Приклад наказу про утримання відпускних під час лікарняного
Наказ може мати такий зміст:
"Керуючись статтею 11 Закону України від 15.11.1996 № 504/96-ВР «Про відпустки», у зв’язку з тимчасовою непрацездатністю під час відпустки
НАКАЗУЮ:
1. Перенести _______________________, _________________________, невикористану у зв’язку із тимчасовою непрацездатністю частину щорічної основної відпустки за робочий рік з "__" ___________ 20__ р. по "__" ___________ 20__ р. тривалістю __ календарні дні на період з "__" ___________ 20__ р. по "__" ___________ 20__ р. включно.
2. Інспектору з кадрів _________________:
2.1. Скласти та подати до бухгалтерії скоригований табель обліку використання робочого часу за _______________ 20__ року на (вказуєте працівника).
2.2. Внести зміни до графіка відпусток на 20__рік.
3. Головному бухгалтеру _________________ врахувати дані скоригованого табелю при нарахуванні та виплаті заробітної плати ___________________ за ______________ 20__ року."
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Зразок наказу на прийняття працівника зі змінним графіком роботи
Є відповідь АІ
Право на соціальну відпустку для матері з дитиною 11 років
Є відповідь АІ
Гарантії працівникам-донорям: додатковий день відпочинку у відпустці
Є відповідь АІ
Підтвердження страхового стажу для лікарняних: обов'язки бухгалтерії чи працівника
Є відповідь АІ
Звільнення за угодою: чи потрібно відпрацьовувати 14 днів
Початок військового обліку: перші кроки та необхідні рішення
Є відповідь АІ
Чи повинні хворі працівники підписувати накази про ознайомлення
Є відповідь АІ
Донація крові: права працівника на відпочинок та компенсацію
Право студентів на щорічну відпустку під час практики
Оформлення виходу на роботу після демобілізації: нюанси відпустки
На кого оформлювати заяву про видачу трудової книжки
Є відповідь АІ
Зразок заяви для продовження дії трудового договору державного службовця
Право на матеріальну допомогу родичам працівників у разі смерті
Чи може керівник отримати доплату за відсутнього підлеглого
Правові аспекти звільнення працівниці з військовим чоловіком-службовцем
Проблеми з бронюванням бенефіціара через частку 20%
Хочемо забронювати кінцевого бенефіціара, але його немає в переліку бенефіціарів в Дії. Чи може це бути повʼязано з тим, що його частка складає 20%…
Дії роботодавця у випадку самостійної мобілізації працівника військовослужбовця
Є відповідь АІ
Зміна структурного підрозділу: переведення чи переміщення працівника
Чи може працівник проходити практику, працюючи в коледжі
Є відповідь АІ


