Переведення заброньованого працівника: що робити з документами
цікавить питання. Заброньований працівник (наказом Мінекономіки) переводиться на іншу посаду 10.01.2025 року,
чи потрібно, наразі, повідомляти ТЦК та СП з надсиланням, раніше виданого на руки Витягу з наказу Мінекономіки зі "старою" посадою?
та працівнику на руки, видавати Витяг з наказу Мінекономіки за новою посадою?
Дякую
Саме так треба зробити.
Не забувайте подати ще Повідомлення про зміну облікових даних (при переведенні)
Повідомлення про зміну облікових даних підприємства, установи та організації подають лише тоді, коли у працівника, який є військовозобов’язаним, резервістом або призовником, відбулася зміна:
прізвища, власного імені та по батькові (за наявності);
реквізитів паспорта громадянина України;
реквізитів паспорта громадянина України для виїзду за кордон;
адреси задекларованого / зареєстрованого місця проживання;
адреси місця фактичного проживання;
сімейного стану;
освіти;
місця роботи;
посади.
Також подати Оперативні Відомості до ПФУ - подаються не пізніше ніж протягом наступного (календарного) дня після:
прийняття працівника на роботу;
переміщення працівника з одного структурного підрозділу до іншого;
переведення працівника на іншу постійну посаду або роботу;
звільнення працівника;
поновлення працівника на роботі;
тимчасового припинення / відновлення дії трудового договору.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Необхідність ІПР для працевлаштування особи з інвалідністю
ще потрібна Індивідуальна програма реабілітації (ІПР) - вона надається в оригиналі чи модна зробити копію…
Є відповідь АІ
Вплив відпустки без збереження зарплати на військовий облік працівника
Підкажіть, будь ласка, чи впливає відпустка без збереження ЗП на бронювання працівника…
Є відповідь АІ
Строк дії Сертифікату НАУ про підвищення кваліфікації у ВО
Є відповідь АІ
Необхідність зміни військового обліку працівника за місцем реєстрації
На момент прийому на роботу вже був на обліку в цьому ТЦК.
Я маю видати…
Є відповідь АІ
Прийом на роботу без військового квитка: що робити
Можливість оцифрування трудової книжки працівника в роботодавця
Як розрахувати лікарняні для працівника з низькою зарплатою
Консультація щодо документів для відпустки одинокої матері з дітьми
Надання відпустки до завершення робочого року: нюанси та ризики
Як відобразити заброньованого офіцера-сумісника в додатку 12
Включення працівників до військового обліку: нюанси бронювання місць
Плануємо прийняти на роботу двох працівників.
У "категорії обліку" у витягу з резерву вказано - "військовозобов'язаний".
А там де звання, вказано "солдат" і далі "потребує проходження базової загальновіійськової підготовки, Солдат резерву"
Чи буде…
Визначення кількості днів відпустки для опікуна дітей
Прийом на роботу: довідка про інвалідність та квота працевлаштування
Організація навчання: накази, відрядження та відсутність працівника
1. Чи видавати окремий наказ саме про навчання?
2. Якщо буде перший наказ на навчання, чи видавати…


