👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
У зв’язку з екстреними відключеннями електроенергії та повітряними тривогами відповіді на ваші запитання можуть надходити із затримкою.
Ми прикладаємо максимум зусиль, щоб кожен отримав відповідь вчасно.
Щиро дякуємо за ваше розуміння та довіру!
Точна відповідність
За датою
Популярні
За вподобаннями
За датою
За датою
Популярні
За вподобаннями
Кадровий облік
Очистити фільтр
ВТ
Волошко Тетяна Миколаївна
28.08.2025 | 15:52
Відповідь надано
Чи потрібно вивішувати Правила трудового розпорядку на стенді
Доброго дня. Чи обов'язково вивішувати на стенді підприємства Правила внутрішнього трудового розпорядку, чи достатньо …
ОЛ
Олена
28.08.2025 | 15:44
Відповідь надано
Переведення працівника на нову посаду без звільнення: можливості
Вітаю,
напишіть, будь ласка, при переведенні працівника на іншу посаду не потрібно …
напишіть, будь ласка, при переведенні працівника на іншу посаду не потрібно …
ТО
Орлова Тетяна Вікторівна
28.08.2025 | 15:36
Відповідь надано
Врахування військовослужбовців у середньообліковій кількості працівників підприємства
Добрий день!
Прохання підказати, чи враховувати до середньооблікової кількості працівників, які проходять …
Прохання підказати, чи враховувати до середньооблікової кількості працівників, які проходять …
ІТ
Терещенко Ірина Володимирівна
28.08.2025 | 15:09
Відповідь надано
Оформлення кадрових змін при переведенні сумісника на основне місце
Добрий день. Якщо вже неправильно зробили стасовно сумісника. Бухгалтер працювала за сумісництвом, звільнилася з основного …
ЕЛ
Елена
28.08.2025 | 14:46
Відповідь надано
Питання декретної відпустки та роботи на неповний час
Доброго дня. Якщо співробітниця знаходиться в декретній відпустці по догляду за дитиною до 3 років …
АР
Радчук Анастасія
28.08.2025 | 13:46
Відповідь надано
Чи потрібно попереджати про звільнення при короткочасному контракті
Добрий день! В контракті прописано, що якщо жодна зі сторін не повідомила за місяць в …
ША
Шараневич Ярослава Миколаївна
28.08.2025 | 12:20
Відповідь надано
Затвердження списку небезпечних посад в Держпраці: необхідність
Підкажіть будь ласка чи потрібно на під-ві затверджувати список посад (робочих) для затвердження його …
ВЛ
Владлена
28.08.2025 | 11:21
Відповідь надано
Обов'язки призовників щодо прибуття до призивної дільниці пояснені
Доброго дня! В оновлених Правилах військового обліку призовників...є наступний пукт. 2. Якщо за будь …
МЮ
Марина Юріївна
28.08.2025 | 10:38
Відповідь надано
Виключення працівників з небезпечними умовами праці з розрахунку
З 01.01.2026 року для розрахунку чисельності працівників з інвалідністю потрібно виключати штаті одиниці …
ША
Шараневич Ярослава Миколаївна
28.08.2025 | 10:36
Відповідь надано
Як правильно затверджувати норму тривалості робочого часу
Добрий день! Підкажіть будь ласка, як правильно затверджується норма тривалості робочого часу на під-ві …
ОК
Кієнко Олена Ігорівна
28.08.2025 | 10:09
Відповідь надано
Нюанси встановлення надбавки за складність та напруженість роботи
Доброго дня! Які можуть виникнути нюанси при встановленні надбавки за складність та напруженість у роботі …
ІЮ
Інна Юріївна
28.08.2025 | 09:57
Відповідь надано
Вибір коду професії для фахівця з землекористування: консультація
Доброго дня. Проконсультуйте будь ласка. Який краще підібрати код професії згідно класифікатору? ТОВ в земельному …
ОН
Онофрійчук Марина
28.08.2025 | 09:49
Відповідь надано
Обмеження преміювання: чи включати сумісників у положення
Доброго дня, чи можна положення про преміювання, в якому вказано що за місяць розмір премії …
ЮЛ
Юлія
28.08.2025 | 09:36
Відповідь надано
Переведення вчителя на іншу посаду під час відпустки
Доброго ранку!
Чи можна перевести вчителя початкових класів на посаду асистента вчителя …
Чи можна перевести вчителя початкових класів на посаду асистента вчителя …
