? 2) Прочитала, що затверджується керівником установи Графік звіряння.... (внутрішній, не з ТЦК) Чи обов'язковий такий графік і в які терміни…
ЮЄ
Єрофєєва Юлія
22.06.2023 | 12:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку) Медична сестра написала заяву оплатити заробітну плату згідно відпрацьованих годин в звязку з виробничою необхідністю. Який має бути наказ?Дякую…
ТЕ
Тетяна
22.06.2023 | 12:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.Скажіть,будь-ласка, 1)як правильно нумерувати накази з основної діяльності :№1,№2,№3 і т.д. чи потрібно ставити ще букви,якщо ще букви,то за яким принципом? 2) Як нумерувати накази по кадрах,наприклад при прийомі на роботу я ставлю №1-п, при звільненні № 2-з чи можна…



