Прийом на роботу: чи можна подавати дані до ПФУ заздалегідь
Можете подати через розділ «комунікації з ПФУ – відомості про трудові відносини робітника (трудові книжки)», але не через оперативні відомості, допоки не отримаєте критичності.
Тому що підпункт 4 пункту 2 постанови КМУ «Деякі питання бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час» від 22.22.2024 № 1332 визначає, які субʼєкти передають інформацію та в які строки.
Однак органи державної влади, інші державні органи, органи місцевого самоврядування, підприємства, установи та організації, які є критично важливими для забезпечення потреб Збройних Сил, інших військових формувань в особливий період, підприємства, які є критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період, подають ПФУ відомості через вебпортал електронних послуг ПФУ в електронній формі з обов’язковим електронним підписом, що базується на КЕП у строк — не пізніше ніж протягом наступного дня: після прийняття працівника на роботу; переміщення його з одного структурного підрозділу до іншого або переведення на іншу постійну посаду/роботу; звільнення; поновлення на роботі; тимчасового припинення/відновлення дії трудового договору.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи підпадає молодший медичний брат під 100% бронювання
Де знайти роботу з 1С БАС: кадровий облік та бухгалтерія
Є відповідь АІ
Відсутність наказу про обов'язки з військового обліку особи
Як пройти навчання з військового обліку та отримати сертифікат
Заздалегідь дякую…
Дії кадровика при невиході працівника на роботу після відпустки
Є відповідь АІ
Відсутність наказу про військовий облік у час відпустки відповідального
Як дізнатися про критичність господарств для військовозобов'язаних
Є відповідь АІ
Облік військовозобов'язаних: вимоги підприємства щодо місця проживання працівника
Компенсація відпустки: можливості використання основних і додаткових днів
У працівника (ОМС) щорічна основна 30к.днів за робочий рік з 01.12.2024-30.11.2025 використано 25 кал.днів
Крім того, є право з вересня 2025р. на додаткову відпустку 15 кал.днів за службу в ОМС(не використана). Чи можна компенсувати на проїхання…
Є відповідь АІ
Як пройти курси підвищення кваліфікації з військового обліку
Є відповідь АІ
Чи враховується стаж головного спеціаліста для старшого інспектора
Є відповідь АІ
Анулювання бронювання: невідповідності у військовому обліку та термінах
Нарахування зарплати заброньованому працівнику: критичність документів у липні
Є відповідь АІ
Алгоритм обробки трудових книжок: накази та зразки документів
Коригування добових для працівника через затримку на кордоні
Коли враховувати інвалідність працівника для квоти 4%
Вопроси щодо працевлаштування працівника при звільненні з іншого місця
Чи може працівник працювати далі за сумісництвом на нашому підприємстві, якщо він звільняеться з іншого підприємства, на якому він працював на основному місці роботи??
Чи його потрібно звільнити з сумісництва і прийняти за основним місцем роботи на…
Ознайомлення працівників зі змінами до порядку військового обліку
Є відповідь АІ
Чи має право одинока мати на компенсацію за відпустку
Є відповідь АІ


