Про відстрочку для аспірантів. Строк проходження ВЛК. Практикантів. Стаж і тривалість відпустки. Увільнення від роботи. 🙋‍♀️ «Ранковий кадровик» від 26.06.2024

Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору

0

414


Від ІТ до соцсфери


До класифікатора професій за останні роки внесено чимало нових професії, зокрема у сфері ІТ, охорони здоров’я, соціальній та фінансовій сферах. Фахівці Держпраці наголошують на необхідності використання КП.


Стислі строки, точні дані


Командування Медичних сил ЗСУ в листі повідомляє, що строки проведення медичних оглядів ВЛК визначаються з урахуванням необхідності отримання повної та об'єктивної інформації про стан здоров'я людини, та не можуть перевищувати 14 днів.


Практика без стресу


Набути перший досвід роботи студент може на практиці. І у кадровика та бухгалтера виникає безліч запитань. Як оформити практиканта? Чи треба укладати трудовий договір та подавати повідомлення про прийняття на роботу? Бажаєте оформити все швидко та без проблем, тоді ця стаття вам стане в пригоді. 


Читати статтю


Аспірантура без відстрочки


Через надмірний ажіотаж охочих вступити в аспірантуру серед чоловіків призовного віку, МОН запровадив низку нововведень. Зокрема, вечірня та заочна форми навчання не передбачають відстрочення від мобілізації. Докладно про зміни говоримо тут.


Роки нестандартні — відпустки щорічні


Працівник має щорічну основну відпустку повної тривалості, якщо він відпрацює весь робочий рік. Втім, не всі періоди (не)роботи працівника зараховують до відпускного стажу. Як порахувати тривалість щорічної основної відпустки за робочі роки, у яких були такі періоди, розповідаємо у нашій статті. 


Читати статтю


Бронювання & Електронний ВОД


27.06.2024 р. о 10-00 долучайтеся до безкоштовного вебінару, де наші фахівці розповідатимуть про:

  1. застосування ВОД з Резерв+ на підприємстві;
  2. заповнення списків та повідомлень за електронним ВОД;
  3. уникнення помилок у бронюванні; 
  4. бронювання через Дію.


Зареєструватися


Виконуємо квоту правильно


Норматив робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю встановлений у розмірі: одне робоче місце — якщо у роботодавця працює від 8 до 25 працівників; 4% середньооблікової кількості штатних працівників — якщо кількість працівників перевищує 25 осіб. Коли вважається, що роботодавець виконав норматив? Відповідь за посиланням.


ТОП 5 зразків документів, які будуть корисні кадровику


✓ Відомість оперативного обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів (додаток 12) з 18.05.2024

✓ Супровідний лист про направлення для звіряння даних списків персонального військового обліку (розпорядження надійшло із запізненням)

✓ Наказ про виконання обов’язків з ведення військового обліку в порядку суміщення

✓ Правила військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів (з 13.06.2024)

✓ Лист про оповіщення працівника про виклик до ТЦК та СП


Завантажуйте безкоштовно за посиланням.


Корисно для кадровика


  1. Працівника мобілізували: на підставі яких документів працівника увільняти від роботи.
  2. Економічне бронювання від мобілізації: ФОП та наймані працівники.
  3. Страховий стаж для працюючих за кордоном: оновлення запрацювали 23 червня.
  4. Профспілка закликає Президента ветувати Закон про підтримку наукової роботи.


Тут на вас завжди чекають!


Наш Telеgram-канал — це кадрова спільнота, в якій ду-у-уже люблять підписників, дарують подаруночки, тримають руку на пульсі змін і завжди інформують щодо всіх робочих питань.


👉 Якщо ви не з нами, запрошуємо у кadroland live!


Новини підготувала


Ваша аудитори планів на вихідні Редакція

0

414