Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Робочий час / табель
Очистити фільтр
ТН
Толмачова Наталія Володимирівна
30.12.2025 | 08:57
Відповідь надано
Чи необхідно видавати наказ про облік робочого часу сторожів
Доброго дня. Підкажіть, якщо на підприємстві вводиться посада сторожа 3 одиниці. Чи потрібно видавати наказ про підсумковий облік часу…
ОЛ
Олена
29.12.2025 | 22:58
Відповідь надано
Чи потрібен наказ про норми робочого часу на 2026 рік
Чи обов'язково має бути наказ про норми тривалості робочого часу на 2026 рік? Чи є зразок? Дякую…
СВ
Світлана Михайлівна
29.12.2025 | 14:20
Відповідь надано
Графік роботи звукорежисера за сумісництвом та оплата суботи
Здрастуйте! Чи можна встановити звукорежисеру ІІ категорії будинку культури, який буде прийнятий за сумісництвом на 0,5 посадового окладу графік роботи: понеділок, середа, четвер, п'ятниця, субота з 15:00 до 19:00, вихідні-неділя, вівторок. В ці дні працюють гуртки і аматорські…
ЛП
Прокопюк Лідія Василівна
29.12.2025 | 11:52
Відповідь надано
Облік робочого часу та вихідних: нюанси табелювання працівників
20.12. оголосили робочим днем певним працівникам підприємства (контролерам) із подальшим наданням дня відпочинку згідно з поданими ними заявами у зручний для них день(наказ про роботу 20.12 видано). 23.12. один з працівників пише заяву про надання йому дня відпочинку за роботу…
ОЛ
Олена
28.12.2025 | 11:30
Відповідь надано
Проблеми з табелем обліку робочого часу звільнених працівників
Вітаю, якщо в табель обліку рабочого часу не попадають звільнені працівники за поточний місяць, а програма їх розраховує в окремому табелі це буде порушення законодавства і при перевірках держ. огранами будуть зауваження-штрафи…
ТО
ТОВ "ХЕЧ ТЕК УКРАЇНА"
25.12.2025 | 16:48
Відповідь надано
Увільнення працівника на підставі повідомлення поліції: можливості підприємства
Добрий вечір, підкажіть будь ласка чи може підприємство увільнити працівника від роботи на підставі повідомлення поліції, що працівник підприємства був залучення для слідчих дій? А також на підставі якої статті можна увільнити працівника…
ІР
Ірина
25.12.2025 | 13:45
Відповідь надано
Перерозподіл педагогічного навантаження після призначення директора коледжу
Викладач коледжу виконував обов'язки директора. Мав повне педагогічне навантаження (затверджується на рік, тобто на 10 навчальних місяців). Наразі переміг у виборах та після підписання контракту (орієнтовно, наприкінці січня) його буде призначено директором. Як правильно…
НЯ
Ярошенко Наталія
25.12.2025 | 13:40
Відповідь надано
Визначення характеру роботи та компенсації для сервісних інженерів
Робота сервісних інженерів пов'язана з постійними виїздами до замовників для виконання робіт з встановлення, обслуговування та ремонту устаткув.. Зона обслуговування місто та декілька обл. Для таких працівників це не є відрядженням.
1. Який характер робіт їм встановити…
1. Який характер робіт їм встановити…
ЮЛ
Юлія
24.12.2025 | 15:37
Відповідь надано
Включення працівника на лікарняному до наказу про робочі дні
Доброго дня! Чи включати працівника, який вже тривалий термін знаходиться на лікарняному до наказу "Про перенесення робочих днів ". З лікарняного виходити поки не планує (проходить лікування).
Яким чином такий працівник має відпрацювати ці дні…
Яким чином такий працівник має відпрацювати ці дні…
ЮЛ
Юлія
24.12.2025 | 14:05
Відповідь надано
Перенесені робочі дні під час щорічної відпустки: що робити
Доброго дня! Допоможіть вирішити ситуацію.
На підприємстві перенесено робочі дні 01.01.2026 та 02.01.2026 на 20.12.2025 та 27.12.2025. В цей час у одного з працівників є щорічна відпустка 08.12.2025-31.12.2025.
Чи повинен він працювати у перенесені дні? Як…
На підприємстві перенесено робочі дні 01.01.2026 та 02.01.2026 на 20.12.2025 та 27.12.2025. В цей час у одного з працівників є щорічна відпустка 08.12.2025-31.12.2025.
Чи повинен він працювати у перенесені дні? Як…
НМ
Нагаєва Марина Іванівна
24.12.2025 | 09:57
Відповідь надано
Перенесення робочого дня з 1 на 10 січня 2026 року
чи може КНП Первинної медичної допомоги перенести робочий день 01.01.2026 на 10.01.2026…
МЮ
Марина Юріївна
24.12.2025 | 09:09
Відповідь надано
Перенесення днів відпустки при святкових вихідних: нюанси
Якщо на підприємстві 01 січня встановити днем, робота у який не проводиться, то день відпустки працівника яка припадає на цей день переноситься(збільшується на 1 день), чи просто рахуємо як вихідних, а не святковий день…
ТЕ
Тетяна
24.12.2025 | 09:07
Відповідь надано
Облік лікарняного та вихідного дня в табелі на підприємстві
Доброго ранку. На підприємстві вирішили всім працівникам зробити 25 грудня вихідним днем( написавши заяви без збереження заробітної плати на 25 грудня. Дата заяви і наказу від 10 грудня ). Працівник захворів у період з 22 по 26 грудня. Як бути в такій ситуації, що ставити в…
МТ
Манко Тетяна Василівна
23.12.2025 | 16:58
Відповідь надано
Зміна графіка роботи: необхідність наказу та дії кадровика
Чи потрібно робити наказ по підприємству, якщо деяким працівникам ввели змінний графік роботи? Які дії кадровика…
МТ
Манко Тетяна Василівна
23.12.2025 | 16:45
Відповідь надано
Чи можливий графік роботи: два дні по 12 годин
Доброго дня. Підскажіть, будь ласка, чи може працівник працювати за графіком два дні по 12 год (з 8.00 до 21.00)і третій день 4 год? Чи не буде це порушенням…
ЛМ
Міщенко Людмила Юріївна
23.12.2025 | 15:32
Відповідь надано
Зміни в працевлаштуванні осіб з інвалідністю з 2026 року
Доброго дня.
З 01.01.26 змінюється процедура працевлаштування осіб з інвалідністю.
Якщо працівник влаштований за основним місцем роботи на неповний робочий день, наприклад, на 4 години,то потрібно його перевести на повний робочий день, на 8 год, і при цьому видати…
З 01.01.26 змінюється процедура працевлаштування осіб з інвалідністю.
Якщо працівник влаштований за основним місцем роботи на неповний робочий день, наприклад, на 4 години,то потрібно його перевести на повний робочий день, на 8 год, і при цьому видати…


