Увільнення працівника для уточнення даних військового обліку

На підставі ст. 21 Закону 2232 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2232-12#n377 та ст. 119 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n709.

Уточнення даних підпадає під визначення виконання державного обов'язку згідно ч. 1 ст. 119 КЗпП.

Також згідно ч. 2 ст. 21 уточнення даних підпадає під обов'язок з взяттям на військовий облік, а саме:

Громадяни України для виконання обов’язків, пов’язаних із взяттям на військовий облік, направленням, призовом або прийняттям на військову службу, а також особи, які направляються командирами військових частин, центрами рекрутингу, центрами надання адміністративних послуг, центрами зайнятості, відповідними районними (міськими) територіальними центрами комплектування та соціальної підтримки, Центральним управлінням або регіональним органом Служби безпеки України, відповідними підрозділами розвідувальних органів України на медичний огляд (медичне обстеження в амбулаторних чи стаціонарних умовах), лікування, звільняються від роботи на час, необхідний для виконання зазначених обов’язків та перебування в лікувальному закладі охорони здоров’я, із збереженням за такими громадянами місця роботи, займаної посади і середньої заробітної плати.

Раді допомогти, звертайтесь ще!