Компенсація за невикористану відпустку для ветерана війни

Доброго дня. Наш працівник, який є ветераном війни, учасником бойових дій звільняється. Правом на додаткову відпустку зі збереження ЗП, як УБД не скоритався. Працює з вересня 2023р. За скільки днів невикористаної відпустки, як УБД маємо виплатити йому компенсацію? Дякую

ОК

Олеся, консультант

експерт

04.10.2024 | 17:33

Очікує відповідь

При звільненні дана відпустка не компенсується.

Учасники бойових дій мають право на додаткову оплачувану відпустку окремим категоріям громадян, згідно ст.16-2 Закону України від 15.11.1996 № 504/96-ВР «Про відпустки» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-вр#n192 і ст. 12 Закону України від 22.10.1993 № 3551-XII «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/3551-12#n195.

Тривалість відпустки окремим категоріям громадян - 14 календарних днів на рік.

Ця відпустка не належить до категорії щорічних відпусток, тому на неї не поширюються норми, передбачені для щорічних відпусток. Бойова відпустка надається за календарний рік і вона не переноситься на наступний рік. При звільненні працівники не отримують компенсацію за нею. Важливо, щоб працівники, які мають на неї право, скористалися відпусткою у поточному році оскільки право на таку відпустку у новому році буде вже за наступний період відпустки. Наприклад, працівник, як учасник бойових дій, має право на додаткову відпустку тривалістю 14 календарних днів, якою він не скористався за 2023 рік. У такому разі у 2024 році він може скористатися бойовою відпусткою тривалістю тільки 14 календарних днів саме за 2024 рік, адже така відпустка за 2023 рік із початком 2024 року згоріла.

Раді допомогти, звертайтесь ще!

Отримайте відповідь від 15 хвилин!

Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!

Оформити передплату