Заголовок тимчасово відсутній
Так, вилучіть.
Виділіть для знищення документи, в яких закінчився строк зберігання.
Оскільки строк зберігання справи «Документи (графік відпусток, довідки-виклики, листування) про використання всіх видів відпусток 1 рік, що встановлено пп. 515, 516 Переліку документів, що створюються в управлінській діяльності, затвердженого Наказом Мін’юсту від 12.04.2012 № 578/5, доцільно для повідомлення про початок відпустки також встановити строк зберігання 1 рік.
Строк зберігання повідомлень на відпустку за 2020 рік відліковуємо з 1 січня року, наступного за роком завершення справи у діловодстві.
Наприклад, строк зберігання повідомлень за 2020 рік відлічуйте з 01.01.2021. Виділити повідомлення для знищення за 2020 можете з 01.01.2022. У 2024 році можна знищити усі повідомлення за роки 1990 - 2021 роки.
Документи, строк зберігання яких закінчився, включають до Акта про вилучення для знищення документів, не внесених до НАФ (далі — Акт). Форму Акта та порядок його складання, погодження та затвердження встановлено Правилами № 1000.
Акт складають на усі документи організації (а не окремого структурного підрозділу), строк зберігання яких завершився на день підготовки Акта.
Зразок для прикладу - https://kadroland.com/documents/235-akt-pro-vilucennya-dlya-znishhennya-dokumentiv-ne-vnesenix-do-nacionalnogo
Також перегляньте перелік документів особової справи і зберігайте лише наведені, інші документи вилучайте, формуйте в окремі справи, після закінчення строків зберігання, знищуйте.
Буде корисним - https://kadroland.com/documents/3939-prakticnii-posibnik-kadrovix-dokumentiv-zapovnyujemo-osobovu-kartku-p-2-ta
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Недостатня деталізація обов'язків в посадовій інструкції кадровика
Чи потрібно повідомляти ТЦК про зміни у паспорті працівника
Чи потрібно надсилати дві копії ВОД при звірці
При надсиланні звірки в інші тцк (не за місцем реєстрації підприємства), треба надсилати 2 примірики витягу зі списків, а також копії ВОД. Копії ВОД потрібно надсилати також у 2 примірниках?
Дякую…
Терміни отримання Витягу зі списку для військового обліку
Чи потрібно повідомляти ТЦК про зміни в військовій спеціальності
Затвердження штатного розкладу: часті зміни чи раз на місяць
Правила звільнення засудженого працівника та подання інформації до ПФУ
Прийом на роботу кандидата з різними місцями обліку: нюанси
Кандидат на роботу зареєстрований у м. Запоріжжя. Має довідку ВПО про фактичне проживання в м. Львів. У витягу з Резерв+ працівник приписаний до Запорізького ТЦК. На облік в ТЦК у м.Львів не став.
Чи буде порушенням прийом на роботу такого кандидата адже…

Проблеми з прийняттям працівника: лікарняні та подвійний облік
Чи потрібно зберігати старі додатки після їх оновлення
Є відповідь АІ
Кроки підприємства при мобілізації працівника та бронюванні квоти
Є відповідь АІ
Документи для оформлення переведення комерційного директора на посаду директора
Контроль дистанційної роботи: питання, відповіді та важливі нюанси
15.09.2026 | 21:55, є додаткові питання з цього приводу. 1. Як проконтролювати що працівник на дістанційки працює та потрібну кількість годин?, 2. Згідно…
Облік військовозобов'язаних: врахування сумісників у звітності підприємства
Є відповідь АІ
Запит до ТЦК про дату звіряння та супровідний лист
Є відповідь АІ
Чи потрібно включати мобілізованих до штатного розпису підприємства
Є відповідь АІ
Уточнення щодо квоти бронювання увільнених по мобілізації
Питання про подачу повідомлення до ТЦК при зміні адреси
Є відповідь АІ


