Як правильно оформити тимчасове виконання обов’язків працівника
Керівник відділу чи підприємства обираючи спосіб заміни відсутнього працівника, враховує характер та зміст його роботи, визначає, чи потрібно виконувати функції у повному обсязі, чи є на підприємстві інші працівники, які за кваліфікацією, досвідом роботи та діловими якостями здатні виконувати відповідні обов’язки.
Тому, якщо працівник згоден виконувати обов’язки іншого працівника на час його відсутності, оформіть наказ з кадрових питанням тривалого строку зберігання з покладенням виконання обов’язків тимчасово відсутнього працівника з доплатою згідно ст. 105 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n643.
Зразки документів для прикладу - Заява-згода на виконання обов'язків тимчасово відсутнього працівника, Наказ про тимчасове виконання обов'язків касира на період його відпустки
Про варіанти виконання обов’язків відсутнього працівника докладно у статті - https://kadroland.com/news/1168-vikonannya-obovyazkiv-vidsutnyogo-pracivnika-varianti-ta-oformlennya
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Запит щодо брошури з вебінару про кадрові документи 2027
Перевірка відповідності посадових найменувань та кваліфікаційних вимог
Відповідь АІ схвалено експертом
Сверка військового обліку для сумісників: вимоги та виклики
Відповідь АІ схвалено експертом
Соціальна відпустка на дітей без довідки: можливі варіанти
Потреба в актуальному плані роботи на 2026 рік військового обліку
Облік працівників: врахування дистанційної роботи під час відпустки
Чи потрібно вказувати переведення в реквізитах військовозобов'язаних
Запит про отримання сертифіката після курсу підвищення кваліфікації
Чи потрібно звірувати нових військовозобов'язаних до грудня
Чи потрібно повідомляти ТЦК про інвалідність працівника бронювання
Онлайн-звірка даних військового обліку через «Дію» для роботодавців
Звітність ФОП щодо внеску на інвалідність у 2026 році
Помилка в повідомленні до ТЦК: як виправити ситуацію
Правила праці для працівника з інвалідністю в оборонній сфері
Запит на чек-лист підготовки до перевірки ТЦК у 2026 році
Звіт про внесок у працевлаштування осіб з інвалідністю в Україні
Встановлення обідніх перерв та регламентованих пауз для працівників
Відповідь АІ схвалено експертом
Звірка списків військового обліку: виключені та зняті особи
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом


