Доброго вечора! Така ситуація : працівнику РТЦК вручили повідомлення на відправку 16.05.23. Він 12.05.23 прийшов у від.кадрів на роботу написав заяву на увільнення з 16.05.23. Потім у військоматі 16.05.23 його повезли у якусь частину, там він не пройшов якусь співбесіду з його…

Доброго вечора! Підкажіть, після того як в базі електронне лікарняне готове до сплати, скільки днів чи місяців дається роботодавцю на те щоб проплатити його? Мінімум і максимум…

доброго вечора. підскажіть, будь-ласка, викладач працював за сумісництвом (зовнішне). Потім вирішив звільнитися та зарахуватися на основне місце роботи. при звільненні ми виплатили компенсацію за відпустку як одному з батьків які мають 2-х дітей до 15 років за 2023 р. питання…

Добрий день! Як правильно кадровику робити нумерацію наказів різного терміну зберігання? Коли правильно починати нумерувати накази з №1 та далі ? Де та як реєструвати накази компанії…

ТОВ знаходиться у м.Харків та надає послуги розробки проектної документації (в основному замовники Служби автодоріг з різних регіонів України). Замовники підписали додаткові угоди у зв'язку з відсутністю фінансування з бюджету та перенесли виконання робіт на 2024 рік. ТОВ…

Человек в 2022 г был на основном месте работы у нас,уволился, и через несколько дней устроился к нам опять, но уже по внешнему совместительству.Уведомление в налоговую сразу не подали.Подали только сейчас Уведомление,какой за это штраф будет…

Працівниця працює з серпня 2022р. звільняється 31.05.23 р., основну відпустку відгуляла повністю . Має 2-х дітей до 15 років (одна дитина з них має ще інвалідність) . Додаткову відпустку не отримувала і чоловік також. Підприємство має виплатити по 10 днів за 22 та 23 рр. чи 17…

Добрий день, підскажіть, будь-ласка, куди потрібно надсилати повідомлення про зміну облікових даних військовозобовязаного (про прийняття на роботу). У військовому квитку зазначено, що він виданий Куп’янсько - Шевч. - Двор. військоматом Харківської обл. В Харківській обл. є…

В правилах внутрішнього трудового розпорядку зазначений графік роботи для певної професії їх є дві зміни, 1 і 2) чи можна у наказі на прийняття вказати прийняти ,,,,з режимом роботи згідно з графіком зімнності і все, і кожного місяця на початку робити графік під ознайомлення і…

З працівником укладено контракт. В контракті зазначена дата звільнення. Чи потрібно роботодавцеві за два місяці поінформувати працівника про закінчення строку, якщо про не зазначено у контракті…

Яка відповідальність за не оповіщення працівника про явку до ТРЦК та СП для підприємства? Штраф? Або що…

Наказ про утримання зайво виплаченої працівнику суми заробітної плати…

Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, чи потрібно на період відсутності відповідального за ведення військового обліку на підприємстві покладати тимчасово на іншого працівника кадрової служби виконання таких обов'язків і встановлювати доплату ? Уточнення: Пробачте, можливо не…

Доброго дня! Працівника увільнили від роботи за його заявою для донації крові із збереженням середнього заробітку. Наступний день, за днем донації, - за графіком вихідний день. Чи має право працівник на додатковий день відпочинку, тобто чи може приєднати до щорічної відпустки…

За рішенням суду працівнику змінено дату звільнення. Трудова книжка на руках у працівника, якому було її видано при звільненні. В рішенні суду тільки зазначено: внести зміни до наказу і змінити дату звільнення з....на..... Підкажіть будь ласка, які дії роботодавця стосовно…

Доброго дня. Відбулася реорганізація компанії. Було ПМП, стало ТОВ. В компанії оформлений тільки директор. З ним не заключали письмовий трудовий договір. Як правильно оформити працівнику ці зміни. Він залишаються директором ТОВ. Взагалі, як правильно прийняти на роботу…

Доброго дня! Працівниця має двох неповнолітніх дітей до 12 років і третю дитину-інваліда. На які додаткові відпустки вона має право? Дякую Уточнення: Тобто, ця жінка має 10 к.дн. +7 к.дн. Я правильно Вас зрозуміла? Дякую…

Добрий день! Підкажіть, будь ласка, працівник працює на підприємстві і паралельно зарахований до ДФТГ! який документ просити у працівника в дні не виходу на роботу? і як такі дні табелювати? що робити з нормою робочого часу, якущо у працівника він сумаринй за рік. Дякую…

Доброго дня! Працівниця в першій половині місяця повідомила що йде на лікарняний по догляду за хворою дитиною. В особистому кабінеті видно що лікарняний лист наданий всього на 4 дні (по 12 травня). По сьогодні працівниця на роботу так і не з’явилася, по телефону повідомляє що…

Отримала повітску від співробітника про увільнення з 28.05.23(це неділя). В наказі про увільнення прописувати увільнити з 28.05.23 чи з 29.05.23 (у нього графік роботи -п'ятиденка). Зараз просто прописуємо зберегти робоче місце та посаду (сер заробіток вже не зберігається). В…