Оформлення юнаків на роботу: штрафи та можливості уникнення

Ви не можете прийняти неповнолітніх на роботу операторами заправних станцій.

Відповідно до ст. 190 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n1042) застосування праці осіб молодше вісімнадцяти років на важких роботах і на роботах з шкідливими або небезпечними умовами праці, а також на підземних роботах заборонено. Перелік важких робіт і робіт зі шкідливими та небезпечними умовами праці, на яких забороняється застосування праці неповнолітніх, затверджено наказом МОЗ від 31.03.1994 р. № 46 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0176-94#Text) й у ньому, серед іншого, міститься і робота оператора заправних станцій. Отже, приймати неповнолітніх на таку роботу Ви не можете.

Із санкцій – фінансові (штраф в розмірі мінімальної заробітної плати (наразі це 8 000 грн) відповідно до абз. 10 ч. 2 ст. 265 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n1422)), адміністративні (штраф від двадцяти до сорока неоподатковуваних мінімумів доходів громадян (на сьогодні це від 340 до 680 грн) за ч. 5 ст. 41 КУпАП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/80731-10/conv#n210), а у разі, коли застосування праці неповнолітнього призведе до заподіяння шкоди його здоров'ю – кримінальна відповідальність (штраф від тисячі до трьох тисяч неоподатковуваних мінімумів доходів громадян (17 000 – 51 000 грн) або виправні роботи на строк до двох років, або обмеження волі на той самий строк (ст. 271 КК (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2341-14/conv#n1864)). При виявленні порушення уникнути штрафу не вдасться.

Раді допомогти, звертайтесь ще!