🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Робочий час / табель
Очистити фільтр
ОЛ
Олена
07.03.2024 | 17:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Лікар терапевт, працює у нас на повну ставку. З березня місяця по сумісництву оформилась на іншу роботу, 0,5 ставки лікарем. Мої дії…
ОК
Олеся, консультант
експерт
08.03.2024 | 01:58
ВА
Валентина
07.03.2024 | 15:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Договір ЦПХ. Скажіть, будь ласка, чи можна укласти договір ЦПХ, наприклад, на один рік, а виконувані роботи будемо закривати Актами виконах робіт лише тоді, коли ці послуги будуть надаватися? Наприклад, це буде 1 або 2 рази на рік. Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
07.03.2024 | 20:21
МА
Марина
07.03.2024 | 11:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Ми КНП, у нас є медична сестра, яка працює на 0,5 посади за зовнішнім сумісництвом і на 1,0 посади в іншому КНП, як основний працівник. Чи можемо ми дати їй повну ставку у нас, як зовнішньому суміснику? Дякуємо за відповідь…
ДК
Дарія, консультант
експерт
07.03.2024 | 19:58
НА
Нечипорук Анна
06.03.2024 | 20:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий вечір, підкажіть, будь ласка, яку норму годин на тиждень ставити працівниками (охоронцям), які працюють доба через дві і яка норма в місяць, якщо в першої зміни виходить 11днів і 264 години, а в другої і третьої зміни 10 днів і 240 годин. (Одна і та сама посада, але у…
ОК
Олеся, консультант
експерт
07.03.2024 | 12:16
ОЛ
Олена
06.03.2024 | 19:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Скільки років зберігати табель обліку робочого часу…
ТК
Таміла, консультант
експерт
06.03.2024 | 23:07
МК
Кучера Маряна Богданівна
06.03.2024 | 17:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підкажіть будь ласка як правильно табелювати працівника у такому випадку:
-зовнішній сумісник 0,25 ставки, був на лікарнямому з місяця жовтня тепер лікарняний закінчився. він не виходить працювати, але і керівництво не хоче його ще звільняти. оплата праці не…
-зовнішній сумісник 0,25 ставки, був на лікарнямому з місяця жовтня тепер лікарняний закінчився. він не виходить працювати, але і керівництво не хоче його ще звільняти. оплата праці не…
ДК
Дарія, консультант
експерт
06.03.2024 | 19:13
ЛЮ
Любов
06.03.2024 | 17:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, допоможіть, будь ласка, у вирішенні такого питання... працівник донор, сдає кров 2 рази на місяць по п'ятницях (всього довідок за рік 24), хоче на наступний день у суботу взяти день відпочинку, але субота та неділя у працівника вихідні дні, згідно графіку (з…
ОК
Олена, консультант
експерт
07.03.2024 | 14:27
ЛЮ
Людмила
06.03.2024 | 15:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, як висчитати норму робочого часу на місяць ( наприклад березень 2024р.) для працівників з 38,5 годинним робочим тижнем і шестима робочими днями в тижні…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.03.2024 | 14:08
ЕЛ
Еліна
06.03.2024 | 15:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
В Товаристві відсутній колективний договір і про підсумований облік робочого часу все прописано в Правилах внутрішнього трудового розпорядку. Чи можливо так…
ДК
Дарія, консультант
експерт
06.03.2024 | 15:48
НА
Наталя
06.03.2024 | 11:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як правильно табелювати бухгалтера та головного бухгалтера. Якщо у них є доплата за ненормований робочий день…
ОК
Олеся, консультант
експерт
07.03.2024 | 01:08
ЄК
Кутинська Євгенія Ярославівна
06.03.2024 | 01:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
6.1.1. Для всіх найманих працівників встановлено 40-годинний робочий тиждень.
6.1.2. Для всіх найманих працівників встановлено п’ятиденний робочий тиждень з двома вихідними днями — субота, неділя.
Добрий день, а як нам написати у п 6.1.2.якщо дівчата працють по п’ять…
6.1.2. Для всіх найманих працівників встановлено п’ятиденний робочий тиждень з двома вихідними днями — субота, неділя.
Добрий день, а як нам написати у п 6.1.2.якщо дівчата працють по п’ять…
ОК
Олеся, консультант
експерт
06.03.2024 | 13:12
МА
Марина
05.03.2024 | 19:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Бюджетна установа, водій і начальник віддлу адм-госп забезпечення направлені у відрядження для термінового перевезення товару з 6 по 7.03.2024. Їх звичайний графік з 09:00 до 18:00. Але для того щоб стигнути проїхати великий маршрут в наказі про відрядження встановили режим…
ДК
Дарія, консультант
експерт
06.03.2024 | 12:54
TA
Tatjana
05.03.2024 | 19:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник приймається на роботу за сумісництвом в комерційну структуру охоронником на 0,5 ставки. Чи обов'язково потрібно в наказі писати режим роботи сумісника (дні та години); вимагати від працівника графік роботи на підприємстві де він працює по основному місцю роботи, чи…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.03.2024 | 03:14
ЮЛ
юлия
05.03.2024 | 17:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можна прийняти зовнішнього сумісника на недержавне підприємство на повну зайнятість…
ОК
Олеся, консультант
експерт
06.03.2024 | 02:13
МА
Марина
05.03.2024 | 16:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Зовнішній сумісник за наказом про прийом працює 4 години на день. В лютому пропрацював по 7 годин на день, а з березня знову буде працювати по 4 години. Чи будуть в лютому по 3 години на день понаднормовими (з оплатою в подвійному розмірі)? Чи може на лютий за заявою працівника…
ДК
Дарія, консультант
експерт
05.03.2024 | 22:46
ЛІ
Ліна
05.03.2024 | 15:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
як на приватному підприємстві зробити 8 березня вихідним днем. Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
06.03.2024 | 02:05
ЛА
Лариса
05.03.2024 | 15:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Ми медичне КНП. У відділенні є цілодобовий пост лікарів. Є внутрішні сумісники які працюють неповний робочий час (0,25 шт.пос). Як вірно розраховувати їм норму годин змінності? Норма годин на місяць 126. Бухгалтер порахував 126 х 0,25 = 31,5 , але є зміни -вдень 10…
ДК
Дарія, консультант
експерт
06.03.2024 | 12:44
АН
Анна
05.03.2024 | 15:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Чи можна за ініціативою роботодавця, наказом, збільшити робочий час працівника з 2 до 4 годин щодня при 5-денному робочому тижні…
Чи можна за ініціативою роботодавця, наказом, збільшити робочий час працівника з 2 до 4 годин щодня при 5-денному робочому тижні…
ОК
Олеся, консультант
експерт
06.03.2024 | 02:04
ГО
ГО "ЄКЦ "Соломоніка"
05.03.2024 | 12:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня , у нас еврейська організазія і в цьому році багато еврейських свят випадають на робочі дні , але в ці дні ми працювати не можемо . Питання , як відобразити ці дні в табелі , щоб це не впливало в заробітну плату , який наказ відати з приводу свят . Заробітна плата в…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.03.2024 | 03:26
ЕЛ
Еліна
05.03.2024 | 12:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Специфіка Товариства така, що потрібно щоб підтримувалася тепла температура на складах. Чи можуть кочегари працювати за графіком доба через три в період з 01 вересня по 31 травня…
ОК
Олеся, консультант
експерт
06.03.2024 | 01:51
