🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Інше
Очистити фільтр
КВ
Коваленко Вілена Володимирівна
01.04.2024 | 12:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, який алгоритм дій кадровика у випадку смерті новонародженої дитини працівниці, що перебуває на лікарняному у зв'язку з вагітністю та пологами. Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
01.04.2024 | 20:39
АН
Анна
01.04.2024 | 11:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий ранок, підкажіть, будь ласка, чи можна в вже існуючому структурному підрозділі "Цех" де одразу там вже є ШО добавити підвідділ? Як це правильно відобразити в ШР? Чи потрібно щоб в цеху були окремі дільниці, існуючі ШО перенести в нову дільницю і тоді можна буде створювати…
ДК
Дарія, консультант
експерт
01.04.2024 | 13:45
НА
Наталія
01.04.2024 | 02:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Колеги, підкажіть, будь ласка, чи може працівник суміщати в одному департаменті, але в різних проектах, посаду асистента та екперта…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
02.04.2024 | 13:50
НА
Наталя
30.03.2024 | 14:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи рахується педагогічному працівнику до відпускного стажу , період відпустки по догляду до 6 років…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.04.2024 | 17:43
НА
Наталя
30.03.2024 | 14:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня чи поьрібно фоп-підприємцю затверджувати графік відпусток окремим наказом , коли тільки є 1 найманий працівник…
ОК
Олена, консультант
експерт
01.04.2024 | 14:25
ОК
Клат Оксана В'ячеславівна
29.03.2024 | 22:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, на який закон треба зіслатися в приамбулі наказу "Про затвердження нового штатного розкладу" якщо ці зміни відбулися після внесення змін в положенні про оплату праці в частині преміювання працівників (збільшення відсотка премії)? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
01.04.2024 | 13:22
МО
Мась Олена Володимирівна
29.03.2024 | 19:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Посада смм-спеціаліста в класифікаторі професій відсутня, підкажіть будь ласка, до якого коду КП можна віднести дану посаду? Дякую…
ТК
Татіана, консультант
експерт
01.04.2024 | 20:44
БІ
Боровик Ірина Святославівна
29.03.2024 | 18:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Директор ТОВ перебуває на лікарняному (5 днів), як в даній ситуації покласти обов'язки директора на іншого працівника? Хто має підписати наказ про покладання обов'язків та чи можна це зробити першим днем лікарняного директора…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.03.2024 | 19:04
ВО
Вікторія Олександрівна
29.03.2024 | 18:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
В особових картках П-2 працівників, які працююють вже багато років, зберігаються ще повідомлення про відпустки з 1990 роки. Ці картки аж тріскаються від старих документів. Чи можна ці повідомлення повилучати? Бо карток таких на підприємстві багато і ми їх використовуємо, вони ще…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.03.2024 | 23:35
ВО
Вікторія Олександрівна
29.03.2024 | 18:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня шановна редакція Кадроленд! В якому розділі дивитись відео, які виходять спочатку на ютуб каналі…
АК
Аліна, консультант
експерт
29.03.2024 | 18:26
ВА
Валентина
29.03.2024 | 17:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
цивільно-правовий договір (договір підряду)…
АК
Аліна, консультант
експерт
29.03.2024 | 17:55
ЛМ
Мальована Людмила Михайлівна
29.03.2024 | 17:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.Чи потрібно у посадових та робочих інстркціях указувати про матеріальну відповідальність та розписувати за що відповідає…
ОК
Олена, консультант
експерт
29.03.2024 | 22:03
МM
Maланчук Мар'яна Романівна
29.03.2024 | 17:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, питання:
чи можуть бути добові по Україні встановлені 250 грн. (приватне підприємство)…
чи можуть бути добові по Україні встановлені 250 грн. (приватне підприємство)…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.03.2024 | 17:57
АН
Анастасія
29.03.2024 | 17:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підкажіть, чи можна затвердити структуру підприємства без видачі наказу про її затвердження? Далі на основі затвердженої структури підприємства, видати наказ про затвердження штатного розпису…
ДК
Дарія, консультант
експерт
03.04.2024 | 14:55
АН
Анастасія
29.03.2024 | 16:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи можна премії працівникам виплачувати не тільки за місяць, а й наприклад за пів місяця робити? Як це прописати коректно у Положенні про оплату праці…
ОК
Олена, консультант
експерт
04.04.2024 | 20:53
АН
Анастасія
29.03.2024 | 16:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. У зразку Положення про оплату праці є пункт 2.9. При введенні нових або зміні чинних умов оплати праці ТОВ зобов'язується повідомляти працівників за два місяці. Це ж тільки якщо оклад зменшується повідомляємо за 2 місяці? Якщо так, то як цей пункт правильно…
ОК
Олена, консультант
експерт
02.04.2024 | 00:43
ІР
Ірина
29.03.2024 | 15:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підприємство має зовнішнього сумісника. З ним був заключений строковий трудовий договір. Він закінчився у вересні 2023 року. До цього строку було заключено декілька додатків до договору (у зв'язку з підвищенням зар. плати). Після закінчення даного договору новий…
ДК
Дарія, консультант
експерт
01.04.2024 | 19:52
ТЕ
Тетяна
29.03.2024 | 14:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Чи можна у разі автоматизації бізнес-процесу "Офрмлення відпустки" прописати в локальному нормативному документі, що заява на відпустку погоджується засобами автоматизації (описати процедуру). І тоді не зберігати заяви працівників на паперовому носії. Чи буде це…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.03.2024 | 17:16
ЛА
Лариса
29.03.2024 | 13:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Економісту присвоєно "Провідний". Чи потрібно кожні 5 років підтверджувати категорію "Провідний"? Дякую…
ТК
Татіана, консультант
експерт
29.03.2024 | 15:45
АН
Анастасія
29.03.2024 | 13:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи можна у Положення про табелювання включити такі пункти:
- Якщо (поки) відповідальних за табелювання осіб не визначено, відповідальним за табелювання вважається директор Товариства.
- Якщо відповідальний за табелювання не може тимчасово виконувати…
- Якщо (поки) відповідальних за табелювання осіб не визначено, відповідальним за табелювання вважається директор Товариства.
- Якщо відповідальний за табелювання не може тимчасово виконувати…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.03.2024 | 18:02
