Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Загальні документи кадровика
Очистити фільтр
ЛП
Прокопюк Лідія Василівна
30.10.2025 | 11:19
Відповідь надано
Включення працівників робітничих професій у комісію зі списання активів
Чи можна в комісію зі списання основних та малоцінних необоротних матеріальних активів включати працівників робітничих пофесій(наприклад слюсаря, водія автомобіля)? Дякую…
ВА
Валерія
30.10.2025 | 10:01
Відповідь надано
Прийом на роботу: чи достатньо паспорта без фото
Добрий ранок. Ми хочемо прийняти на роботу нову співробітницю, але у неї паспорт-книжечка і у неї не вклеєне фото в 45 років. Чи можемо ми прийняти такого співробітника з такими документами на час воєнного стану? Дякую…
ВІ
Вікторія
29.10.2025 | 15:18
Відповідь надано
Затвердження загального положення про відеозйомку та дані кадровика
Чи можна створити одне загальне положення про відеозйомку, надання та обробку персональних даних, матеріальну відповідальність та комерційну таємницю. якщо так як його потрібно затвердити? чи потрібен протокол трудового колективу…
ІР
Ірина
29.10.2025 | 14:34
Відповідь надано
Використання друкованих форм заяв: допустимість та наслідки для роботодавця
Добрий день. Підкажіть будь ласка чи можна на підприємстві запровадити друковану форму заяв від працівників на форматі аркушів А5. Якщо це не дозволено, яка є відповідальність чи наслідки для роботодавця, посадової особи? Дякую…
ЖА
Жанна
29.10.2025 | 12:44
Відповідь надано
Процедура оформлення документів для працівника з інвалідністю
Вітаю! Працівник(зовнішій сумісник) прийнятий 01.06.25 сьогодні надає Витяг з рішення експертної команди з оцінювання повсякденного функціонування особи від 12.09.25, працівнику встановлено 2 групу інвалідності.
Копію витягу з РЕКОПФО потрібно долучити до особової…
Копію витягу з РЕКОПФО потрібно долучити до особової…
ВІ
Вікторія
29.10.2025 | 11:15
Відповідь надано
Чи можна внести зміни в посадову інструкцію електромонтера
Вітаю, підкажіть будь ласка, маємо посаду "електромонтер з ремонту та обслуговування електроустаткування" чи можно в посадовй інструкції доповнити посаду словом "автомобілів" так як підприємство автотранспортне і електормонтер працює з автомобілями,Дякую…
ЮТ
Тарнавська Юлія Юріївна
29.10.2025 | 10:54
Відповідь надано
Зразок листа-пояснення для коригування даних у ПФУ
Потрібен зразок Лист-пояснення причин проведення коригування для ПФУ…
КА
Катерина Шумілова
29.10.2025 | 08:49
Відповідь надано
Продовження строкового трудового договору: чи потрібна заява працівника
Добрий ранок, працівник прийнятий за строковим договором, договір закінчується, підприємство далі продовжує договір шляхом видання додаткової угоди та наказу на продовження. Чи потрібна заява від працівника…
МА
Марина
28.10.2025 | 15:57
Відповідь надано
Посада кадровика: контроль фінансового моніторингу та аналіз ризиків
Доброго дня. Як вірно назвати посаду з такими функціями:
• Контроль дотримання уповноваженими особами вимог внутрішніх правил фінансового моніторингу.
• Перевірка правильності проведення належної перевірки клієнтів (НПК) та присвоєння рівнів ризику.
• Контроль…
• Контроль дотримання уповноваженими особами вимог внутрішніх правил фінансового моніторингу.
• Перевірка правильності проведення належної перевірки клієнтів (НПК) та присвоєння рівнів ризику.
• Контроль…
ОМ
Марченко Олена Анатоліївна
28.10.2025 | 13:10
Відповідь надано
Чи потрібно долучати документи про зміну назви посади
Добрий день! Чи долучати до особової справи документи про зміну назви посади / підрозділу, в тому числі у зв'язку з приведенням назв посад у відповідність до Класифікатора професій…
OK
Oksana
28.10.2025 | 12:50
Відповідь надано
Чи потрібно детально описувати графік роботи в заяві
Вітаю, підкажіть, будь ласка, якщо приймаємо працівника на роботу з двохзмінним 30-годинним п'ятиденним робочим тижнем, графіки змінності затверджуються на кожен місяць і ознайомлюються працівники, то чи достатньо при прийомі на роботу працівнику в заяві прописати "з двохзмінним…
НП
Павленко Наталія Миколаївна
28.10.2025 | 11:00
Відповідь надано
Як діяти з заявою про неповний робочий день
Добрий день. працівниця 16.10.2025 написала заяву про встановлення їй неповного робочого дня (0,75 ст.) з 01.11.2025 року ( наказ на її переведення ще не оформлювався) , але 28.10.2025 працівниця разом із керівництвом вирішили залишити її на повному робочому дні (1 ст). Що в…
КА
Катерина Шумілова
28.10.2025 | 09:53
Відповідь надано
Використання коду посади для фахівця з громадськості в кадровій справі
Добрий ранок. В відділ зв'язків з громадкістю приймаємо "Фахівця", чи можу взяти за основу посаду з кодом 2419.2 "Фахівець із зв'язків з громадськістю та пресою» , але використовувати посаду "Фахівець"…
ВЖ
ЖОРНИК Василь Миколайович
28.10.2025 | 09:38
Відповідь надано
Оформлення відсутності працівника на практиці: збереження зарплати чи ні
Студеннт працює в Товаристві на штатній посаді економіста. ВНЗ, те він навчається, направляє його на практику в Німеччину, терміном на один місяць.
Як правильно оформити його відсутність на роботі: як удалена робота з повною оплатою праці, чи як тимчасове увільнення від…
Як правильно оформити його відсутність на роботі: як удалена робота з повною оплатою праці, чи як тимчасове увільнення від…
ОЛ
Олеся
27.10.2025 | 15:27
Відповідь надано
Правила оформлення графіків відпусток та затвердження наказів кадровика
Добрий день! у графіку відпусток як правильно має виглядати гриф затверджено( чі треба ставити двокрапку тут?) наказом чи наказ керівника від чи без від 15.10.2025р / та чи треба тут прописувати ім?я прізвище керівника та його підпис…


