У зв’язку з екстреними відключеннями електроенергії та повітряними тривогами відповіді на ваші запитання можуть надходити із затримкою.
Ми прикладаємо максимум зусиль, щоб кожен отримав відповідь вчасно.
Щиро дякуємо за ваше розуміння та довіру!
Точна відповідність
За датою
Популярні
За вподобаннями
За датою
За датою
Популярні
За вподобаннями
Кадровий облік
Очистити фільтр
НА
Наталія
26.10.2023 | 19:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи треба нараховувати компенсацію за невикористану відпустку при увільнені працівника в зв'язку з призовом …
КА
Катерина
26.10.2023 | 18:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, скажіть будь ласка як правильно внести зміни у штатний розпис, якщо є одна …
AN
Anna
26.10.2023 | 18:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть чи включати до розрахунку робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю в …
МM
Maланчук Мар'яна Романівна
26.10.2023 | 15:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, питання:
працівник інвалід 3 групи, після чергового огляду МСЕК, приніс …
працівник інвалід 3 групи, після чергового огляду МСЕК, приніс …
СВ
Світлана
26.10.2023 | 12:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. На підприємстві в наказах на прийняття і в картках П-2 - ніде не прописаний …
РА
Рябець Анжела Анатоліївна
25.10.2023 | 21:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
добрий день підкажить будь ласка якщо в штатному розписі начальник відділу продажу стоіть кп 1235 …
ВІ
Вікторія
25.10.2023 | 20:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий вечір! Якщо при процедурі скорочення штату, працівник відмовляється від іншої запропонованої йому роботи. Що …
ОС
Сидорова Оксана Іванівна
25.10.2023 | 20:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю, працівник прийнятий на роботу 1 жовтня 2023року, а вже23 жовтня повідомляє що йде на …
ЕЛ
Елена
25.10.2023 | 19:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
доброго дя.приймаємо робітника,а у нього немає трудової книжки,бо ми будемо його першим …
ЛЮ
Людмила
25.10.2023 | 17:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підскажіть, якщо працівник 20-ти років влаштовується вперше на роботу, а ще навчається …
КБ
Борсук Каріна Володимирівна
25.10.2023 | 17:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Викладача берем на договір (договір про надання освітніх послуг) у нього буде більше 180год. на …
ВП
Полтинкін Віталій
25.10.2023 | 15:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть, якщо в Класифікаторі професій вказано посаду "Випусковий відповідальний", а на підприємстві в штатному розписі …
НА
Наталя
25.10.2023 | 15:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Скажіть будь ласка, щ треба щоб правильно перевести у вищому навчальному закладі з посади …
СО
Семоненко Олена Анатоліївна
25.10.2023 | 15:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня чи можна в одному наказі затвердити декілька положень (про відпустки, про відрядження, про …
ЕЛ
Елена
25.10.2023 | 14:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
доброго дня.Чи можно прияняти на дістанційну работу робітника,який знаходиться за кордоном.Дякую
ГА
Галина
25.10.2023 | 13:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Працівник-водій служби автотранспорту ще півроку тому в судовому порядку …
Працівник-водій служби автотранспорту ще півроку тому в судовому порядку …
ОК
Оксана
25.10.2023 | 13:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. На підприємстві вводиться нова посада Голова наглядової ради на підставі трудового контракту. Чи …
АЛ
Алла
25.10.2023 | 13:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть , будь ласка, чи потрібно включати до графіка відпусток працівників ,які знаходяться у …
МА
Марина
25.10.2023 | 11:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
У разі мобілізації працівника підприємство повнинно видати наказ про увільнення працівника у зв'язку з …
ОП
Пісоцька Олена Михайлівна
24.10.2023 | 21:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник працює на посаді, що знаходиться на спеціальному фонді. Чи правомірно його звільняти …


